Bewerben (bis 29.03.2026)
Weit mehr als ein Job. Luzern mitgestalten.

Jurist*in (60 %)

Eintritt: per 1. August 2026 oder nach Vereinbarung
Wir setzen auf Nähe und Offenheit: Bei der Stadtverwaltung leben wir die Du-Kultur – bereits im Bewerbungsprozess.
In einem engagierten, interdisziplinären Umfeld bringst du dein Know-how gezielt ein und unterstützt die Beschaffungsverantwortlichen bei der nachhaltigen und kreislauffähigen Beschaffung. Gemeinsam setzen wir wirkungsvolle Impulse und stärken die Vorbildrolle der Stadt Luzern im Klimaschutz.

Deine Aufgaben

  • Du entwickelst die Richtlinie zur nachhaltigen Beschaffung kontinuierlich weiter.
  • Du erarbeitest allgemeingültige Vorgaben für das Beschaffungswesen der Stadt Luzern.
  • Du berätst und schulst die Beschaffungsverantwortlichen kompetent und praxisnah.
  • Du unterstützt die Dienstabteilungen der Finanzdirektion bei rechtlichen Fragestellungen mit Schwerpunkt im Beschaffungsrecht.
  • Du übernimmst allgemeine Stabsaufgaben und bringst dich aktiv in übergeordnete Themen ein.

Dein Profil

  • Du hast ein abgeschlossenes Jurastudium (MLaw/lic.iur.) und bringst Kenntnisse in den Bereichen Nachhaltigkeit und Kreislaufwirtschaft mit.
  • Du verfügst idealerweise über Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung, insbesondere im Beschaffungswesen.
  • Du bist bereit und in der Lage, dich engagiert und zügig in neue Themenbereiche einzuarbeiten.
  • Du arbeitest gerne interdisziplinär im Team und bringst dich aktiv ein.
  • Du zeichnest dich durch eine selbständige, effiziente und präzise Arbeitsweise aus.
Der Stab der Finanzdirektion koordiniert die Verwaltungstätigkeiten innerhalb der Direktion. Der Rechtsdienst unterstützt und berät die Finanzdirektorin, die Stabsleitung sowie die Dienstabteilungen der Finanzdirektion in rechtlichen Belangen. Zudem ist er die zentrale Anlaufstelle für alle Fragen rund um das Beschaffungsrecht in der Stadt Luzern.
Lohn
Lohn

Spezialisierte*r Fachbearbeiter*in 1, Lohnklassen 15-17
"Lohnsystem der Stadt"

Familienfreundlich

Mutterschaftsurlaub:
16 Wochen, 100 % bezahlt.

Vaterschaftsurlaub:
20 bezahlte Tage

Zusätzlich besteht die Möglichkeit von Elternurlaub und einer Pensenreduktion.

Familienfreundlich

Mutterschaftsurlaub:
16 Wochen, 100 % bezahlt.

Vaterschaftsurlaub:
20 bezahlte Tage

Zusätzlich besteht die Möglichkeit von Elternurlaub und einer Pensenreduktion.

Familienzulagen

Besondere Familienzulage von Fr. 300.– pro Monat zusätzlich zu den Kinder-/Ausbildungszulagen, abhängig vom Beschäftigungsgrad.

Familienzulagen

Besondere Familienzulage von Fr. 300.– pro Monat zusätzlich zu den Kinder-/Ausbildungszulagen, abhängig vom Beschäftigungsgrad.

Pensionskasse

Von den Pensionskassenbeiträgen übernehmen die Stadt Luzern 62 % und die Arbeitnehmenden 38 %.

Pensionskasse

Von den Pensionskassenbeiträgen übernehmen die Stadt Luzern 62 % und die Arbeitnehmenden 38 %.

ÖV

Bezugsmöglichkeit eines bis zu 50 % verbilligten Jahrespassepartouts der Zone 10.
Gratis Nextbike-Mitgliedschaft

ÖV

Bezugsmöglichkeit eines bis zu 50 % verbilligten Jahrespassepartouts der Zone 10.
Gratis Nextbike-Mitgliedschaft

Urlaub

Je nach Alter 25 oder mehr Ferientage
15 bezahlte Feiertage

Urlaub

Je nach Alter 25 oder mehr Ferientage
15 bezahlte Feiertage

Weiterbildung

Breites internes Kursangebot
Unterstützung bei externen Weiterbildungen

Weiterbildung

Breites internes Kursangebot
Unterstützung bei externen Weiterbildungen

Mobil, flexibles Arbeiten

Mobiles, flexibles Arbeiten wird unterstützt.

Mobil, flexibles Arbeiten

Mobiles, flexibles Arbeiten wird unterstützt.

Sinnstiftend

Gemeinsam gestalten wir Luzern. Bringe dich ein.

Sinnstiftend

Gemeinsam gestalten wir Luzern. Bringe dich ein.

Weitere Vorteile
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1900 Mitarbeitende, 1200 Lehrpersonen und über 60 Lernende in 12 Berufen: Die Stadt Luzern ist eine der grössten Arbeitgeberinnen der Region – und gleichzeitig nahbar und sympathisch. Gemeinsam engagieren wir uns für die Stadt und die Bevölkerung. Dabei bieten wir viel Gestaltungsspielraum und leben ein unkompliziertes Miteinander. Wir fördern mobiles Arbeiten sowie die interne und externe Weiterbildung. Und: Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein Kernanliegen.

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Kontakt

Denise Häusermann Burri

Leitung Rechtsdienst Finanzdirektion

041 208 70 40

Arbeitsort

Hirschengraben 17

6003, Luzern

Schweiz

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