ICT-Sourcing-Manager/-in (Mutterschaftsvertretung im Jobsharing)
Schweizer Armee - Kommando Cyber Kdo Cy
Diesen Beitrag kannst du leisten
- Die Sourcing-Strategie und -Richtlinien erstellen, optimieren sowie umsetzen
- Die Business Partner/-innen unterstützen sowie beraten, inkl. Zusammenarbeit und laufender Austausch mit den zentralen Beschaffungsstellen
- Bedürfnisanalyse erstellen und diese zu einem konkreten Bedarf strukturieren sowie beschaffungsreife Dokumente in Zusammenarbeit mit dem/der Bedarfsträger/-in ausarbeiten
- Reporting sowie Statistiken nach Vorgaben der vorgesetzten Stellen erstellen und analysieren sowie anhand der Kennzahlen die Überwachung, Steuerung und Einleitung von Massnahmen definieren
- Bedarfsbündelungen erkennen und Eskalationen gemeinsam mit den Sourcing-Partnern begleiten
Das macht dich einzigartig
- Höhere Berufsbildung oder gleichwertige Ausbildung
- Erfahrung im Management der ICT sowie im Projekt- und Qualitätsmanagement
- Kenntnisse von betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
- Eigenverantwortung und Belastbarkeit
- Gute SAP/4HANA-Kenntnisse
Auf den Punkt gebracht
Bist du kommunikativ und pflegst gerne den Kontakt zu unterschiedlichen Anspruchsgruppen und willst deine Expertise im Kommando Cyber einfliessen lassen? Dann bewirb dich noch heute!
Fragen zur Stelle
Angela Patricia Möri Chefin Finanzen & Sourcing Management+41 58 46 30191
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Fragen zur Bewerbung
Julie Grandeau-Löliger People & Development Business Partner+41 58 46 44211
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Dein Einsatz für Sicherheit und Freiheit
Das Kommando Cyber (Kdo Cy) steht für Kompetenz in den Bereichen Cyber und Digitalisierung. Wir vereinen die Begeisterung für unsere Aufgabe mit Know-how, Innovation, modernsten Technologien und agilen Arbeitsweisen. Wir erbringen sichere, robuste und resiliente Informatikleistungen für die Schweizer Armee und unsere Partner im Sicherheitsverbund Schweiz. Damit ermöglicht das Kdo Cy der Schweizer Armee den notwendigen Wissens- und Entscheidvorsprung – für eine sichere Schweiz.
Die Schweizer Armee beschäftigt über 9'000 Mitarbeitende in vier militärischen und rund 200 zivilen Berufen – und dies an 110 Standorten schweizweit. Auch für den Nachwuchs ist gesorgt: Die Schweizer Armee bildet in über 30 Berufen Lernende aus.
Das bieten wir
#F7B4B8Arbeiten für die SchweizWir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung.
#F7B4B8Arbeiten für die SchweizWir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung.
#B8E1D8Gelebte VielfaltDank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein.
#B8E1D8Gelebte VielfaltDank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein.
#FFF0BBGesund am ArbeitsplatzWir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit.
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Eine Anstellung bei der Schweizer Armee macht Sinn und bringt viele Vorteile mit sich. Überzeuge dich auf armee.ch/vorteile.
Angebote von Personalvermittlern werden nicht berücksichtigt.
Die nächsten Schritte
Frauen sowie Personen aus der französischen Sprachengemeinschaft sind in unserer Verwaltungseinheit noch untervertreten. Ihre Bewerbungen sind daher besonders willkommen.