Das Luzerner Kantonsspital mit den Standorten Luzern, Sursee und Wolhusen ist ein Unternehmen der LUKS Gruppe und gehört damit einer der führenden Spitalgruppen der Schweiz an. Die über 8500 Mitarbeitenden sind mit Herzlichkeit, Kompetenz und Engagement rund um die Uhr für das Wohl der Patientinnen und Patienten da. Die Kliniken und Institute der LUKS Gruppe bieten medizinische Leistungen von höchster Qualität.

Für unser Team suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung Verstärkung.

SozialarbeiterIn / PsychologIn Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) 60 - 70 %

Luzern

Ihr Wirkungsfeld

  • Werden Sie Teil unseres professionellen und sympathischen 5-köpfigen Teams im Betrieblichen Gesundheitsmanagement am LUKS Luzern sowie an den Aussenstandorten Sursee, Wolhusen und Stans.
  • Im Rahmen des internen Case Managements beraten Sie Mitarbeitende und Vorgesetzte im Wiedereingliederungsprozess und koordinieren diesen.
  • Sie unterstützen Mitarbeitende in herausfordernden Lebenssituationen mit fachkundiger und zielgerichteter Beratung. Bei Bedarf vermitteln Sie an interne oder externe Fachpersonen.
  • Sie bringen Ihr Fachwissen in die Konzeption und Umsetzung gesundheitsfördernder Projekte ein und gestalten diese aktiv mit.
  • Sie pflegen eine enge Zusammenarbeit mit Schlüsselstellen innerhalb und ausserhalb des Unternehmens – insbesondere mit HR-Beratung, dem personalärztlichen Dienst sowie externen Fachpersonen, Behandelnden und Versicherungen (IV, KTG, UVG).

Ihre Erfahrung

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Psychologie oder Sozialer Arbeit.
  • Sie beraten Mitarbeitende und Vorgesetzte im Rahmen des internen Case Managements lösungsorientiert und allparteilich – stets mit dem Fokus auf bedarfsgerechte Unterstützung und nachhaltige Reintegration.
  • Sie haben Erfahrung in der eigenständigen Projektarbeit, bei der Umsetzung von gesundheitsbezogenen Initiativen wie Selbstfürsorge, persönlicher Integrität oder Absenzenmanagement.

Ihre Perspektiven

  • Sie profitieren von interdisziplinärer Zusammenarbeit und dem breiten Know-how des grössten Arbeitgebers der Zentralschweiz
  • Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihr Wissen und Ihre Erfahrung in der komplexen, lebendigen Spitalwelt mit rund 100 verschiedenen Berufsgruppen einzubringen
  • Sie sind Teil eines motivierten und aufgestellten Teams, das sich durch Zusammenarbeit, Vertrauen und eine positive Arbeitsatmosphäre auszeichnet
  • Sie prägen die Zusammenarbeit aktiv mit und tragen dadurch zu einem unterstützenden Umfeld sowie einer erfüllenden und sinnstiftenden Tätigkeit bei

Ihr Weg zu uns

Wir freuen uns auf Ihre vollständige online Bewerbung. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Vivienne Wey, Leiterin HR BGM, Tel.: 041 205 20 46.

Ihre Vorteile

Lohngerechtigkeit

Wir wurden als erstes Spital in der Schweiz mit dem Zertifikat für "Fair Compensation" betreffend Lohngerechtigkeit zwischen Frau und Mann ausgezeichnet.

gesundheitsfördernde
Massnahmen

Sie profitieren von einer breiten Palette an gesundheitsfördernden Massnahmen wie bspw. Gesundheitscheck 50+, Sportangebote, Rauchstopp Beratungen

Kita

Nebst einer vergünstigten Kindertagesstätte an allen Standorten erhalten Sie zusätzlich zu den kantonalen Kinderzulagen eine besondere Sozialzulage von CHF 250.- pro Monat.

Personalrestaurants

In den verschiedenen Personalrestaurants können Sie sich mit einem regionalen, mediterranen und asiatischen Angebot ausgewogen und kostenreduziert verpflegen

Weiterbildung

Sie profitieren von einem umfassenden, kostenlosen internen Kursangebot. Darüber hinaus beteiligen wir uns nach Bedarf an externen Weiterbildungen.

Zusammenarbeiten

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Ihr Arbeitsort

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