Mit dir schlägt unser Logistikherz höher.
Mach die Zukunft gelb.
Teamkoordinator:in
50%, Härkingen
Du hast ein Flair für Koordinierung und schätzt eine klare Struktur? In unserem einzigartigen Job-Sharing-Modell bringst du deine Stärken gezielt ein und hebst unsere Logistik auf das nächste Level.
Das kannst du bewirken
- In Zusammenarbeit mit dem Betriebsleiter und dem Leitstand koordinierst du die Personaldisposition für die rund 10 Teams.
- Du agierst als Führungsunterstützung des Betriebsleiters in verschiedenen personellen Belangen, insbesondere bei der Personal- und Ferienplanung, beim Erstellen von Arbeitszeugnissen, bei schwierigen Personalgesprächen und dem Präsenzmanagement.
- Als Verbindungsperson arbeitest du eng mit der HR-Beratung, dem betrieblichen Case Management, dem HR-Services und unserem Betriebsphysiotherapeuten zusammen.
- Bei Abwesenheitsmeldungen setzt du entsprechende Massnahmen in der kurzfristigen Personalplanung um.
- Dank deines Netzwerks kannst du Anfragen in diversen Themen direkt selbst bearbeiten oder zeitnah an die richtige Fachperson weiterleiten.
Das bringst du mit
- Du bringst einige Jahre Erfahrung in der Logistik mit und hast idealerweise die Weiterbildung zum Personalassistenten bzw. zur Personalassistentin oder eine gleichwertige Weiterbildung erfolgreich abgeschlossen.
- Als offene und kommunikative Persönlichkeit mit Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen fällt es dir leicht, mit Menschen aus verschiedenen Kulturen zusammenzuarbeiten.
- Zudem verfügst du über ein hohes Mass an Eigeninitiative, einer raschen Auffassungsgabe und bist körperlich und mental belastbar.
- Du arbeitest im Job-Sharing-Modell mit der bestehenden Teamkoordinatorin und übernimmst im Wechsel 1.5 Wochen Früh- (05:00–14:00 Uhr) und Nachtschicht (15:00–24:00 Uhr), gefolgt von 1.5 Wochen frei.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute MS-Office-Kenntnisse runden dein Profil ab.
Bei der Besetzung dieser Stelle verzichten wir auf Dossiers von Personalvermittlern.
Wir bieten einen fairen Lohn, welcher sich je nach Erfahrung und Fähigkeiten zwischen CHF 81'000 - 91'000 pro Jahr (100%-Pensum) bewegt. Auch Bewerbungen von Talenten mit abweichenden Kompetenzen sind willkommen, in solchen Fällen kann dein Lohn leicht unter oder über der Bandbreite liegen.
Packe mit an und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Der Weltpostverein hat die Schweizerische Post 2024 erneut als Weltmeisterin ausgezeichnet. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Das bieten wir dir
Du profitierst von attraktiven Zusatzleistungen:
6 Wochen Ferien
18 Wochen Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen Urlaub für das zweite Elternteil, Beteiligung an familienergänzender Kinderbetreuung.
Faire Anstellungsbedingungen dank Gesamtarbeitsvertrag
Halbtax, Pendlerbonus oder Coupon GA, PubliBike-Abo für 20 Franken pro Jahr
Flache Hierarchie und gelebte Du-Kultur
Personalgutscheine im Wert von 500 Franken pro Jahr
Dein Bewerbungsprozess
Mach die Zukunft gelb.
Kontakt
Fragen zur Stelle
Pascal Breitenmoser
Betriebsleiter
Adrian Gyger
Betriebsleiter
Fragen zur Bewerbung
Naomi Loundou
Recruiting
Jobdetails
Anstellung
50%, Unbefristet
Referenznummer
70577
Jahresbruttolohn bei 100%
CHF 81'000 - 91'000
Effektiver Lohn kann je nach Erfahrung und Kompetenzen von dieser Lohnspanne abweichen
Anstellungsort(e)
Härkingen
Postbereich
Logistik-Services
Wir stehen für Vielfalt. Dies leben und fördern wir unabhängig von sozialer Herkunft, sexueller Orientierung, Religion und Weltanschauung, körperlicher und psychischer Beeinträchtigung, Geschlecht und Geschlechtsidentität, ethnischer Herkunft und Nationalität sowie dem Alter. Wir schätzen alle Formen der Diversität, einschliesslich derjenigen, die nicht explizit aufgeführt sind.
Die Schweizerische Post als Unternehmen – Fortschritt, Entwicklung und Digitalisierung
Wir setzen alles daran, unserer Kundschaft zukünftig den Alltag noch einfacher zu machen. Ob im Kommunikationsmarkt, im Logistikmarkt, im Retailfinanzmarkt oder im Personenverkehrsmarkt: Die Schweizerische Post bietet Privat- und Geschäftskunden qualitativ hochwertige Dienstleistungen und Produkte. Mit der Entwicklung von innovativen Dialog-, Dokument- und E-Business-Lösungen verbinden wir die physische und die digitale Welt. Im Bereich der modernen Technologien gehören wir weltweit zu den führenden Postunternehmen. Dabei ist das Engagement für Nachhaltigkeit bei der Post ein Teil der gelebten Unternehmenskultur. Wir handeln nach klaren Grundsätzen und nehmen unsere soziale, ökologische und wirtschaftliche Verantwortung wahr.
Logistik-Services
Schnell und bequem, zuverlässig, effizient und umweltfreundlich: Auf diese Eigenschaften bauen die Logistik-Services für unsere Kundinnen und Kunden. Unser Kerngeschäft umfasst Kurier-, Express- und Paketlogistik genauso wie Briefe und Dienstleistungen auf der letzten Meile. Auch für Dienstleistungen im Medien- und Werbemarkt, für umfassende Güterlogistik sowie für Branchenlösungen und Logistikplattformen sind wir die kompetente und engagierte Partnerin. Weiter übernehmen wir Verantwortung und setzen auf Nachhaltigkeit. Wir verfügen über die grösste Elektrofahrzeugflotte der Schweiz und stellen bis 2030 in der ganzen Schweiz auf die klimaneutrale Zustellung aller Briefe und Pakete um.
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