Prozessverantwortliche/-r Empfang und Sicherheit II
Bundesverwaltungsgericht BVGer
Diesen Beitrag können Sie leisten
- Die allgemeine Sicherheit für Objekt und Personen am Bundesverwaltungsgericht überwachen und sicherstellen
- Prozesse und Aufgaben im Bereich Empfang und Sicherheit umsetzen
- Zutrittsrechte und –kontrolle sowie mechanische Schliessung verantworten
- Sicherheitskontrolle bei Verhandlungen und Akteneinsichten verantworten
- Parkplatzverwaltung verantworten sowie Dienst in Loge und Empfang übernehmen
Das macht Sie einzigartig
- Sie verfügen über eine kaufmännische Grundausbildung und haben eine Zusatzausbildung im Bereich Sicherheit und Personenschutz absolviert
- Sie haben bereits einen Empfangsbereich mit erhöhten Sicherheitsanforderungen geleitet, Sicherheitskontrollen von Besuchern durchgeführt und verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im funktionsrelevanten Bereich
- Selbständigkeit, Eigenverantwortung sowie Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und emotionale Belastbarkeit zeichnen Sie aus
- Sehr gute Kenntnisse in der Bedienung von sicherheitstechnischen Anlagen und technischen Hilfsmitteln im Bereich Sicherheit sind wünschenswert
Auf den Punkt gebracht
Die Mitarbeitenden des Generalsekretariats stellen täglich die notwendige Infrastruktur für einen qualitativ hochstehenden sowie effizienten Gerichtsbetrieb sicher und unterstützen die Rechtsprechung mit einer Vielzahl von wissenschaftlichen und administrativen Dienstleistungen. Als Prozessverantwortliche/r Empfang und Sicherheit unterstützen Sie das Team bei verschiedenen Aufgaben rund um Personen- und Gebäudesicherheit.
Fragen zur Stelle
Adrian Spiak Leiter Betrieb und Sicherheit+41 58 46 05062
Nachricht senden
Fragen zur Bewerbung
Dagmar Schwind Personalbereichsleiterin+41 58 46 35780
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Das macht uns aus
Das Bundesverwaltungsgericht mit Sitz in St. Gallen behandelt Beschwerden, die gegen Verfügungen von Bundesbehörden erhoben werden. Die Mehrheit seiner Urteile wird abschliessend entschieden, und von den beim Bundesgericht anfechtbaren wird nur eine Minderheit weitergezogen. Die hohe Akzeptanz seiner Urteile ist vor allem auf die hohe Qualität und angemessene Behandlungsdauer zurückzuführen. Hierfür bietet es seinen Mitarbeitenden modernste Arbeitsplätze, flexible Zeitmodelle und ein dreisprachiges Arbeitsumfeld an.
Weiter ZurückDas bieten wir
#F7B4B8Arbeiten für die SchweizWir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung.
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#B8E1D8Gelebte VielfaltDank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein.
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#FFF0BBGesund am ArbeitsplatzWir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit.
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#D7EEECGleicher Lohn für gleichwertige ArbeitWir gewährleisten Lohngleichheit und entlöhnen nach Leistung, Erfahrung und den Anforderungen der Stelle.
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#FAD8B9Arbeit und Privatleben im EinklangDie individuelle Lebensgestaltung unterstützen wir mit flexiblen Arbeitsformen und unterschiedlichen Zeitmodellen.
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#E8D7E8Berufliche PerspektivenMit Aus- und Weiterbildungen am Puls der Zeit fördern wir die berufliche und persönliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden.
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Fragen zur Stelle
Adrian SpiakLeiter Betrieb und Sicherheit
+41 58 46 05062
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Dagmar SchwindPersonalbereichsleiterin
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