Mit dir schaffen wir die Post von morgen.
Mach die Zukunft gelb.
Rechtsanwalt / Rechtsanwältin Arbeitsrecht
40% (3 Arbeitstage), Bern, Zürich und Homeoffice
Das Fachteam «Arbeit und Assekuranz» ist Teil des Stabs der Schweizerischen Post und stellt das Verhältnis zwischen den Mitarbeitenden und der Arbeitgeberin Post in den Vordergrund.
Mit dir finden wir für jede arbeitsrechtliche Fragestellung die richtige Antwort!
Das kannst du bewirken
- Du berätst und unterstützt die Geschäfts- und Funktionsbereiche (inkl. Tochtergesellschaften) der Schweizerischen Post im In- und Ausland in sämtlichen arbeits- und (sozial-)versicherungsrechtlichen Fragestellungen.
- Bei gerichtlichen und aussergerichtlichen Verhandlungen vertrittst du die Arbeitgeberin und übernimmst die Vor- und Nachbereitung der Prozessführung.
- Du arbeitest bei der Erarbeitung von Gesamtarbeitsverträgen und Anstellungsgrundlagen mit und begleitest deren Umsetzung.
- In Veränderungsprozessen mit personellen Auswirkungen (Reorganisationen oder Restrukturierungen) übernimmst du die arbeitsrechtliche Beratung und stellst sicher, dass alle rechtlichen Vorgaben eingehalten werden.
- Du vertiefst dich in kollektivrechtliche Fragestellungen und stehst dabei in engem Austausch mit Konzern- oder Bereichsleitungsmitgliedern.
- Du unterstützt bei Schulungsmassnahmen und stellst den Wissensaufbau- und Transfer im Team sicher.
Das bringst du mit
- Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Rechtsberatung im öffentlichen und privaten Arbeitsrecht mit – idealerweise auch im internationalen Kontext.
- Idealerweise verfügst du über das Schweizer Anwaltspatent und hast dich im Bereich Arbeitsrecht weitergebildet.
- Als Berater:in überzeugst du mit Verhandlungsgeschick, Fingerspitzengefühl und einer ausgeprägten Lösungsorientierung.
- Eine analytische und strukturierte Arbeitsweise, Flexibilität und Belastbarkeit zeichnen dich aus.
- Du arbeitest gerne in interdisziplinären Teams, überzeugst mit Kommunikationsstärke und bewegst dich gekonnt auf allen Stufen einer Organisation.
- Du kommunizierst sehr gut auf Deutsch und Englisch, jede weitere Landessprache ist ein Vorteil.
Bei der Besetzung dieser Stelle verzichten wir auf Dossiers von Personalvermittlern.
Wir bieten einen fairen Lohn, welcher sich je nach Erfahrung und Fähigkeiten zwischen CHF 133'500 und CHF 148'500 pro Jahr (100%-Pensum, plus 8.3% variabler Lohnanteil) bewegt. Auch Bewerbungen von Talenten mit abweichenden Kompetenzen sind willkommen, in solchen Fällen kann dein Lohn leicht unter oder über der Bandbreite liegen.
Das bieten wir dir
Du profitierst von attraktiven Zusatzleistungen:
6 Wochen Ferien
18 Wochen Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen Urlaub für das zweite Elternteil, Beteiligung an familienergänzender Kinderbetreuung.
Mobiles und flexibles Arbeiten, Homeoffice, Third Place, Teilzeitarbeit
Teamarbeit wird gross geschrieben
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Dein Bewerbungsprozess
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Yves Cappis
Recruiting
Jobdetails
Anstellung
40% (3 Arbeitstage), Unbefristet
Referenznummer
69414
Jahresbruttolohn bei 100%
CHF 133'500 - 148'500
Effektiver Lohn kann je nach Erfahrung und Kompetenzen von dieser Lohnspanne abweichen
Anstellungsort(e)
Bern, Zürich und Homeoffice
Postbereich
Stab
Wir stehen für Vielfalt. Dies leben und fördern wir unabhängig von sozialer Herkunft, sexueller Orientierung, Religion und Weltanschauung, körperlicher und psychischer Beeinträchtigung, Geschlecht und Geschlechtsidentität, ethnischer Herkunft und Nationalität sowie dem Alter. Wir schätzen alle Formen der Diversität, einschliesslich derjenigen, die nicht explizit aufgeführt sind.
Die Schweizerische Post als Unternehmen – Fortschritt, Entwicklung und Digitalisierung
Wir setzen alles daran, unserer Kundschaft zukünftig den Alltag noch einfacher zu machen. Ob im Kommunikationsmarkt, im Logistikmarkt, im Retailfinanzmarkt oder im Personenverkehrsmarkt: Die Schweizerische Post bietet Privat- und Geschäftskunden qualitativ hochwertige Dienstleistungen und Produkte. Mit der Entwicklung von innovativen Dialog-, Dokument- und E-Business-Lösungen verbinden wir die physische und die digitale Welt. Im Bereich der modernen Technologien gehören wir weltweit zu den führenden Postunternehmen. Dabei ist das Engagement für Nachhaltigkeit bei der Post ein Teil der gelebten Unternehmenskultur. Wir handeln nach klaren Grundsätzen und nehmen unsere soziale, ökologische und wirtschaftliche Verantwortung wahr.
Legal
Wir von Legal schaffen Sicherheit für das Management, sodass Projekte, Verträge und neue Geschäftsideen risikobasiert und effizient begleitet werden. Risiken werden identifiziert, minimiert und priorisiert.
