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Vous pouvez toutefois postuler à un emploi par la voie ordinaire. Les candidatures déposées par courriel ou par la poste ne sont pas prises en considération, à moins que l’offre d’emploi ne mentionne explicitement cette possibilité.

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L’administration fédérale

Spécialiste de la gestion du personnel

Façonnons la Suisse de demain

Spécialiste de la gestion du personnel

Armée suisse - Etat-major de l'armée EM A

Berne (et travail à domicile) | 80-100% (jobsharing possible)

à convenir
de durée indéterminée
JRQ$540-18666
Bolligenstrasse 56, 3006 Bern

Ce à quoi vous pouvez contribuer

  • Analyser les tendances en matière de politique du personnel et les changements d'ordre juridique au niveau fédéral pour en tirer des mesures concrètes
  • Conseiller les spécialistes RH et les responsables hiérarchiques dans des cas exigeants
  • Garantir l'application uniforme des prescriptions et des bases RH au sein du Groupement Défense et piloter le controlling de la mise en œuvre de manière indépendante  
  • Élaborer des prises de position scientifiques, en déduire des bases de décision et assurer le suivi de la mise en œuvre
  • Développer des concepts et des bases pour le développement des processus et des instruments RH
  • Lancer des processus de changement pour les applications informatiques des RH et assumer la responsabilité de leur mise en œuvre et de leur fonctionnalité à l'échelon du Groupement Défense

Ce qui vous rend unique

  • Formation professionnelle supérieure dans les domaine des RH ou de l'économie d'entreprise
  • Plusieurs années d'expérience en gestion opérationnelle RH, idéalement à la Confédération ou dans des organisations complexes
  • Grandes aptitudes analytiques et conceptuelles, mode de travail autonome et structuré, compréhension rapide de processus complexes et capacité à développer des solutions de manière indépendante
  • Expérience en gestion de projet et en gestion du changement, capacité à considérer d'un œil neuf les processus en place et à les optimiser de manière ciblée
  • La maîtrise de MS Office et des connaissances des outils SAP utilisés par les RH constituent un avantage

En quelques mots

Nous faisons plus que gérer le domaine des RH : nous le façonnons activement. Cette fonction de spécialiste allie pensée stratégique et action opérationnelle dans un environnement propice à la prise de responsabilité, qui a du sens et un impact réel. Si vous aimez accompagner le changement et souhaitez laisser votre marque sur la gestion du personnel à venir, alors ce poste vous conviendra parfaitement.

à convenir
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Questions sur le poste

von Burg Marc Co-Cheffe Gestion du personnel Défense
+41 58 468 66 65
Envoyer un message

Questions sur la postulation

Therese Röthlisberger Conseillère RH
+41 58 46 53338
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Votre engagement pour la sécurité et la liberté

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Ce que nous offrons

#F7B4B8Travailler pour la SuisseNous nous engageons pour le succès du modèle suisse et pour le bien-être de la population.

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#B8E1D8La diversité au quotidienNous veillons à l'égalité des chances, qui nous permet de déployer nos compétences et d'exprimer des points de vue différents.

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#FFF0BBSanté au travailNous assistons et conseillons nos collaboratrices et collaborateurs pour toutes les questions liées à la santé physique ou psychique.

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Tous les avantages

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Informations complémentaires

Travailler pour l'Armée suisse a du sens et comporte de nombreux avantages. Pour vous en convaincre, rendez-vous sur armee.ch/avantages.


Les dossiers de bureaux de placement de personnel ne seront pas retenus.

Prochaines étapes

Les femmes étant sous-représentées dans notre unité administrative, nous nous réjouissons tout particulièrement de recevoir leur candidature.

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Genève, Suisse (et travail à domicile) | 80-100%
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