Deine Aufgaben
Wir bauen ein digitales Ökosystem für durchgängige eGovernment Services über die kommunalen und kantonalen Stufen hinweg. Mit einer neuen Digital Experience Plattform und einer neuen Workflow-Plattform entstehen aktuell wesentliche Bausteine dieser Vision. Das Ökosystem stellt dabei hohe Anforderungen an Informationssicherheit.In deiner Rolle
- gestaltest du das digitale Ökosystem für unsere eGovernment Services aus der Perspektive der Nutzenden
- entwickelst du die Vision, Produktstrategie, die Architektur und die Roadmap unseres eGovernment-Ökosystems weiter
- du priorisierst und pflegst das Backlog und konkretisierst deine Produktideen in fachlichen Spezifikationen, Epics und Features. Dabei stellst du dich gerne den technischen und konzeptionellen Herausforderungen im Bereich eGovernment
- machst du das agile Requirement Engineering in enger Zusammenarbeit mit den Direktionen und Ämtern, entwickelst Epics und Features sowie Use Cases und formulierst funktionale und nichtfunktionale Anforderungen
- mit cross-funktionalen Teams aus internen und externen Stakeholdern sowie Nutzendenvertretern, stellst du die Planung und Umsetzung der Konzepte (PoC) und Prototypen sicher.
- hilfst du bei der Einführung oder Evaluation von digitalen Anwendungen und begleitest die Umsetzung
- führst du Marktbeobachtung und Trendanalysen zur Optimierung unseres eGovernment-Ökosystems durch
Dein Profil
- Du hast mehrjährige Erfahrungen im Bereich eGovernment, vorzugsweise als Product Manager (SAFe) im öffentlichen Sektor
- Du verfügst über fundierte Erfahrung bei der Konzeption, beim Aufbau und Betrieb von Plattformen und/oder Ökosystemen im Bereich eGovernment oder vergleichbar komplexen Umfeldern
- Du bringst einen technischen Hintergrund mit betriebswirtschaftlicher Weiterbildung und kennst dich in Methoden des Human Centered Design aus.
- Du hast Erfahrung in der Projektleitung und Kenntnisse in der herkömmlichen sowie agilen, modernen Arbeitsmethoden und Unternehmenskulturen
- Du verfügst über eine ausgeprägte Organisationsfähigkeit und überzeugst mit einem sicheren Verhandlungsgeschick bei unterschiedlichen Anspruchsgruppen
- Ganzheitliches Denken, Konzeptionsfähigkeit, hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, Eigeninitiative und Selbstmanagementkompetenz sind für dich selbstverständlich
- Du hast hervorragende schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch und verfügst über gute Englischkenntnisse
Unser Angebot
«Zukunft einfach machen» bedeutet für uns, mit Begeisterung die unterschiedlichen kantonalen Stellen zu inspirieren und dabei zu unterstützen, einfach zu nutzende Dienstleistungen zur Verfügung zu stellen. Das Kompetenzzentrum Digital Zug besteht aus Expertinnen und Experten mit gezielt diversem Hintergrund, das co-kreativ den digitalen Wandel menschenzentriert gestaltet. Mit unseren Services wollen wir begeistern. Für uns heisst das, täglich mit Leidenschaft fortschrittliche Lösungen für einen einfachen, sicheren Zugang zu Services der Verwaltung zu gestalten. Damit unterstützen wir unsere Kunden in ihrer Tätigkeit und stärken die Position des Kantons Zug als attraktiven Lebens- und Wirtschaftsraum. Wir bieten Abwechslung, Verantwortung, Selbständigkeit, Mitbestimmung und Gestaltungsfreiheit in einem flexiblen Arbeitsumfeld. Wir sind bereit, Vorurteile gegenüber «der Verwaltung» zu widerlegen!Interessiert?
Wir freuen uns auf deine Bewerbung via Bewerbungslink.Für weitere Auskünfte steht dir Roman P. Büchler, Leiter Digital Zug a.i., gerne zur Verfügung via +41 79 636 07 79 oder roman.buechler@zg.ch.
Dein Arbeitsumfeld
Das Amt für Informatik und Organisation (AIO) ist einerseits die zentrale Leistungserbringerin von Informatikleistungen für die kantonale Verwaltung und die Justiz. Als Querschnittsamt ist das AIO zuständig für die IT-Infrastruktur des Kantons und unterstützt beim Einsatz der Informations- und Kommunikationstechnologie. Zudem ist das AIO mit dem Kompetenzzentrum Digital Zug verantwortlich für die Umsetzung der Digitalstrategie und die Organisationsentwicklung für die digitale Transformation der Verwaltung. Wir verankern die Ziele der Digitalisierung und des digitalen Wandels in der Verwaltung, stärken die Nutzendenzentrierung, initiieren und unterstützen strategische Projekte, bündeln Initiativen und bringen neue Methoden und Arbeitsweisen ein.Kanton Zug als Arbeitgeber
Zug ist ein liebens- und lebenswerter Kanton mit starker Wirtschaft, gutem Bildungsangebot, breitem Kulturschaffen und schöner Landschaft. Auch als Arbeitgeberin ist die Zuger Verwaltung sehr beliebt. Die Tätigkeitsgebiete der sieben Direktionen und rund 50 Ämter sind vielfältig. Die Kantonale Verwaltung zählt zu einer der grössten Arbeitgeberinnen des Kantons. Sie erbringt Dienstleistungen für ihre Einwohnerinnen und Einwohner sowie die ansässigen Unternehmen, die von Sicherheit über Gesundheit, Umwelt und Soziales reichen. Entsprechend vielseitig sind die Aufgaben und Arbeitsfelder unserer Mitarbeitenden. Lernende und Praktikantinnen und Praktikanten sind bei der Kantonalen Verwaltung ebenfalls willkommen, um erste Berufserfahrungen zu sammeln.Weitere offene Stellen auf: www.zg.ch/stellen