Vorarbeiter:in Grünflächen/Arealunterhalt 100%

Wir suchen nach Vereinbarung in Zug eine dienstleistungsorientierte und flexible Persönlichkeit als Vorarbeiter:in für Grünflächen/Arealunterhalt.

Das kannst du bei uns bewegen.

Fachliche Führung und Terminkoordination der kleinen Gartenabteilung mit 3-4 Mitarbeiter:innen
Verantwortung und Unterhalt des Fuhrparks und Maschinen der Abteilung
Allgemeine Gartenarbeiten, Pflege und Unterhalt von Liegenschaften
Übernahme sämtlicher infrastrukturellen Aufgaben (Umgebungsarbeiten, Winterdienst und Aussenreinigung)
Organisieren eines reibungslosen und effizienten Arbeitsablaufs
Verantwortung für selbständige Beschaffung von benötigtem Material und für das Rapportwesen der Mitarbeitenden innerhalb der Abteilung
Ferienvertretungen innerhalb des Teams
Rapportieren mittels modernster ERP-Systeme (z.Bsp.Planon)

Das macht dich aus.

Du bezeichnest dich als Dienstleister:in aus Überzeugung. Du bist eine positive, offene, freundliche und teamfähige Persönlichkeit.
Zudem bringst du folgende Voraussetzungen mit:

Abgeschlossene Berufslehre als Gärtner:in oder Fachmann/frau Betriebsunterhalt mit Affinität zu Grünflächen
Führerausweis Kat. B + BE (zwingend)
Führungserfahrung als Vorarbeiter:in
Gute EDV-Kenntnisse
Kundenorientierte, effiziente und selbstständige Arbeitsweise
Gepflegtes Auftreten sowie gute Umgangsformen
Teamplayer:in

Das bieten wir dir.

Wir bieten dir eine verantwortungsvolle und interessante Aufgabe mit viel Platz für Eigeninitiative und Entfaltung in einem spannenden Berufsumfeld.

Wir freuen uns auf deine komplette Bewerbung.

Equans Switzerland AG

Vorarbeiter:in Grünflächen/Arealunterhalt

Arbeitsort Zug

Pensum 100%

Anstellungsart Festanstellung

Position Mitarbeitende

Deine Kontaktperson

Claudia BABOURI

HR Business Partner

Kontaktformular

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Equans

Als führender Komplettanbieter für ganzheitliche Gebäude- und Energielösungen in der Schweiz treiben wir die Transformation und Digitalisierung unserer Kunden voran und arbeiten gemeinsam an der Energiewende.

Wir liefern Dienstleistungen entlang des gesamten Lebenszyklus von Gebäuden, Arealen, Infrastrukturen und Quartieren. Als Marktführer bieten wir das gesamte Leistungsspektrum aus einer Hand, lösen Projekte integriert und als Team.

Mit 6500 Mitarbeitenden sind wir an 140 Standorten in der gesamten Schweiz präsent. Dies ermöglicht es uns, regionale Projekte ebenso effektiv und effizient umzusetzen wie unsere landesweiten Lösungen.

Unser Angebot umfasst neben Gebäudetechnik, Gebäudeautomation und Facility Management auch Spezialdisziplinen wie die Energieversorgung, Verkehrstechnik und Telekom, Digitalisierung und Energieoptimierung. Wir planen, bauen und realisieren Projekte in verschiedenen Bereichen, von Smart Buildings über Tunnels bis hin zu den Kraftwerken der Zukunft.

Unsere Benefits

Aufgabenvielfalt

Ein abwechslungsreicher Job in einem etablierten, internationalen Familienunternehmen. Wir bieten eine Vielzahl an unterschiedlichen Tätigkeiten in allen Gewerken und geben dir die Möglichkeit, deine persönlichen und fachlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln.

Aus- und Weiterbildungen

Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden bei der Karriereplanung und bieten Perspektiven. Mit individuellen Aus- und Weiterbildungen werden Fach- und Führungskompetenzen aktiv gefördert.

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden ist uns ein grosses Anliegen, deshalb lautet unsere Formel zum Erfolg: Motivation + Zufriedenheit = Gesundheit. Profitiere von verschiedenen Angeboten und Ausbildungen in den Bereichen Gesundheit, Stressprävention und Arbeitssicherheit sowie Mitarbeitenden Beratung (Case Management, Job Coaching).

Flottenrabatt und Privatnutzung von Firmenfahrzeugen

Wir bieten attraktive Flottenrabatte bei diversen Automobilherstellern und die Möglichkeit, das Geschäftsfahrzeug auch privat zu nutzen.

Mitarbeitervergünstigungen

Profitiere von vielfältigen Vergünstigungen bei unseren Partnern (z. B. Mobile-Abo oder Büromöbel), spezielle Mitarbeiteraktionen sowie exklusiven und limitierten Markenangeboten, die jede Woche wechseln (Brands for Employees).

Überdurchschnittliche Vorsorgeleistungen

Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, deshalb garantieren wir im Falle von Mutterschaft, Krankheit oder Unfall sowie bezüglich Altersvorsorge Leistungen, die über die gesetzlichen Vorgaben hinausgehen (z. B. Unfallversicherung, Übernahme der Risikobeiträge der Pensionskasse, BYCare Lebensversicherung und vergünstigte Angebote bei Versicherungspartnern).

Frauennetzwerk WeLink

WeLink ist ein Ort des Austauschs, der Gemeinsamkeit und Solidarität für Mitarbeiterinnen der Bouygues Gruppe. Ziel ist es, die Entfaltung und den Erfahrungsaustausch der Frauen im Unternehmen zu fördern, ihnen zu mehr Sichtbarkeit zu verhelfen und den Aufstieg innerhalb der Gruppe zu unterstützen.