Mit dir wird jeder Service zum Erlebnis.
Mach die Zukunft gelb.
Mitarbeiter:in HR-Services
80-100%, Bern, Olten und Homeoffice
Gemeinsam machen wir Kundenzentrierung zum Highlight des Tages! Wir sind die erste Anlaufstelle für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen HR-Fragen - immer schnell, immer kompetent. Bist du bereit, dein HR-Wissen in einem innovativen Umfeld zu erweitern? Dann bist du hier genau richtig! Mit dir wollen wir die Zukunft von HR-Services aktiv gestalten. Bewirb dich jetzt!
Das kannst du bewirken
- Als zentrale Kraft unseres Teams unterstützt du den gesamten HR-Administrationsprozess vom Eintritt bis zum Austritt - und machst jeden Schritt zu einem Erlebnis.
- Du bist die erste Anlaufstelle für Anfragen und Anliegen, ob am Telefon oder per E-Mail, und beeindruckst mit deiner Lösungskompetenz.
- Mit deiner Hilfe werden unsere HR-IT-Tools nicht nur benutzt, sondern geliebt. Du ermöglichst unseren Nutzer:innen eine intuitive und effektive Anwendung.
- Mit den jeweiligen Spezialist:innen klärst du fachlich und technisch kniffligere Fälle.
- Du nutzt moderne Tools, um Arbeitsverträge und HR-Dokumente zu erstellen, und übernimmst die Pflege von Organisations-, Personal-, Vertrags- und Gehaltsdaten in unseren HR-Systemen, wodurch du für einen reibungslosen administrativen Ablauf sorgst.
- Effizientes Zeitmanagement und Priorisierung ermöglichen dir, diverse administrative HR-Aktivitäten geschickt zu jonglieren, um den unterschiedlichsten Anforderungen gerecht zu werden und unseren Service stets auf höchstem Niveau zu halten.
Das bringst du mit
- Mit deiner kaufmännischen Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im HR (Sachbearbeitung/Assistenz), oder der Bereitschaft, diese zu erwerben, bringst du die perfekte Basis mit.
- Dein Einsatz für exzellenten Service und deine Beratungskompetenz setzen Massstäbe. Qualität und Kundenzufriedenheit sind nicht nur Worte für dich - du machst sie zur Realität.
- Deine technische Affinität kommt täglich beim Umgang mit M365 und SAP-HR sowie in der Beratung von Führungskräften zu HR-IT-Systemen voll zum Einsatz.
- Stillstand ist nichts für dich. Du bist neugierig, lernbereit und immer auf dem neuesten Stand, um dein Wissen und deine Fähigkeiten zu erweitern.
- Deine Erfahrung in serviceorientierten Positionen ist das solide Fundament, auf dem du aufbaust. Unsere Teams profitieren enorm von deiner Expertise und deinem Verständnis für Service Excellence.
- Du kommunizierst mündlich und schriftlich stilsicher auf Deutsch und verfügst über gute Kenntnisse in einer zweiten Landessprache.
Bei der Besetzung dieser Stelle verzichten wir auf Dossiers von Personalvermittlern.
Das bieten wir dir
Du profitierst von attraktiven Zusatzleistungen:
6 Wochen Ferien
18 Wochen Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen Urlaub für das zweite Elternteil, Beteiligung an familienergänzender Kinderbetreuung.
Mobiles und flexibles Arbeiten, Homeoffice, Third Place, Teilzeitarbeit und Jobsharing
Personalgutscheine im Wert von 500 Franken pro Jahr
Dein Bewerbungsprozess
Mach die Zukunft gelb.
Kontakt
Fragen zur Bewerbung
Martin Bütikofer
Recruiting
Jobdetails
Anstellung
80-100%, Unbefristet
Referenznummer
70740
Anstellungsort(e)
Bern, Olten und Homeoffice
Postbereich
Personal
Wir stehen für Vielfalt. Dies leben und fördern wir unabhängig von sozialer Herkunft, sexueller Orientierung, Religion und Weltanschauung, körperlicher und psychischer Beeinträchtigung, Geschlecht und Geschlechtsidentität, ethnischer Herkunft und Nationalität sowie dem Alter. Wir schätzen alle Formen der Diversität, einschliesslich derjenigen, die nicht explizit aufgeführt sind.
Die Schweizerische Post als Unternehmen – Fortschritt, Entwicklung und Digitalisierung
Wir setzen alles daran, unserer Kundschaft zukünftig den Alltag noch einfacher zu machen. Ob im Kommunikationsmarkt, im Logistikmarkt, im Retailfinanzmarkt oder im Personenverkehrsmarkt: Die Schweizerische Post bietet Privat- und Geschäftskunden qualitativ hochwertige Dienstleistungen und Produkte. Mit der Entwicklung von innovativen Dialog-, Dokument- und E-Business-Lösungen verbinden wir die physische und die digitale Welt. Im Bereich der modernen Technologien gehören wir weltweit zu den führenden Postunternehmen. Dabei ist das Engagement für Nachhaltigkeit bei der Post ein Teil der gelebten Unternehmenskultur. Wir handeln nach klaren Grundsätzen und nehmen unsere soziale, ökologische und wirtschaftliche Verantwortung wahr.
Personal
Die Mitarbeitenden stehen für uns bei Personal Post im Zentrum. Darum entwickeln wir für sie unsere vielfältigen und innovativen Arbeitswelten weiter und setzen uns für moderne Anstellungsbedingungen ein. Wir bieten eine Vielfalt spannender HR-Funktionen und Spezialistenaufgaben. Wir begleiten, unterstützen und befähigen unsere Mitarbeitenden und Führungspersonen in allen HR-Themen und -Prozessen und positionieren die Post als attraktive Arbeitgeberin. Weiter übernehmen wir Verantwortung in Sachen Nachhaltigkeit: Unser Hauptsitz in Bern wurde mit zwei Nachhaltigkeits-Zertifikaten ausgezeichnet. Sämtliche neu gebauten Logistikzentren entsprechen mindestens dem «goldenen Nachhaltigkeitsstandard».
Mehr über den Bereich erfahren