Auditor/in und Mandatsleiter/in

Diesen Beitrag können Sie leisten

• Audits bei IV-Stellen und subventionierten Organisationen der privaten Behindertenhilfe planen, durchführen und Bericht erstatten
• Strukturen, Prozesse, Aufbau- und Ablauforganisation sowie die Leistungserbringung der zu auditierenden Stelle analysieren
• Wirkung, Effizienz, Durchführungsqualität und Einhaltung von bundesrechtlichen Vorschriften der zu auditierenden Stelle beurteilen
• Festgestellte Resultate bewerten, Ergebnisse vor Ort kommunizieren und Auditbericht erstellen
• Abwechslungsreiche Mandate leiten und bei den zu auditierenden Stellen arbeiten vor Ort (ca.30%)

Das macht Sie einzigartig

• Hochschul- oder Fachhochschulabschluss (z. B. im juristischen, sozialen oder betriebswirtschaftlichen Bereich) oder eine höhere Ausbildung auf dem Gebiet der Sozialversicherungen oder des Audits
• Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Invalidenversicherung oder Audit sind von Vorteil
• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten
• Selbständige, präzise Arbeitsweise und ausgeprägte Fähigkeit zur Analyse von komplexen Zusammenhängen
• Sehr gute konzeptionelle und redaktionelle Fähigkeiten 
• Die Arbeitssprache ist vorwiegend Deutsch. Sehr gute aktive und passive Kenntnisse zweier Amtssprachen

Auf den Punkt gebracht

Im Rahmen der Aufsichtsfunktion Durchführung von Audits bei den IV-Stellen und den subventionierten Organisationen der privaten Behindertenhilfe.