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Die FINMA beaufsichtigt den Schweizer Finanzmarkt. Sie schützt die Interessen der Anlegerinnen und Anleger, Gläubiger und Versicherten und trägt mit ihrer Aufsicht zur Stabilität und Wettbewerbsfähigkeit der Finanzmarktakteure bei. Dafür engagieren sich täglich über 700 kompetente und motivierte Mitarbeitende.

Wir bieten Ihnen im Geschäftsbereich Versicherungen eine Tätigkeit als

Jurist Legal Expertise (m/w/d)

80%
Marker Bern oder Zürich

Vielseitige juristische Rolle für Personen, die Aufsicht mitgestalten, Verantwortung übernehmen und die Versicherungsbranche weiterbringen wollen.

Hauptaufgaben

  • Selbständige juristische Beratung in der Aufsicht von Privatversicherungen (Lebens-, Schaden-, Kranken-, Rückversicherung, inkl. Gruppen und Konglomerate) sowie weiteren finanzmarktrelevanten Rechtsgebieten
  • Mitwirken in der Produkteprüfung (Tarife, AVB) im Bereich der Krankenzusatzversicherung
  • Unterstützen der Aufsicht und FINMA-Kommunikation bei der Behandlung von Hinweisen auf mögliche Missstände im Bereich der Krankenzusatzversicherung 
  • Mitwirken bei Regulierungs- und Fachprojekten

Profil

  • Abgeschlossenes Masterstudium in Rechtswissenschaften einer Schweizer Universität.
  • 3-5 Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise im Rechtsdienst eines Versicherungsunternehmens; alternativ Erfahrung in einer Kanzlei oder Beratungsfirma
  • Fundierte Kenntnisse der Versicherungswirtschaft, insbesondere im im Versicherungsvertrags- und Aufsichtsrecht
  • Sehr gute redaktionelle Fähigkeiten und ein präziser, adressatengerechter Schreibstil
  • Freude daran, Verantwortung zu übernehmen, Themen voranzutreiben und in einem kollegialen Team mitzuwirken
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) und gute Französischkenntnisse (B2)

Perspektiven

Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Erfüllung der Kernaufgaben der FINMA. Mit Experten verschiedenster Fachbereiche arbeiten Sie Hand in Hand an der Schnittstelle von Recht und Wirtschaft. Sie bearbeiten dabei nicht selten hochaktuelle Fragestellungen. Dank vielfältiger Aufgaben erweitern Sie Ihre Perspektive und können sich wertvolle Zusammenhänge erschliessen.

Fragen?

Corinne Klemenz gibt gerne Auskunft.

Corinne Klemenz gibt gerne Auskunft.

+41 31 327 95 74 XING LinkedIn

Arbeiten bei uns

Schön, dass Sie sich für die FINMA als Arbeitgeberin interessieren. Hier finden Sie alle wichtigen Informationen zu den offenen Stellen, zu unserer Arbeitsweise, zu unserer Unternehmenskultur und zu den fortschrittlichen Anstellungsbedingungen in der FINMA.

Der Bewerbungsprozess bei der FINMA

Die FINMA gestaltet ihre Bewerbungsprozesse offen, transparent und fair. Hier finden Sie alle wichtigen Informationen zum Vorgehen und zu den verschiedenen Schritten. Bitte beachten Sie sie, wenn Sie sich für eine ausgeschriebene Stelle interessieren und Ihr Dossier einreichen.

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Anstellungsbedingungen

Die FINMA bringt mit fortschrittlichen Arbeitsmodellen, guten Sozialleistungen und marktgerechten Löhne die Wertschätzung für ihre Mitarbeitenden zum Ausdruck: Sie positioniert sich so als attraktive und konkurrenzfähige Arbeitgeberin.

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Flexibilität und Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit

Die FINMA bietet im Rahmen der Möglichkeiten ihren Mitarbeitenden Eigenverantwortung und Freiraum für zeitlich und örtlich flexibles Arbeiten. Wir legen grossen Wert auf Familienfreundlichkeit und auf die Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit.

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Karriereentwicklung und Berufseinstieg

Die FINMA fördert das kontinuierliche Lernen und die stetige persönliche Weiterentwicklung. Die Personalentwicklung hat bei uns deshalb einen hohen Stellenwert. Wir eröffnen Mitarbeitenden, die überdurchschnittliche Leistungen erbringen, wertvolle Entwicklungsmöglichkeiten. Nicht selten ist die FINMA Karrieresprungbrett.

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Unternehmenskultur und Selbstverständnis

Ob in der Aufsicht oder im Umgang mit den eigenen Mitarbeitenden: Die FINMA ist vielfältig und einzigartig, hat klare Werte und verfolgt diese konsequent. Wir leben Chancengleichheit, direkte und verbindliche Zusammenarbeit, Transparenz und Mitwirkung.

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