Spezialist/in Administration & Prozesse Regierungsrat (a)

Luzern | 80% - 100% | Homeoffice möglich
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Spezialist/in Administration & Prozesse Regierungsrat (a)

Luzern | 80% - 100% | Homeoffice möglich

Ihre Aufgaben

  • In dieser Funktion erhalten Sie spannende Einblicke in das politische Geschehen des Kantons Luzern, denn Sie sind für die vielfältigen administrativen Aufgaben des Regierungsrates und der Staatskanzlei zuständig und übernehmen die Stellvertretung des Leiters Regierungsdienste.
  • Mit Ihrer Erfahrung im Prozessmanagement analysieren Sie bestehende Arbeitsabläufe, identifizieren Verbesserungspotenzial und entwickeln eigenständig die digitalen Prozesse weiter.
  • Sie vertreten die Staatskanzlei in den Fachgremien zur Sicherstellung und Steigerung der Effektivität und Qualität der administrativen Zusammenarbeit mit den Departementen.
  • Sie verantworten selbständig die effiziente Planung und Koordination sämtlicher Termine des Regierungsrates und sind im Team zuständig für die Vor- und Nachbereitung der wöchentlichen Regierungsratssitzungen.
  • Sie bearbeiten eigenverantwortlich weitere administrative und organisatorische Aufgaben für den Staatsschreiber und die Staatskanzlei, insbesondere auch die Vorbereitung und die Protokollierung von Sitzungen und sind verantwortlich für die Ausbildung der KV-Lernenden.
  • Sie setzen höchste Standards in der Erfüllung der organisatorischen, administrativen und dokumentarischen Belangen gegenüber dem Regierungsrat, den Departementen und der Staatskanzlei.

Ihr Profil

  • Fachhochschulabschluss, Fähigkeitszeugnis als Gemeindeschreiber/in, eidgenössischer Fachausweis öffentliche Verwaltung, oder vergleichbare Aus- und Weiterbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung.
  • Erfahrung im Prozessmanagement, versierter Umgang mit Datenbanken und Begeisterung für den digitalen Wandel.
  • Organisationstalent, strukturierte, eigenständige Arbeitsweise, ausgeprägte Dienstleistungsorientierung gepaart mit starkem Qualitätsbewusstsein und einem hohen Mass an Diskretion.
  • Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift sowie die Fähigkeit, mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen adressatengerechten zu kommunizieren.
  • Absolvierter Kurs für Berufsbildner/innen oder Bereitschaft, diesen zu absolvieren.

Ihr Arbeitgeber

Arbeiten beim Kanton Luzern heisst, die Zukunft mitzugestalten - die des Kantons, seiner Einwohnerinnen und Einwohner und nicht zuletzt die eigene. Zur ausgezeichneten Lebensqualität in unserem Kanton leisten täglich mehr als 6'000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 200 verschiedenen Berufen ihren Beitrag.

Die Staatskanzlei des Kantons Luzern unterstützt als Stabsstelle die Regierung und das Parlament und stellt die Koordination zwischen Legislative und Exekutive sicher. Die Staatskanzlei informiert die Öffentlichkeit über die Tätigkeit von Regierung und Parlament.

Das «a» im Stellentitel steht für «alle». Der Kanton Luzern steht für Diversität und Vielfalt.

Ihre Vorteile

Arbeitsumfeld

  • Mobil-flexibles Arbeiten (Work Smart)
  • Sinnstiftende Tätigkeiten
  • Vielfältige, spannende und herausfordernde Tätigkeiten
  • Ausgeprägte Gestaltungsmöglichkeiten
  • Agiles Umfeld
  • Kollegiales Arbeitsklima

Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten

  • Vielfältiges internes Weiterbildungsangebot
  • Unterstützung bei externer Aus- und Weiterbildung
  • Attraktive Laufbahnmöglichkeiten
  • Systematische Nachfolgeplanung
  • Ausbildung von Lernenden in über 20 verschiedenen Berufen

Arbeitszeit und Ferien

  • 42-Stunden-Wochen
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Hohe Selbstverständlichkeit für Teilzeitarbeit und mobil-flexibles Arbeiten
  • Mindestens 5 Wochen Ferien
  • 14 bezahlte Feiertage
  • Kompensation Mehrstunden bis max. 4 Wochen
  • Möglichkeit für unbesoldeten Urlaub
  • Dienstaltersgeschenk in Form von Urlaub

Familie und Beruf

  • Mehr als 50 % der Mitarbeitenden arbeiten Teilzeit
  • Besondere Sozialzulage von über 250 Franken pro Monat (pensenabhängig)
  • Mutterschaftsurlaub: 16 Wochen zu 100 % besoldet und Anspruch auf unbesoldeten Urlaub von 6 Monaten
  • Familienurlaub nach Geburt: 10 Tage zu 100 % besoldet und Anspruch auf unbesoldeten Urlaub von 4 Wochen
  • Betreuungsbeiträge für vorschulpflichtige Kinder

Besoldung und Sozialleistungen

  • Marktgerechter Lohn mit 13. Monatsgehalt
  • Grundsolide und finanziell gesunde Pensionskasse
  • Bessere Absicherung in der 2. Säule bei Teilzeitarbeit
  • 100 % Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall während max. 730 Tagen

Zusatzleistungen

  • Kostenlose Nutzung von Nextbike
  • Zahlreiche Rabatte und Vergünstigungen

Ihr Kontakt

Staatskanzlei
Urs Moos
Leiter Regierungsdienste


+41 41 228 87 07

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