MIT ENGAGEMENT BEWEGEN.

Veröffentlicht: 17.01.2025
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Region: Thal-Gäu
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Pensum: 80-100%
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Vertrag: Teilzeit I Unbefristet
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Arbeitswelt: Bildung & Kultur
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Arbeitsbeginn: 1.8.2025

Mit Engagement bewegen. – Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.

Das Heilpädagogische Schulzentrum (HPSZ): eine Schule - vier Standorte. Wir unterrichten und fördern unsere Schülerinnen und Schüler vom Kindergartenalter bis zum Schulaustritt ganzheitlich und individuell. Unser vielfältiges pädagogisches Angebot ermöglicht eine gute schulische, soziale und persönliche Entwicklung. Für das HPSZ Balsthal suchen wir per 1.8.2025 eine/-n Heilpädagogin/Heilpädagogen oder Lehrer/-in, 80-100%.

Heilpädagogin/Heilpädagoge oder Lehrer/-in, 80-100%

Mit Engagement bewegen. – Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.

Das Heilpädagogische Schulzentrum (HPSZ): eine Schule - vier Standorte. Wir unterrichten und fördern unsere Schülerinnen und Schüler vom Kindergartenalter bis zum Schulaustritt ganzheitlich und individuell. Unser vielfältiges pädagogisches Angebot ermöglicht eine gute schulische, soziale und persönliche Entwicklung. Für das HPSZ Balsthal suchen wir per 1.8.2025 eine/-n Heilpädagogin/Heilpädagogen oder Lehrer/-in, 80-100%.

Ihre Verantwortung

  • Sie bieten individuelle Förderung und unterstützen Schüler/-innen in ihrem täglichen Schulalltag und helfen dabei ihre persönlichen Lernziele zu erreichen.
  • Sie entwickeln spezifische Förderpläne, die sowohl ihre Fähigkeiten als auch ihre Selbstständigkeit fördern.
  • Sie arbeiten eng mit Lehrpersonen, Eltern und Fachpersonen zusammen.
  • Sie begleiten die Schüler/-innen in ihrer emotionalen und sozialen Entwicklung und sind ein Ansprechpartner/-in für alle Beteiligten.
  • Sie verstehen es, den Schulalltag nicht nur mit Fachwissen, sondern auch mit einer Portion Humor und Freude zu bereichern!

Ihr Profil

  • Sie haben eine Ausbildung in schulischer Heilpädagogik oder ein Lehrdiplom. Sie sind eine engagierte Persönlichkeit, die sich für das Wohl der Schüler/-innen einsetzt.
  • Sie finden immer wieder neue, kreative Ansätze, um Schüler/-innen zu helfen, ihre Stärken zu entdecken.
  • Sie bauen schnell Beziehungen auf und verstehen es, Vertrauen zu schaffen.
  • Sie arbeiten gerne im Team und bringen sich aktiv in die Weiterentwicklung unserer pädagogischen Arbeit ein.
  • Sie haben Freude daran, mit Kindern unterschiedlichsten Lebenssituationen und mit verschiedenen Förderbedarfen zu arbeiten.

Benefits.

Flexible Arbeitsmodelle

  • Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell
  • Teilzeitarbeit, auch im Kader
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

Faires Lohnsystem

  • Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV
  • Lohngleichheit zwischen Mann und Frau
  • Treueprämien

Familie & Beruf

  • 16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn
  • 2 Wochen Vaterschaftsurlaub
  • Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung

Bildung & Entwicklung

  • Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen
  • Zusammenarbeit mit der FHNW bei der Führungsausbildung
  • Förderung individueller Fähigkeiten

Sozialleistung & Vorsorge

  • Flexibles Rentenalter
  • Attraktive Leistungen der internen Pensionskasse
  • 12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld

Gesundheit

  • Internes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Umfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen Themen
  • Wechselndes Angebot an Impulskursen

Fragen?

Judith Born

Bereichsleiterin Kognition 079 746 77 09/062 311 95 05

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Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.

Identität & Kultur.

Eine beeindruckende Bandbreite an Menschen, Berufen und Möglichkeiten, gepaart mit einer sinnvollen Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Bedeutung – darauf sind wir stolz. Arbeiten beim Kanton Solothurn bedeutet, sich für eine soziale und kulturelle Vielfalt zu engagieren und dabei den eigenen Abdruck hinterlassen zu können.
Denn: Ihr Beitrag zählt. Mit Ihrem Engagement bringen Sie sich und uns voran.

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Menschen & Arbeitswelten.

Über 4600 Mitarbeitende bewegen in unterschiedlichen Teams und Arbeitswelten

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