MIT ENGAGEMENT BEWEGEN.

Veröffentlicht: 01.04.2025
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Region: Solothurn
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Pensum: 70-80%
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Vertrag: Teilzeit I Unbefristet
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Arbeitswelt: Gesundheit & Soziales
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Arbeitsbeginn: 1.7.2025

Mit Engagement bewegen. – Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.

In der Abteilung Gesellschaftsfragen im Amt für Gesellschaft und Soziales steuern wir die kantonale Kinder- und Jugend- sowie Familienpolitik. Wir setzen uns für Kinderrechte, Partizipation, frühe Förderung sowie die Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Ausbildung ein und unterstützen die Zusammenarbeit relevanter Akteurinnen und Akteure. Für die Abteilung Gesellschaftsfragen suchen wir per 1.7.2025 oder nach Vereinbarung am Standort Solothurn eine/-n Fachexpertin/Fachexperten Kinder-, Jugend- und frühe Förderung, 70-80%.

Fachexpertin/Fachexperte Kinder-, Jugend- und frühe Förderung, 70-80%

Mit Engagement bewegen. – Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.

In der Abteilung Gesellschaftsfragen im Amt für Gesellschaft und Soziales steuern wir die kantonale Kinder- und Jugend- sowie Familienpolitik. Wir setzen uns für Kinderrechte, Partizipation, frühe Förderung sowie die Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Ausbildung ein und unterstützen die Zusammenarbeit relevanter Akteurinnen und Akteure. Für die Abteilung Gesellschaftsfragen suchen wir per 1.7.2025 oder nach Vereinbarung am Standort Solothurn eine/-n Fachexpertin/Fachexperten Kinder-, Jugend- und frühe Förderung, 70-80%.

Ihre Verantwortung

  • Sie steuern – auf strategischer Ebene – die Kinder und Jugendförderung / -partizipation sowie die Weiterentwicklung der frühen Sprachförderung in den Gemeinden.
  • Sie unterstützen die Gemeinden in fachlichen und politischen Fragen, der Qualitätsentwicklung und Vernetzung. Sie erarbeiten die rechtlichen Grundlagen und inhaltlichen Standards, planen (kantonale) Massnahmen und sorgen für deren Umsetzung.
  • Sie führen und moderieren Projekt- und Arbeitsgruppen und verhandeln, führen und überprüfen an Partnerorganisationen vergebene Leistungsaufträge.
  • Sie beurteilen Projektfördergesuche und leiten Projekte wie den Jugendpolittag Solothurn und den Preis für junges Engagement «Ausgezeichnet!».

Ihr Profil

  • Sie interessieren sich für gesellschafts- und sozialpolitische Themen und engagieren sich gerne in aktuellen, vielseitigen und herausfordernden Aufgabengebieten.
  • Sie sind flexibel, kreativ und innovativ – Sie wollen gestalten statt nur verwalten.
  • Sie arbeiten selbstständig, sind kommunikativ und teamfähig und eignen sich schnell neues Wissen an.
  • Sie haben einen passenden Hochschulabschluss (bspw. in Geistes-, Rechts- oder Sozialwissenschaften) und bringen analytisches und abstraktes Denkvermögen sowie ein Verständnis für politische Prozesse und kommunale Strukturen mit.

Benefits.

Flexible Arbeitsmodelle

  • Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell
  • Teilzeitarbeit, auch im Kader
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

Faires Lohnsystem

  • Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV
  • Lohngleichheit zwischen Mann und Frau
  • Treueprämien

Familie & Beruf

  • 16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn
  • 2 Wochen Vaterschaftsurlaub
  • Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung

Bildung & Entwicklung

  • Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen
  • Zusammenarbeit mit der FHNW bei der Führungsausbildung
  • Förderung individueller Fähigkeiten

Sozialleistung & Vorsorge

  • Flexibles Rentenalter
  • Attraktive Leistungen der internen Pensionskasse
  • 12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld

Gesundheit

  • Internes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Umfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen Themen
  • Wechselndes Angebot an Impulskursen

Fragen?

Nora Moser

Leiterin Anlauf- und Koordinationsstelle für Kinder- und Jugendfragen AKKJF 032 627 23 10

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Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.

Identität & Kultur.

Eine beeindruckende Bandbreite an Menschen, Berufen und Möglichkeiten, gepaart mit einer sinnvollen Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Bedeutung – darauf sind wir stolz. Arbeiten beim Kanton Solothurn bedeutet, sich für eine soziale und kulturelle Vielfalt zu engagieren und dabei den eigenen Abdruck hinterlassen zu können.
Denn: Ihr Beitrag zählt. Mit Ihrem Engagement bringen Sie sich und uns voran.

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Menschen & Arbeitswelten.

Über 4600 Mitarbeitende bewegen in unterschiedlichen Teams und Arbeitswelten

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