- Universitäre Kliniken und Institute sind Ausbildungsbetriebe Klassifikation «A»
- Förderung individueller Laufbahn- und Karrierewege
- Kompetente Einarbeitung
weiterbildung
Dipl. biomed. Analytiker:in
Bern, 100 %
Das Zentrum für Labormedizin gehört zu den führenden medizinischen Laboratorien der Schweiz. Unsere Mitarbeitenden führen Routine- und Spezialanalysen nach Richtlinien der Akkreditierung in der Klinischen Chemie, Hämatologie, Hämostase, Immunologie und Molekularbiologie durch. Das Corelab ist das Herzstück unseres Labors.
Das erwartet Sie
- Durchführung eines breiten Spektrums an Routine- und Spezialanalysen in der Hämatologie inkl. pädiatrischer Hämatologie und Hämostase
- Technische und medizinische Validation der Befunde
- Pflege und Wartung des Geräteparks
- Pflege des Qualitätsmanagementsystems
- Einarbeitung von neuen Mitarbeitenden
- Begleitung von Studierenden BMA
- Mitarbeit in Projekten
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene Ausbildung als Biomed. Analytiker:in HF, vorzugsweise mit Erfahrung in Hämatologie / Hämostase
- SRK-Anerkennung bei ausländischen Ausbildungsabschlüssen (kann auch während der Probezeit nachgereicht werden)
- Motivierte, belastbare und durchsetzungsstarke Persönlichkeit, die gerne Verantwortung übernimmt und die Arbeit im Team schätzt
- Freude am Umgang mit Technik und Informatik, wie auch an manuellen Tätigkeiten
- Hohe Einsatzbereitschaft im 7 / 24-Betrieb (inkl. Spät-, Nacht- und Wochenenddienste im Turnus)
Unser Angebot
- Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung in einem modernen Arbeitsumfeld
- fundierte Einarbeitung in die hämatologische Diagnostik
- Möglichkeit zur Einarbeitung in Spezialgebiete wie Knochenmark Morphologie oder Hämostase Spezialuntersuchungen
- Aufgestelltes, engagiertes und hilfsbereites Team
- Erstklassige Infrastruktur in einem universitären und zukunftsorientierten Laborbetrieb
- Interessantes internes und externes Weiterbildungsangebot sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
- Arbeitsplatz an zentraler Lage in der Stadt Bern
- Attraktive Anstellungsbedingungen
Top Aus- und Weiterbildung
weiterbildung
- Universitäre Kliniken und Institute sind Ausbildungsbetriebe Klassifikation «A»
- Förderung individueller Laufbahn- und Karrierewege
- Kompetente Einarbeitung
weiterbildung
Top Aus- und Weiterbildung
weiterbildung
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Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
worklife
- Teilzeit- und Jobsharingmodelle
- 16 Wochen Mutterschaftsurlaub
- 3 Wochen Vaterschaftsurlaub
worklife
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
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- Teilzeit- und Jobsharingmodelle
- 16 Wochen Mutterschaftsurlaub
- 3 Wochen Vaterschaftsurlaub
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Ferien
ferien
- bis 20. Altersjahr: 27 Arbeitstage
- bis 44. Altersjahr: 25 Arbeitstage
- ab 45. Altersjahr: 27 Arbeitstage
- ab 55. Altersjahr: 32 Arbeitstage
ferien
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- bis 20. Altersjahr: 27 Arbeitstage
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- ab 45. Altersjahr: 27 Arbeitstage
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Weitere Auskünfte erteilen Ihnen gerne
Myriam Legros
Leitende BMA
+41 31 632 33 05
Iwona Rüfenacht
Fachverantwortlicher BMA
+41 31 632 69 94
Die Insel Gruppe als Arbeitgeberin
Die Insel Gruppe bildet mit dem Inselspital, Universitätsspital Bern, den Spitälern Riggisberg, Aarberg, Belp und dem Berner Reha Zentrum Heiligenschwendi das grösste medizinische Vollversorgungssystem der Schweiz; von der Spitzenmedizin bis zur Grundversorgung. Über 11 000 Mitarbeitende aus 102 Nationen sorgen dafür, dass unsere Patient:innen gemäss den neuesten Entwicklungen, Methoden und Möglichkeiten der Medizin behandelt werden.
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