Bei Philip laufen viele Fäden zu unterschiedlichsten Themen zusammen. Dabei steht er in einem intensiven Austausch mit anderen interessanten Menschen. "Für mich als Generalist ein Glücksfall. Ich bin genau dort, wo ich hingehöre."

Themenvielfalt: Typisch Aargau.

Leitung Stab Kantonaler Sozialdienst 80 – 100%

Aarau

per 1. Januar 2027 oder nach Vereinbarung

möglich

Ihr Arbeitsumfeld

Die Bevölkerung steht im Zentrum der Tätigkeiten des Departements Gesundheit und Soziales. Für die Sicherheit ihrer Lebensbereiche arbeiten wir nachhaltig und zielgerichtet.
Der Kantonale Sozialdienst ist zuständig für die öffentliche Sozialhilfe, das Asyl- und Flüchtlingswesen sowie die Opferberatung und Opferhilfe. Er ist Rechtsmittelinstanz im Bereich der Sozialhilfe und unterstützt die Gemeinden bei der Umsetzung ihrer Familien- und Alterspolitik. Dabei arbeiten wir eng mit anderen Verwaltungsstellen, den Gemeinden, anderen Kantonen, dem Bund und Drittorganisationen zusammen.

Spannende Aufgaben warten:

Gesamtkoordination der politischen Aufträge und Geschäfte des Kantonalen Sozialdienstes in enger Zusammenarbeit mit der Amtsleitung
Personelle Führung des Stabs des Kantonalen Sozialdienstes
Unterstützung und Beratung der Amtsleitung in politischen, medialen und strategischen Fragen sowie in der Organisations- und Personalentwicklung
Strategische Verantwortung für die Qualitätsentwicklung und Digitalisierung
Erarbeitung von Konzepten, Berichten und Stellungnahmen zuhanden der Amtsleitung, des Regierungsrats und des Parlaments

Was Sie mitbringen:

Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Verwaltungswissenschaften, Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung sowie entsprechende Berufserfahrung
Mehrjährige Führungserfahrung sowie Erfahrung in Funktionen, in denen Sie Organisations- und Personalentwicklung vorantreiben und Qualitäts- sowie Digitalisierungsprozesse steuern
Positive und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit hoher Belastbarkeit, Sozialkompetenz, Flexibilität und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
Strategisches und ergebnisorientiertes Handeln, vernetztes Denken sowie Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und den Kantonalen Sozialdienst mitzuprägen
Wirkungs- und werteorientierter Führungsstil sowie die Fähigkeit, in einem anspruchsvollen politiknahen Umfeld sicher zu agieren

Ihr Arbeitsumfeld

#Menschen machen Zukunft - Kanton Aargau

Kurzfilm

Benefits

Flexibel arbeiten

Teilzeit (fast) immer möglich
In der Regel rund 3 bezahlte Brückentage pro Jahr
Möglichkeit, die Ferien um bis zu 10 Tage zu erweitern
Flexibles Arbeiten wie z.B. im Homeoffice

Gesund bleiben

Ganzheitliches Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung von körperlichem, psychischem und sozialem Wohlbefinden
Verschiedene Sportangebote

Fair bezahlt

Gleicher Lohn für gleiche Arbeit
Dienstaltersgeschenk nach 15 Jahren

Vorwärtskommen

Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten inkl. internem Bildungsangebot mit über 180 Seminaren
Beteiligung an den Kosten von externen Weiterbildungen nach Absprache