Du suchst keinen Job, sondern eine Berufung. Du willst etwas bewirken, Verantwortung tragen und mit einem mutigen Team neue Wege im digitalen Banking gehen? Geh deinen Weg mit uns!

Arbeitsort

Bern / Homeoffice

Berufserfahrung

Berufserfahrene

Referenznummer

68590

Unser gemeinsames Ziel

Das Solution Team Kundenbeziehung entwickelt und betreibt mit seinen agilen Delivery Teams Lösungen zur optimalen Kundenbindung. Unser Ziel ist es, die nächste Generation an Applikationen zu schaffen, um die Kundenbeziehung noch persönlicher und effektiver zu gestalten. Mit deinem Expertenwissen in der Businessanalyse und deiner Begeisterung für verschiedene Disziplinen innerhalb deines Teams werden wir gemeinsam Höchstleistungen erzielen und Lösungen entwickeln, die unsere Kund:innen begeistern.

Das kannst du bewirken

Du analysierst, spezifizierst, modellierst, validierst und verwaltest komplexe fachliche und technische Anforderungen an die Applikationen im Bereich Kundenbeziehung nach agiler Methodik
Du bringst einen fundierten fachlichen Blick auf Daten, Prozesse und Funktionalitäten mit und überführst diese in konzeptionelle sowie iterative technische Designs
Du strukturierst fachliche Anforderungen in nachhaltige Use Cases und leitest daraus IT-Anforderungen in Form von User Stories ab
Gemeinsam mit dem Team begleitest du die spezifizierten Lösungen von der Umsetzung bis zur erfolgreichen Einführung und unterstützt bei der Analyse und Behebung von Incidents während des Betriebs
Du fungierst als Bindeglied zwischen den Business-Units, deinem agilen Delivery Team und externen Zulieferern
Du optimierst kontinuierlich unsere nachhaltige Requirements-Dokumentation, unter Einsatz neuer Ansätze wie beispielsweise Docs-as-Code

Das bringst du mit

Höhere Ausbildung in Wirtschaftsinformatik oder gleichwertige Weiterbildung im IT-Bereich
Mehrjährige Erfahrung als Requirements Engineer oder IT Business Analyst, vorzugsweise im Finanzbereich
Hohe Eigeninitiative, vernetztes Denken, sowie die Fähigkeit, dich rasch in komplexen Themen zurechtzufinden und Abhängigkeiten zu erkennen
Kommunikationstalent und Empathie im Umgang mit unterschiedlichen Interessensgruppen
Ein agiles Mindset sowie Kenntnisse und praktische Erfahrung mit Methoden und Werkzeugen der agilen Produkt- und Softwareentwicklung
Gute Kenntnisse sowie Praxiserfahrung in der Prozessmodellierung (BPMN, UML)
Einwandfreie mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse

Mehr zu diesem Profil findest du in unserem Blog

Wenn du die Anforderungen erfüllst, die für diese Stelle gesucht werden, bieten wir dir einen fairen Lohn zwischen 100'000 und 115'000 pro Jahr (100%-Pensum).
Wir interessieren uns aber auch für Bewerbungen von Talenten, die noch nicht ganz alle Anforderungen erfüllen oder äusserst viel Erfahrung haben. Dein Lohn kann in dem Fall leicht unter oder über dieser Bandbreite liegen. Bist du bereit mit uns neue Wege zu gehen? Dann wollen wir unbedingt von dir hören.

Dein Bruttolohn wird zwischen 100'000 und 115'000 pro Jahr (100% Pensum) liegen und ist abhängig von deiner Erfahrung noch verhandelbar.

Darum startest du mit uns

Wir engagieren uns für Umwelt und Gesellschaft. Unter anderem reduzieren wir laufend unseren CO2-Fussabdruck und wir sind bestrebt die Diversität zu fördern, mit Fokus auf Gleichstellung der Geschlechter.
Vorteilhafte Kinder- und Ausbildungszulagen, Halbtax oder Anteil GA, Vorzugszins auf Hypotheken, gebührenfreie Konten, Kreditkarte, Depots und vielfältige Personalgutscheine.
Sechs Wochen Ferien und Option auf unbezahlten Urlaub.
Vielfältige Möglichkeiten, um weiterzukommen, sowie Chancen zur Aus- und Weiterbildung auf allen Stufen.
Moderne Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten und in vielen Bereichen auch Homeoffice.
18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und Anrecht auf 6 Wochen unbezahlt; 4 Wochen Vaterschaftsurlaub und Anrecht auf 4 Wochen unbezahlt.

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Ein Mitarbeiter Bild von <b>Umberto Verde</b><br/>People Attraction Manager

Umberto Verde
People Attraction Manager

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Kevin Bürklin
Solution Team Lead

+41 79 789 37 40

Telefonnummer +41 79 789 37 40

Weitere Informationen zu unserem Bewerbungsprozess

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Alle offenen Stellen: https://www.postfinance.ch/de/ueber-uns/jobs-karriere

Darum startest du mit uns

Bei PostFinance arbeiten alle auf Augenhöhe zusammen, unabhängig von Führungsstufen.
Vorteilhafte Kinder- und Ausbildungszulagen, Halbtax oder Anteil GA, Vorzugszins auf Hypotheken, gebührenfreie Konten, Kreditkarte, Depots und vielfältige Personalgutscheine.
Sechs Wochen Ferien und Option auf unbezahlten Urlaub.
Vielfältige Möglichkeiten, um weiterzukommen, sowie Chancen zur Aus- und Weiterbildung auf allen Stufen.
Moderne Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten und in vielen Bereichen auch Homeoffice.

Wir übernehmen Verantwortung

Wir engagieren uns für Umwelt und Gesellschaft. Unter anderem reduzieren wir laufend unseren CO2-Fussabdruck und wir sind bestrebt die Diversität zu fördern, mit Fokus auf Gleichstellung der Geschlechter.

Weitere Informationen

Attraktive Zusatzleistungen

Vorteilhafte Kinder- und Ausbildungszulagen, Halbtax oder Anteil GA, Vorzugszins auf Hypotheken, gebührenfreie Konten, Kreditkarte, Depots und vielfältige Personalgutscheine.