Möglichkeit
Coordinator Fleet Management
Was dich erwartet
Dein Wirkungsfeld:- Du stellst eine effiziente, standortübergreifende Nutzung und optimale Auslastung der gesamten Baumaschinenflotte über alle Business Segmente in Central Europe West sicher
- Du erstellst Analysen zu Auslastung und Wirtschaftlichkeit, entwickelst Massnahmen zur Effizienzsteigerung sowie Reduktion von Stillstand und wirkst bei der Budgetplanung und Roadmap-Erstellung mit
- Du definierst technische Anforderungen für Neuanschaffungen, bietest Fach-Support bei Offerten und Investitionsentscheidungen
- Du bist für die effektive Umsetzung von Initiativen zur Senkung von Instandhaltungs- und Betriebskosten sowie für die Förderung nachhaltiger Lösungen zuständig
- Du förderst die Sicherheit und das Fachwissen bei Maschinenführer:innen und übernimmst die Verantwortung für wirtschaftliche Abwicklung grösserer Schadenfälle
Was du mitbringst
Dein Profil:- Du hast einen höheren Fachabschlusss in Maschinenbau/Maschinentechnik oder eine gleichwertige technische Ausbildung
- Du bringst idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Heavy Mobile Equipment, idealerweise mit Bezug zu Steinbrüchen, Kies- oder Zementproduktion mit
- Du hast fundierte Kenntnisse in Baumaschinen, Flottenmanagement, Einsatzplanung und IT-Anwenderkenntnissen und bist mobil verfügbar (40%)
- Du besitzt ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten mit und denkst kunden- und serviceorientiert
- Du bringst ein hohes Verantwortungsbewusstsein mit, sowie eine lösungsorientierte, ausdauernde Arbeitsweise
Bei der Holcim (Schweiz) AG leben wir eine Kultur der Vielfalt und Inklusion. Wir haben unsere Richtlinien und Praktiken so konzipiert, dass sie unsere Mitarbeitenden schützen, Vertrauen schaffen und ihnen helfen, ihr Potenzial voll auszuschöpfen.
Wir garantieren jeder Person die Gleichbehandlung in Bezug auf Beschäftigung und Beschäftigungsmöglichkeiten, unabhängig von ethnischer oder nationaler Herkunft, Religion, sexueller Orientierung oder Ehestatus des Kandidaten, Geschlecht, genetischer Identität, Alter, Behinderung oder sonstigen gesetzlich geschützten Status.
Rekrutierungsprozesse und die Entwicklung von Talenten widerspiegeln dieses Engagement in unserem täglichen Leben wieder.
Komm zu uns und sei Teil dieser Kultur.
VORTEILE
WORK-LIFE-BALANCE
Flexibilität, Teilzeitarbeit, Vereinbarkeit sind bei uns nicht nur Schlagworte. Bei uns gibt es viele Möglichkeiten, Privates mit Beruflichem zu verbinden. Ebenso schätzen unsere Mitarbeitende das angenehme, kollegiale Arbeitsumfeld.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- 41-Stunden-Woche
- 25 Tage Ferien (ab 50J. 30 Tage)
- Teilzeitarbeit / Jobsharing möglich
- Homeoffice als Ergänzung
- Verlängerter Mutterschaftsurlaub
- Verlängerter Vaterschaftsurlaub
- Kauf zusätzlicher Ferientage
ENTWICKLUNG/ KARRIERE
Wir schaffen Möglichkeiten. Bei uns stehst du als Person mit deinen individuellen Stärken und deinem Potenzial im Zentrum. Wer will, wird gefördert und kann bei uns viel erreichen.
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- Strukturierte Talent- und Nachfolgeplanung
- Nachwuchsförderprogramme
- Business Schools auf internationaler Stufe
- Mentoring & Coaching Programs
- Berufliche Chancen auf nationaler und internationaler Ebene
- Zukunftsplanung 57+
FINANZIELLES
Eine attraktive und marktbasierte Entlöhnung ist selbstverständlich, womit deine finanzielle Stabilität gesichert ist. Bei uns wird Leistung honoriert und wertvolle Benefits in verschiedensten Bereichen stehen im Angebot.
- Gratis Kaffee, Tee, Mineral
- Gratisparkplätze
- Kostenlose Arbeitskleider, -schuhe, inkl. Waschservice
- Private Nutzung Firmenwagen
- Bezug Reka-Checks (20%)
- Honorierte Dienstjubiläen
- Prämie für Mitarbeiterempfehlung
- Sparkonto (attraktiv verzinst)
- Übernahme NBU-/KTG-Prämien
- Vorzugspreis bei Holcim-Aktien
- Flottenrabatt nach Händlervorgaben
- Mehr als 250 weitere Vergünstigungen (z.B. Versicherungen, Multimedia, Sport, Mode, ... )
GESUNDHEIT UND SOZIALES
Wir engagieren uns für deine Gesundheit und fördern diese durch präventive Massnahmen. Wir ermöglichen dir eine individuelle und flexible Altersvorsorge und unterstützen dich im Bedarfsfall bei Krankheits- und Unfallthemen.
- Gesundheitsfördernde Arbeitsbedingungen
- Gesundheitsvorsorge Untersuchung (freiwillig/alle zwei Jahre)
- Externe persönliche Mitarbeitendenberatung “MOVIS”
- Krankentaggeldversicherung
- Online-Sportkurse
- Ausbildungsunterstützung für Kinder (Stiftung)
- Flexibles Rentensystem
- Wählbare PK-Beitragsmodelle
Dein Kontakt
Fragen zur Stelle oder dem Bewerbungsprozess?
Du kannst uns gerne kontaktieren.
Arbeitsort
Route zum Arbeitsplatz berechnenÜber Holcim
Die Holcim (Schweiz) AG ist eine der führenden Anbieterinnen der Schweiz für innovative und nachhaltige Baulösungen in den Bereichen Hochbau, Tiefbau und Infrastruktur. An 55 schweizweiten Standorten produziert das Unternehmen Beton, Kies und Zement und recycelt Abbruchmaterialien zu ressourcenschonenden Produkten.
Nachhaltigkeit steht dabei im Zentrum der Geschäftstätigkeit: Als Vorreiterin bei der Entwicklung zukunftsfähiger Lösungen hat sich Holcim Schweiz zum Ziel gesetzt, bis 2050 klimaneutrale und vollständig rezyklierbare Baustoffe zu produzieren.
Um diese Vision zu erreichen, setzt Holcim auf Kreislaufwirtschaft und reduziert CO2 entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Holcim Schweiz ist eine Tochtergesellschaft der global tätigen Holcim Ltd und beschäftigt rund 1200 Mitarbeitende in drei Zementwerken, 16 Kieswerken, 36 Betonwerken und mehreren Recyclingcentern.
Was uns antreibt
Eine ausgezeichnete Arbeitgeberin
kununu
Top Company 2024
Wir sind ehrlich und transparent gegenüber potentiellen Kandidatinnen und Kandidaten. Von kununu sind wir für zahlreiche Bewertungen von Mitarbeitenden und Bewerberinnen und Bewerbern für eine authentische Unternehmensdarstellung mit dem «Top Company Award» ausgezeichnet worden.
Best Recruiters 2022/2023
Wir begegnen unseren Bewerberinnen und Bewerbern mit Wertschätzung, Fairness und Transparenz während des gesamten Rekrutierungsprozesses. Für unsere Recruiting-Qualität und Attraktivität im Arbeitsmarkt haben wir das goldene «BEST RECRUITER»-Label erhalten.