Mit dir ist die Plattform in Hochform.
Mach die Zukunft gelb.
Supplier Security Manager:in
80-100%, Bern und Homeoffice
Mit Fokus auf Informationssicherheit entlang der Lieferkette gestaltest du als Supplier Security Manager:in aktiv die Sicherheitslandschaft unseres Unternehmens mit. Du arbeitest an der Schnittstelle zwischen internen und externen Stakeholder:innnen und sorgst dafür, dass Sicherheitsstandards gemäss ISO 27002 nicht nur definiert, sondern auch gelebt werden.
Das kannst du bewirken
- Du trägst zur Entwicklung, Implementierung und stetigen Optimierung von Sicherheitsrichtlinien entlang der Lieferkette gemäss ISO 27002 bei.
- Sicherheitsanforderungen werden von dir gemeinsam mit internen und externen Stakeholder:innen definiert, verhandelt und in die Praxis umgesetzt.
- Die Einhaltung von Sicherheitsmassnahmen überprüfst du im Rahmen interner Audits und Kontrollen.
- Du sensibilisierst Mitarbeitende und externe Partner:innen für Themen der Informationssicherheit durch gezielte Schulungen.
- Auch die Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Vorgaben liegt in deinem Verantwortungsbereich.
Das bringst du mit
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich IT, Informationssicherheit, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation und über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheitsmanagement - idealerweise mit Fokus auf ISO 27001 und IT-Audit (CISA).
- Deine Kompetenz in der Durchführung von Risikoanalysen und Sicherheitsbewertungen ist praxisbewährt und du kennst dich mit den gesetzlichen und regulatorischen Rahmenbedingungen aus.
- Die Arbeit mit internationalen Lieferketten ist dir vertraut, und du verstehst die Herausforderungen globaler Sicherheitsanforderungen.
- In dynamischen und komplexen Umgebungen agierst du sicher, überzeugst mit deiner Kommunikationsstärke und trägst mit deiner Teamfähigkeit wesentlich zum gemeinsamen Erfolg bei.
- Du kommunizierst mündlich und schriftlich gut auf Deutsch und verfügst über gute Kenntnisse in Englisch.
Wir bieten dir eine attraktive und faire Vergütung, die sich je nach Erfahrung, Qualifikation und Verantwortungsbereich im Bereich von CHF 131'000 - 146'000 pro Jahr (bei einem 100%-Pensum) bewegt. Zusätzlich profitierst du von einem variablen Lohnanteil sowie umfassenden Sozialleistungen und weiteren Vergünstigungen. Auch Bewerbungen von Talenten mit abweichenden Kompetenzen sind willkommen, in solchen Fällen kann dein Lohn leicht unter oder über der Bandbreite liegen.
Wirke mit bei der Transformation unseres Unternehmens zur «Post von morgen»! Werde Teil der gemäss Weltpostverein weltbesten Post. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Das bieten wir dir
Du profitierst von attraktiven Zusatzleistungen:
6 Wochen Ferien
18 Wochen Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen Urlaub für das zweite Elternteil, Beteiligung an familienergänzender Kinderbetreuung.
Halbtax, Pendlerbonus oder Coupon GA, PubliBike-Abo für 20 Franken pro Jahr
Personalgutscheine im Wert von 500 Franken pro Jahr
Dein Bewerbungsprozess
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Kontakt
Fragen zur Bewerbung
Valerie Tran
Recruiting
Jobdetails
Anstellung
80-100%, Unbefristet
Referenznummer
70953
Jahresbruttolohn bei 100%
CHF 131'000 - 146'000
Effektiver Lohn kann je nach Erfahrung und Kompetenzen von dieser Lohnspanne abweichen
Anstellungsort(e)
Bern und Homeoffice
Postbereich
Informatik / Technologie
Wir stehen für Vielfalt. Dies leben und fördern wir unabhängig von sozialer Herkunft, sexueller Orientierung, Religion und Weltanschauung, körperlicher und psychischer Beeinträchtigung, Geschlecht und Geschlechtsidentität, ethnischer Herkunft und Nationalität sowie dem Alter. Wir schätzen alle Formen der Diversität, einschliesslich derjenigen, die nicht explizit aufgeführt sind.
Die Schweizerische Post als Unternehmen – Fortschritt, Entwicklung und Digitalisierung
Wir setzen alles daran, unserer Kundschaft zukünftig den Alltag noch einfacher zu machen. Ob im Kommunikationsmarkt, im Logistikmarkt, im Retailfinanzmarkt oder im Personenverkehrsmarkt: Die Schweizerische Post bietet Privat- und Geschäftskunden qualitativ hochwertige Dienstleistungen und Produkte. Mit der Entwicklung von innovativen Dialog-, Dokument- und E-Business-Lösungen verbinden wir die physische und die digitale Welt. Im Bereich der modernen Technologien gehören wir weltweit zu den führenden Postunternehmen. Dabei ist das Engagement für Nachhaltigkeit bei der Post ein Teil der gelebten Unternehmenskultur. Wir handeln nach klaren Grundsätzen und nehmen unsere soziale, ökologische und wirtschaftliche Verantwortung wahr.
Informatik
Der Funktionsbereich Informatik/Technologie prägt als Digitalisierungsmotor die gesamte Post und ist ein wichtiger Erfolgspartner: Über die Kernaufgaben der IT hinaus befähigen wir das Unternehmen zur digitalen Transformation. Wir setzen neueste Technologien ein und treiben als agile, bi-modale und «embedded» IT Innovationen vorwärts. Wir entwickeln neue, sichere Geschäftsmodelle und gewährleisten für die Post eine moderne, performante ICT-Infrastruktur. Weiter übernehmen wir Verantwortung in Sachen Nachhaltigkeit: Unser Hauptsitz in Bern wurde mit zwei Nachhaltigkeits-Zertifikaten ausgezeichnet. Sämtliche neu gebauten Logistikzentren entsprechen mindestens dem «goldenen Nachhaltigkeitsstandard».
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