Facility Manager (h/f)

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Office fédéral de l'armement armasuisse

Berne, mobile et travail à domicile | 80-100%

info En raison d’une mise à jour, les responsables du recrutement n’ont pas accès au système de gestion des candidatures pour le moment. Le délai de traitement de votre candidature est par conséquent prolongé.
Vous pouvez toutefois postuler à un emploi par la voie ordinaire. Les candidatures déposées par courriel ou par la poste ne sont pas prises en considération, à moins que l’offre d’emploi ne mentionne explicitement cette possibilité.
Nous vous remercions de votre patience.
L’administration fédérale

à convenir
de durée indéterminée
JRQ$540-14548
Guisanplatz 1b, 3014 Bern

Ce à quoi tu peux contribuer

  • Dans le propre portefeuille, piloter et coordonner l'ensemble des questions se rapportant à l'immobilier en termes de Facility Management stratégique et opérationnel, tout comme les rôles subordonnés et les processus, les tâches et l'utilisation des ressources correspondants - principalement en allemand, partiellement aussi en français et en italien
  • Assurer la mise en œuvre optimale des prestations de la gestion commerciale, technique et infrastructurelle des bâtiments
  • Endosser la responsabilité du respect des lois, normes et directives dans le propre portefeuille immobilier
  • Participer activement à des équipes et des projets interdisciplinaires ou assumer leur direction
  • Se mobiliser pour l'optimisation continue et le développement des processus
  • Collaborer à des projets à l'échelle nationale 

Ce qui te rend unique

  • Diplôme d'une haute école ou d'une haute école spécialisée (BSc) dans une matière technique ou en économie d'entreprise, formation continue dans la gestion immobilière (CAS Facility Management ou MAS Facility Management)
  • Plusieurs années d'expérience professionnelle dans le Facility Management stratégique sont un atout, y c. la planification, l'octroi de mandat et le controlling des domaines de la gestion commerciale, technique et infrastructurelle des bâtiments en considération de la gestion de cycle de vie 
  • Compétence de délégation et de conduite, excellentes aptitudes d'organisation
  • Personne orientée solutions, motivée et innovante s'engageant pour la réussite commune et un bon climat d'équipe
  • Disposition à se déplacer en Suisse
  • Tu disposes d'une connaissance orale et écrite d'une deuxième langue officielle

En quelques mots

L'un des plus vastes portefeuilles immobiliers de Suisse offre la possibilité de relever des défis professionnels hors du commun. Tu veux toi aussi mettre à profit tes connaissances spécialisées au service d'une gestion immobilière professionnelle et durable au sein d'une équipe pluridisciplinaire?

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Questions sur le poste

Michael Ryf +41 58 48 36642
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Raphaela Zihlmann +41 58 46 51707
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#F7B4B8Travailler pour la SuisseNous nous engageons pour le succès du modèle suisse et pour le bien-être de la population.

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#B8E1D8La diversité au quotidienNous veillons à l'égalité des chances, qui nous permet de déployer nos compétences et d'exprimer des points de vue différents.

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#FFF0BBSanté au travailNous assistons et conseillons nos collaboratrices et collaborateurs pour toutes les questions liées à la santé physique ou psychique.

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#FAD8B9Conciliation entre travail et vie privéeNous favorisons l'aménagement d'emplois du temps répondant aux besoins individuels en proposant des formes de travail et des modèles de temps de travail flexibles.

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#E8D7E8Perspectives professionnellesNous favorisons le développement personnel et professionnel de nos collaboratrices et collaborateurs en mettant sur pied des formations initiales et continues adaptées aux nouvelles réalités.

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Informations complémentaires

Nous te prions de postuler via notre système de gestion des candidatures. Pour ce faire, il te suffit de cliquer sur «Pour postuler». Nous serons heureux de recevoir ta candidature.
Pour ce poste, nous ne prenons pas en compte les dossiers de candidature des agences de recrutement.
Tu ne remplis pas encore tout à fait les conditions requises ? Postule quand même. Nous recherchons également des talents qui ne correspondent pas encore tout à fait au profil souhaité. Car nous voulons investir en toi et exploiter ton potentiel.

Les femmes étant sous-représentées dans notre unité administrative, nous nous réjouissons tout particulièrement de recevoir leur candidature.

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