Con te iniziamo una favolosa avventura.
Tingi il futuro di giallo.
Manager delle campagne senior
70-100% (oder im Jobsharing), Bern und Homeoffice
Vuoi progettare con noi la Posta di domani sfruttando la tua energia, creatività e lungimiranza? Noi ti offriamo la piattaforma giusta per farlo. Presso RetePostale progettiamo offerte, canali e processi con know-how tecnico, orientamento alla clientela e mentalità digitale. Saremo lieti di ricevere la tua candidatura: con te porteremo avanti, infatti, l'innovazione e daremo forma alla prossima era della Posta.
Ti occuperai delle seguenti attività
- Sarai responsabile della gestione e dello sviluppo del portafoglio dei canali e dei formati delle campagne, garantendo al contempo che la nostra offerta di piattaforme sia orientata alla strategia e abbia successo dal punto di vista economico.
- Definirai le priorità, gestirai e ottimizzerai l'utilizzo dei canali delle campagne disponibili, inclusa la responsabilità P&L per gli introiti di marketing.
- Svilupperai canali per le campagne inediti e innovativi, in particolare quelli digitali, concentrandoti chiaramente sulla scalabilità attraverso approcci strutturati di test & learn.
- In qualità di referente principale (SPoC) per le e i manager delle campagne fornirai consulenza sull'utilizzo ottimale della piattaforma e garantirai un passaggio perfetto tra la fase di pianificazione e quella di attuazione.
- Definirai l'orientamento strategico relativo all'attuazione tecnica e garantirai il rispetto di standard di qualità, scadenze e obiettivi prefissati.
- Eseguirai controlli dei risultati, individuerai i potenziali di ottimizzazione e preparerai modelli decisionali ed Executive Summary per il management.
- Rappresenterai la piattaforma in tutti gli organi di marketing rilevanti e svilupperai regole di governance chiare per l'utilizzo e il coordinamento tra i canali.
Le tue competenze
- Possiedi un'esperienza professionale pluriennale nella gestione delle campagne, preferibilmente incentrata sulla gestione dei canali fisici e digitali.
- Hai ottenuto risultati comprovabili nello sviluppo e nell'attuazione di campagne di marketing trasversali ai canali in strutture aziendali complesse.
- Idealmente, disponi di esperienza nel settore dei media o in ambito agenzia.
- Hai maturato esperienza nel coordinamento di team interdisciplinari e nella gestione degli stakeholder a livello senior o executive.
- Disponi di solide conoscenze nello sviluppo e nell'implementazione di modelli di pricing e fatturazione nonché nella gestione di SLA e affronti i compiti che ti vengono assegnati con un approccio strutturato e orientato alle soluzioni, mantenendo una visione d'insieme anche in situazioni complesse.
- Ti contraddistingui per spiccate competenze comunicative e in fatto di consulenza, un notevole orientamento al servizio e la tua assertività.
- Hai concluso un ciclo di studi universitari in marketing, comunicazione o economia aziendale (o una formazione equivalente), completato da ottime conoscenze della lingua tedesca e da una buona conoscenza dell'inglese.
Offriamo un salario equo che, a seconda dell'esperienza e delle competenze, varia da CHF 130'100-145'100 all'anno (per un grado di occupazione del 100%). Sono benvenute anche le candidature di persone con competenze che si discostano da quelle indicate; in questi casi il tuo salario potrebbe essere leggermente inferiore o superiore alla fascia.
Cosa offriamo
Benefici di interessanti prestazioni complementari.
6 settimane di vacanze
18 settimane di congedo di maternità e 4 settimane di congedo per il secondo genitore, partecipazione alla custodia dei figli complementare alla famiglia.
Lavoro mobile e flessibile, home office, third place, lavoro a tempo parziale e job sharing
Buoni per il personale del valore di 500 franchi all'anno
Promozione del potenziale
Postazione di lavoro moderna
Contatto
Domande sul posto di lavoro
Mario Simon
Responsabile Gestione campagne & CRM
Telefono
+41 58 341 22 34
Domande sulla candidatura
Julie Zanchi
Recruiting
Dettaglio d'impiego
Impiego
70-100% (oder im Jobsharing), Contr. di durata indeterminata
Numero di riferimento
72178
Salario annuo lordo al 100%
CHF 130'100-145'100
Il salario effettivo può differire da questa fascia salariale in base all'esperienza e alle competenze
Luogo (luoghi) d'impiego
Bern und Homeoffice
Unità della Posta
RetePostale
Siamo per la diversità. La viviamo e la promuoviamo a prescindere dall'estrazione sociale, dall'orientamento sessuale, dalla religione e dall'ideologia, dalle disabilità fisica e psichica, dal genere e dall'identità di genere, dall'origine etnica e dalla nazionalità, nonché dall'età. Apprezziamo tutte le forme di diversità, comprese quelle non esplicitamente elencate.
La Posta come azienda – Interpretare il progresso, lo sviluppo e la digitalizzazione
Ci impegniamo affinché in futuro i nostri clienti possano svolgere le loro operazioni quotidiane in modo ancora più semplice. Nel mercato della comunicazione come in quello logistico, finanziario retail e dei trasporti di persone, la Posta offre ai clienti privati e commerciali prodotti e servizi con un elevato livello qualitativo. Con lo sviluppo di innovative soluzioni dialogiche, documentali e di e-business, colleghiamo la dimensione fisica a quella digitale. Nell’ambito delle moderne tecnologie, figuriamo a livello mondiale tra le aziende postali leader. In tale ottica, l’impegno per la sostenibilità che la Posta porta avanti rientra in una cultura aziendale vissuta concretamente. Operiamo secondo principi chiari e siamo consapevoli della nostra responsabilità sociale, ecologica ed economica.
