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Starte am 1. November 2026 als

Bereichsleiter:in Finanzielles Rechnungswesen
80 - 100%

Standort

Chur

– Home Office möglich

Standort Chur

– Home Office möglich

Finance Leadership mit Wirkung.

Als Bereichsleiterin Finanzielles Rechnungswesen übernimmst du die Gesamtverantwortung für ein modernes, effizientes und verlässliches Finanzwesen.

Gemeinsam mit deinem Team führst du das Hauptbuch sowie die Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung und stellst sicher, dass alle finanziellen Prozesse korrekt, transparent und termingerecht ablaufen. In dieser Schlüsselrolle arbeitest du eng mit Controlling, Human Resources, der Unternehmensentwicklung sowie externen Revisionsstellen und Partnern zusammen und prägst die finanzielle Steuerung und Weiterentwicklung unserer Organisation wesentlich. Als inspirierende Führungspersönlichkeit entwickelst du dein Team fachlich wie persönlich weiter und schaffst ein Umfeld, in dem Qualität, Zusammenarbeit und kontinuierliche Weiterentwicklung selbstverständlich sind.

Das sind deine Aufgaben

Das bringst du mit

Du erstellst Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach OR und Swiss GAAP FER und verantwortest die Konsolidierung der KSGR‑Gruppe
Du stellst die Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben sowie interner Richtlinien sicher und sorgst für eine hohe Qualität der Finanzdaten
Du verantwortest die Liquiditätsplanung, den Zahlungsverkehr und das Cash Management und stellst eine vorausschauende Steuerung der finanziellen Mittel sicher
Du entwickelst Prozesse, Systeme und interne Kontrollen (IKS) weiter und treibst Optimierungen aktiv voran
Du führst, förderst und entwickelst dein Team im Finanziellen Rechnungswesen und schaffst ein Umfeld, in dem Qualität, Zusammenarbeit und Weiterentwicklung im Mittelpunkt stehen
Du arbeitest in bereichsübergreifenden Projekten und Digitalisierungsvorhaben mit und bringst deine Expertise ein, um moderne, effiziente Lösungen zu gestalten

Du verfügst über eine höhere betriebswirtschaftliche Ausbildung mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen
Du bringst mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen mit – idealerweise im Gesundheitswesen
Du besitzt fundierte Kenntnisse in Swiss GAAP FER sowie im schweizerischen Finanz- und Steuerrecht
Du arbeitest analytisch, strukturiert und lösungsorientiert und behältst auch in komplexen Situationen den Überblick
Du überzeugst durch hohe Sozialkompetenz sowie ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenzen
Du hast Erfahrung mit ERP-Systemen und eine klare Affinität zu digitalen Prozessen und modernen Tools

Das sind deine Aufgaben

Du erstellst Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach OR und Swiss GAAP FER und verantwortest die Konsolidierung der KSGR‑Gruppe
Du stellst die Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben sowie interner Richtlinien sicher und sorgst für eine hohe Qualität der Finanzdaten
Du verantwortest die Liquiditätsplanung, den Zahlungsverkehr und das Cash Management und stellst eine vorausschauende Steuerung der finanziellen Mittel sicher
Du entwickelst Prozesse, Systeme und interne Kontrollen (IKS) weiter und treibst Optimierungen aktiv voran
Du führst, förderst und entwickelst dein Team im Finanziellen Rechnungswesen und schaffst ein Umfeld, in dem Qualität, Zusammenarbeit und Weiterentwicklung im Mittelpunkt stehen
Du arbeitest in bereichsübergreifenden Projekten und Digitalisierungsvorhaben mit und bringst deine Expertise ein, um moderne, effiziente Lösungen zu gestalten

Das bringst du mit

Du verfügst über eine höhere betriebswirtschaftliche Ausbildung mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen
Du bringst mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen mit – idealerweise im Gesundheitswesen
Du besitzt fundierte Kenntnisse in Swiss GAAP FER sowie im schweizerischen Finanz- und Steuerrecht
Du arbeitest analytisch, strukturiert und lösungsorientiert und behältst auch in komplexen Situationen den Überblick
Du überzeugst durch hohe Sozialkompetenz sowie ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenzen
Du hast Erfahrung mit ERP-Systemen und eine klare Affinität zu digitalen Prozessen und modernen Tools

Und das bieten wir dir

Beruf und Familie

Als flexible Arbeitgeberin fördern wir unterschiedliche Arbeitsmodelle, sodass du Beruf und Familie für dich optimal kombinieren kannst. Ferner bieten wir dir und deiner Familie ein mannigfaltiges Angebot an Unterstützungsleistungen an.

Ferien / Diensttreueurlaub

Der jährliche Ferienanspruch bei uns beträgt mindestens 25 Tage. Langjährige Mitarbeiter:innen werden mit einem zusätzlichen Diensttreueurlaub belohnt.

Flexible Arbeitszeit / Home Office / Teilzeitarbeit

Wenn der Betrieb es zulässt, können Arbeitszeiten und -pensen flexibel auf deine aktuelle Lebenssituation zugeschnitten werden.

Gastronomisches Angebot

Alle vier Standorte des Kantonsspitals Graubünden bieten eine grosse Auswahl an Verpflegungsmöglichkeiten. Bei uns kannst du dich abwechslungsreich, ausgewogen und gesund ernähren.

Gesundheit

Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen: Das Kantonsspital Graubünden wurde im November 2022 mit dem Qualitätslabel Friendly Work Space ausgezeichnet.

Unterkünfte für Personal

Für unsere Mitarbeitenden, Praktikanten und Lernenden stellen wir je nach Möglichkeit Personalzimmer und -Wohnungen vergünstigt zur Verfügung.

Sozialleistungen

Wir bieten dir nebst den gesetzlich vorgegebenen Leistungen ergänzende und grosszügige überobligatorische Leistungen an.

Weiterbildung und persönliche Entwicklung

Wir investieren kontinuierlich in die Aus-, Fort- und Weiterbildungen unserer Mitarbeitenden. Bei uns wirst du unterstützt, motiviert, gefordert und gefördert.

Unsere Werte

Die ausgezeichnete Qualität unserer Dienstleistungen und die Gesundheit und Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden stehen bei uns gleichermassen im Fokus. Eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur, Vielfalt, Toleranz und Nachhaltigkeit sind ebenso feste Bestandteile unserer Philosophie wie fortschrittliche Anstellungsbedingungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.