Ingenieur (w/m/d) Instandhaltungsentwicklung Vollzeit

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Jeden von uns bei Stadler treibt eines an: Dass Menschen weltweit mobil sein können – in den besten Schienenfahrzeugen der Welt. Um unsere globale Erfolgsgeschichte weiterzuschreiben, suchen wir nach engagierten Menschen wie Ihnen. Sie zeigen Leistungsbereitschaft und sind interessiert daran, Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln? Sie bringen Leidenschaft für Ihre Tätigkeit mit? Klingt das nach Ihnen? Dann packen Sie mit uns an! Wir suchen

Ingenieur (w/m/d) Instandhaltungsentwicklung Vollzeit

  • Berlin-Pankow, Deutschland
  • Vollzeit
  • unbefristet
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AUFGABENBEREICH

  • Verantwortung für die Instandhaltungsentwicklung der Fahrzeuge, die durch die SRSDE im Rahmen von Service-Verträgen betreut werden
  • Überprüfen der Einhaltung der spezifizierten Produkteigenschaften, Identifikation von Abweichungen und Optimierungspotenzialen
  • Verhandlungen mit Lieferanten bei Unstimmigkeiten und notwendigen Anpassungen von vereinbarten RAM/LCC-Anforderungen
  • Monitoring des Materialverbrauchs für die präventive und korrektive Instandhaltung
  • Pflege und Weiterentwicklung der RAM/LCC-Kalkulationsmodelle

BERUFLICHE ERFAHRUNGEN

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwissenschaften, Wirtschaftsingenieurwissenschaften oder vergleichbar
  • Erfahrung in der Instandhaltung von Schienenfahrzeugen von Vorteil
  • Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position
  • Gute Kenntnisse 9in RBD oder FTA-Analyse Tools
  • Bereitschaft zu Reisen im Inland
  • Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
Driven to lead Gemeinsam Grosses bewegen.

BENEFITS

Bei Stadler profitieren Sie von einer Vielfalt an Benefits, wie zum Beispiel
  • Leistungsgerechte und tarifgebundende Vergütung und Sozialleistungen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • moderne Arbeitsumgebung
  • Zuschuss zum Jobticket
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Bike-Leasing
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Unterstützung von Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Mitarbeitendenrabatte
  • Möglichkeit zur Teilnahme an sportlichen Aktivitäten
  • Betriebliche Altersversorge
  • Regelmäßige Mitarbeitendenevents

ANSPRECHPERSON

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