Chef/-fe Personnel et Finances Etat-major de l'armée

Ce à quoi vous pouvez contribuer

• Assumer la responsabilité générale des domaines Personnel et Finances au sein de l'État-major de l'armée (EM A), en faisant preuve de clairvoyance stratégique et d'une forte compétence de mise en œuvre sur le plan opérationnel ; agir en tant que partenaire d'entraînement pour le chef EM A
• Diriger les processus opérationnels ainsi que les projets et programmes stratégiques de manière réfléchie et sûre, en collaboration avec les équipes RH et Finances, notamment en ce qui concerne le développement de la conduite, la formation continue, le controlling du personnel et les projets de changement
• Développer, en tant que partenaire stratégique, des modèles d'entreprise et des instruments de gestion axés sur les solutions et l'avenir, en intégrant les parties prenantes internes, par exemple en collaboration avec le domaine central transversal Personnel du Groupement Défense
• Accompagner avec fiabilité les processus de changement sur la base de sa propre expertise RH ; agir en tant que personne de confiance dans le cadre de l'évolution culturelle
• Piloter intelligemment et efficacement le crédit du personnel et le budget de l'EM A (à l'exception du crédit d'armement)

Ce qui vous rend unique

• Diplôme universitaire ou HES en économie d'entreprise ou dans un domaine apparenté, et expérience de conduite dans un rôle comparable, idéalement dans des organisations complexes de grande taille ou dans un environnement proche de l'administration
• Connaissances approfondies en gestion stratégique et opérationnelle des RH et en direction de projets
• Attitude confiante vis-à-vis de la direction et des parties prenantes, sens du service à la clientèle et volonté de participer activement au changement
• Capacité marquée à transformer les objectifs stratégiques en structures, processus et mesures efficaces
• Connaissances militaires souhaitées ou, à défaut, volonté de les acquérir de manière active et ciblée
• Bonnes connaissances actives dans au moins une deuxième langue officielle et connaissances passives dans une troisième langue officielle

En quelques mots

Nous rendons les choses possibles en pensant à long terme et en agissant efficacement. L'EM A est le point de convergence de l'administration militaire : s'y concentrent stratégie, développement, planification et prestations transversales centrales de l'Armée suisse. En tant que chef/-fe Personnel et Finances, vous assumerez un rôle clé pour l'EM A et ses quelque 550 collaboratrices et collaborateurs civils et militaires.