Spezialisten für Vor-Ort-Kontrollen (m/w/d)

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Die FINMA beaufsichtigt den Schweizer Finanzmarkt. Sie schützt die Interessen der Anlegerinnen und Anleger, Gläubiger und Versicherten und trägt mit ihrer Aufsicht zur Stabilität und Wettbewerbsfähigkeit der Finanzmarktakteure bei. Dafür engagieren sich täglich über 700 kompetente und motivierte Mitarbeitende.

Wir bieten Ihnen im Geschäftsbereich Versicherungen bzw. Integrierte Risikoexpertise eine Tätigkeit als

Spezialisten für Vor-Ort-Kontrollen (m/w/d)

80-100%
Marker Bern oder Zürich

Schützen Sie versicherte Personen und übernehmen Sie spannende Aufgaben in der Versicherungswelt. Arbeiten Sie hybrid: vor Ort, im Büro oder Homeoffice. Lieben Sie komplexe Herausforderungen? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Hauptaufgaben

  • Mitgestalten, durchführen und leiten von Vor-Ort-Kontrollen bei Versicherungen
  • Selbständige Analyse bspw. der Finanz-, Risiko- oder Governance-Informationen als Vorbereitung für vertieftere Vor-Ort-Kontrollen, unter Beizug der Fachexperten wo erforderlich
  • Regelmässige Interaktion mit dem C-Level der Versicherungsunternehmen
  • Einbringen neuer Ansätze in unsere Arbeitsabläufe und Instrumente

Profil

  • Hochschul-/Fachhochschulabschluss bspw. in betriebswirtschaftlicher Richtung
  • Mindestens 4 – 7 Jahre Berufserfahrung bei einem Erstversicherer oder einer Bank mit Einsicht in Risikomanagement / Audit oder Versicherungstechnik oder bei einer Prüfgesellschaft (dipl. Wirtschaftsprüfer, CIA, CISA oder Ähnliches von Vorteil)
  • Reisebereitschaft innerhalb der Schweiz (auch mehrere Tage bei einer Vor-Ort-Kontrolle)
  • Rasche Auffassungsgabe, ausgeprägte Kombinationsfähigkeit und eine gute Spürnase
  • Empathische, kommunikative und teamfähige Persönlichkeit mit überzeugendem Auftreten, Verhandlungskompetenz und einer Prise Humor
  • Ausgezeichnete Deutsch- oder Französischkenntnisse (C2) oder sehr gute Kenntnisse (B2) der jeweils anderen Sprache sowie in Englisch (B2)

Perspektiven

Wir sind der richtige Arbeitgeber für engagierte Mitarbeitende, die Herausforderungen suchen und rasch Verantwortung übernehmen wollen. Bei uns erwarten Sie fortschrittliche Anstellungsbedingungen, flexible Arbeitszeitsysteme und zentrale Arbeitsstandorte.

Fragen?

Fabio Pelliccia gibt gerne Auskunft.

Fabio Pelliccia gibt gerne Auskunft.

+41 31 327 98 20

Arbeiten bei uns

Schön, dass Sie sich für die FINMA als Arbeitgeberin interessieren. Hier finden Sie alle wichtigen Informationen zu den offenen Stellen, zu unserer Arbeitsweise, zu unserer Unternehmenskultur und zu den fortschrittlichen Anstellungsbedingungen in der FINMA.

Der Bewerbungsprozess bei der FINMA

Die FINMA gestaltet ihre Bewerbungsprozesse offen, transparent und fair. Hier finden Sie alle wichtigen Informationen zum Vorgehen und zu den verschiedenen Schritten. Bitte beachten Sie sie, wenn Sie sich für eine ausgeschriebene Stelle interessieren und Ihr Dossier einreichen.

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Anstellungsbedingungen

Die FINMA bringt mit fortschrittlichen Arbeitsmodellen, guten Sozialleistungen und marktgerechten Löhne die Wertschätzung für ihre Mitarbeitenden zum Ausdruck: Sie positioniert sich so als attraktive und konkurrenzfähige Arbeitgeberin.

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Flexibilität und Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit

Die FINMA bietet im Rahmen der Möglichkeiten ihren Mitarbeitenden Eigenverantwortung und Freiraum für zeitlich und örtlich flexibles Arbeiten. Wir legen grossen Wert auf Familienfreundlichkeit und auf die Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit.

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Karriereentwicklung und Berufseinstieg

Die FINMA fördert das kontinuierliche Lernen und die stetige persönliche Weiterentwicklung. Die Personalentwicklung hat bei uns deshalb einen hohen Stellenwert. Wir eröffnen Mitarbeitenden, die überdurchschnittliche Leistungen erbringen, wertvolle Entwicklungsmöglichkeiten. Nicht selten ist die FINMA Karrieresprungbrett.

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Unternehmenskultur und Selbstverständnis

Ob in der Aufsicht oder im Umgang mit den eigenen Mitarbeitenden: Die FINMA ist vielfältig und einzigartig, hat klare Werte und verfolgt diese konsequent. Wir leben Chancengleichheit, direkte und verbindliche Zusammenarbeit, Transparenz und Mitwirkung.

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