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Con te la Posta continua a crescere.

Tingi il futuro di giallo.

Responsabile di progetto senior Sviluppo dell'unità e strategia

70–100% (o in job sharing), Berna, Olten, Zurigo e home office

La gestione progetti è la tua passione e hai familiarità con il Corporate Real Estate e il Facility Management? Ti piace lavorare in un ambiente lavorativo versatile e dinamico in cui anche tu puoi fare la differenza? Allora il settore immobiliare della Posta è il posto giusto per te.
Con te daremo nuovi impulsi al team e plasmeremo insieme il futuro di Posta Immobili in modo interconnesso, efficiente ed efficace.

Ti occuperai delle seguenti attività

  • Come membro del team Sviluppo dell'unità e strategia contribuirai alla trasformazione di Posta Immobili (IMS), tenendo sempre presenti le esigenze delle diverse unità della Posta.
  • Sarai responsabile e ti occuperai della gestione di progetti complessi negli ambiti dello sviluppo dell'organizzazione, della strategia e della gestione degli immobili e lavorerai a stretto contatto con esperte ed esperti di varie sezioni.
  • Assumerai la direzione di progetto nell'ambito dell'(ulteriore) sviluppo della strategia dell'unità di Posta Immobili, della definizione degli obiettivi operativi o di altri progetti altamente complessi o innovativi.
  • Grazie alla tua mentalità analitica, alle tue conoscenze specialistiche nella gestione immobili unite a conoscenze metodologiche nella gestione progetti, saprai guidare con efficacia team di progetto, direzioni di unità e altre direzioni attraverso progetti e workshop.
  • Rappresenterai i tuoi progetti in vari organi e saprai convincere la direzione e i responsabili tecnici con il tuo approccio strutturato, pragmatico e persuasivo.

Le tue competenze

  • Hai conseguito un diploma di formazione superiore (università, SUP) in gestione immobili / Facility Management e/o economia aziendale e disponi di solide esperienze e conoscenze nella gestione progetti.
  • Hai affinità con le strategie e uno spiccato interesse a sviluppare e migliorare settori di attività.
  • Inoltre, grazie alla tua pluriennale esperienza professionale nel settore immobiliare / FM, disponi di conoscenze specialistiche e di una buona rete di contatti. Grazie alle tue notevoli competenze in materia di consulenza, negoziazione, comunicazione e relazioni sociali, sai farti valere e sei convincente.
  • La tua esperienza nel relazionarti con organi di gestione unita alla capacità di preparare e presentare basi decisionali in funzione dei destinatari ti rende la persona ideale per questa posizione.
  • Hai un'ottima conoscenza della lingua italiana a livello scritto e orale e buona conoscenze di tedesco. Inoltre, sei disponibile a lavorare in presenza almeno due volte alla settimana presso la sede di Berna.

Offriamo un salario equo che, a seconda dell'esperienza e delle competenze, varia da CHF 130'100 - 145'100 all'anno (per un grado di occupazione del 100%). Sono benvenute anche le candidature di persone con competenze che si discostano da quelle indicate; in questi casi il tuo salario potrebbe essere leggermente inferiore o superiore alla fascia.

Cosa offriamo

Benefici di interessanti prestazioni complementari.

  • Lavoro mobile e flessibile, home office, third place, lavoro a tempo parziale e job sharing
  • Supporto per formazione e perfezionamento, cambiamento d'impiego temporaneo, possibilità di carriera
  • 18 settimane di congedo di maternità e 4 settimane di congedo per il secondo genitore, partecipazione alla custodia dei figli complementare alla famiglia.
  • Buoni per il personale del valore di 500 franchi all'anno
Per saperne di più

Il tuo processo di candidatura

Tingi il futuro di giallo.

Contatto

Domande sul posto di lavoro

Carine Bommeli
Responsabile Sviluppo dell'unità e strategia

+41 76 477 64 83

Domande sulla candidatura

Olivia Schaller
Recruiting

+41 58 341 65 12

Dettaglio d'impiego

Impiego

70–100% (o in job sharing), Contr. di durata indeterminata

Numero di riferimento

72274

Salario annuo lordo al 100%

CHF 130'100 - 145'100
Il salario effettivo può differire da questa fascia salariale in base all'esperienza e alle competenze

Luogo (luoghi) d'impiego

Berna, Olten, Zurigo e home office

Unità della Posta

Immobili

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Siamo per la diversità. La viviamo e la promuoviamo a prescindere dall'estrazione sociale, dall'orientamento sessuale, dalla religione e dall'ideologia, dalle disabilità fisica e psichica, dal genere e dall'identità di genere, dall'origine etnica e dalla nazionalità, nonché dall'età. Apprezziamo tutte le forme di diversità, comprese quelle non esplicitamente elencate.

Immobili

Posta Immobili (IMS) è un'unità di funzione de La Posta svizzera SA che conta più di 1000 membri del personale. IMS ha il mandato esclusivo di erogare per le unità della Posta e i suoi immobili nonché per una clientela selezionata tutte le prestazioni di servizio e di gestione specifiche degli immobili. IMS si occupa di tutto il real estate management che include la gestione portafoglio, il facility management, la gestione dei progetti di costruzione, le pulizie, la dotazione tecnica e l'ambito dei nuovi ambienti di lavoro. Ci assumiamo inoltre le nostre responsabilità in materia di sostenibilità costruendo e gestendo edifici sostenibili: entro il 2030, l'80% delle superfici degli edifici della Posta sarà così riscaldato senza combustibili fossili. Utilizziamo inoltre su un'energia elettrica proveniente al 100% da fonti rinnovabili svizzere.

Maggiori informazioni sull’unità

Ulteriori posti aperti

Senior Projektleitung Bereichsentwicklung und Strategie

Gestione di progetti / processi | Professionisti con esperienza | La Poste

Responsable de projets senior Développement d'unité et stratégie

Gestione di progetti / processi | Professionisti con esperienza | La Poste

Projektleiter:in Ladenetze

Gestione di progetti / processi | Professionisti con esperienza | La Poste

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