60 - 100 %
Aarau

Teamlead Daten- und Vertriebsmanagement (a)

Start: 1. Mai 2025 oder nach Vereinbarung
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Deine Stelle

CH Media
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CH Media ist eines der führenden Schweizer Medienunternehmen und beschäftigt in der Deutschschweiz rund ...
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CH Media ist eines der führenden Schweizer Medienunternehmen und beschäftigt in der Deutschschweiz rund 1800 Mitarbeitende. Mit ihren Tages- und Wochenzeitungen und Zeitschriften bietet CH Media hochstehenden Journalismus. Als Nummer 1 sowohl im Schweizer Privatradiobereich als auch im privaten Schweizer Fernsehen steht CH Media zudem auch für erstklassige Unterhaltung. Mit ihren Marken in den Bereichen Publishing und Entertainment erreicht CH Media täglich über zwei Millionen Menschen auf allen Kanälen. Modernste Druckereien runden die Produkte- und Servicepalette der Mediengruppe ab.
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In diesem vielfältigen Job

  • leitest du unser Customer Success Team und sorgst für hohe Servicequalität 
  • bist du für das Abonnement-Management, das Monitoring von Prozessen sowie das KPI- und Erlös-Reporting an das Verlagsmanagement verantwortlich 
  • stellst du die Erlöse im Abonnement-Management sicher und arbeitest dazu eng mit Controlling, Accounting und Rechnungswesen zusammen
  • analysierst und bereinigst du Fehler, bearbeitest Backlog-Listen und klärst Reklamationen ab  
  • verantwortest du die fachliche Steuerung des Abonnement-Systems und seiner Schnittstellen, treibst Weiterentwicklungen voran und führst End-to-End-Tests durch
  • planst und führst du die jährliche Auflagenbeglaubigung (WEMF) durch, steuerst den Einzelverkauf und koordinierst Verlage, Vertriebsorganisationen und Logistik

Du kommst hier zum Ziel, wenn

  • du dich mit Prozessen von Rechnungsversänden und Zahlungskontrolle bestens auskennst und den Ehrgeiz besitzt, das Maximum herauszuholen
  • du mehrere Jahre relevante Erfahrung in einem vergleichbaren Bereich verfügst (Teamleitung Marketing Controlling, Abo Verwaltung, Back Office)
  • du über Expertise in der Business- und Prozessanalyse, Konzepterstellung, Spezifikation und Priorisierung von fachlichen Anforderungen verfügst 
  • du eine hohe Affinität für IT-Systeme, Prozesse, Daten und Dateninterpretationen besitzt  
  • dich deine datengetriebene, unternehmerische und strukturierte Denkweise, deine Hands-on-, Macher- und Teamplayer-Mentalität sowie eine ergebnisorientierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise auszeichnet 
  • du über einen Fach- oder Hochschulabschluss und Weiterbildungen mit relevantem Schwerpunkt (zum Beispiel BWL) verfügst 

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Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.

Deine Benefits

Es gibt starke Gründe,
bei uns einzusteigen:

Eine beeindruckende Vielfalt an Marken

Wir wissen, wo wir hinwollen. Und wo wir herkommen. Regional sind wir mit unseren starken Marken seit jeher tief verwurzelt. Nun bringen wir auch die digitale Welt zu den Menschen nach Hause – oder wo auch immer sie sind.

Eine beeindruckende Vielfalt an Aufgaben

Print, TV, Radio oder Online? Warum eigentlich "oder"? Für viele Storys ergänzen sich die Kanäle ideal und du produzierst deine Beiträge mehr und mehr trimedial. Damit gehörst du zu den Vorreitern der Branche.

Eine beeindruckende Vielfalt an Möglichkeiten

Wer über die Welt berichten will, muss mit ihr Schritt halten. Darum fördern wir die kontinuierliche Weiterbildung in allen Bereichen. Und überhaupt stehen deinen Ideen alle Türen offen – ausprobieren erwünscht.

Eine beeindruckende Vielfalt an Kulturen

Der kollegiale (Du-) Spirit trägt dazu bei, dass sich CH Media auch mit 1800 Mitarbeitern noch immer ein wenig wie ein Familienunternehmen anfühlt. Kein Wunder: Das Herzblut der Familie Wanner für guten Journalismus und ihre unternehmerische Weitsicht sind im Alltag präsent.
CH Media
Hier ist Vielfalt zu Hause. Wir sind 80 starke Marken. – Übrigens: Vielfalt gibt es auch bei unseren anderen Benefits ;–)

Dein Kontakt

Bei Fragen zur Bewerbung

Kontaktbild HR
Sarah Hasler
Talent Acquisition Manager
career@chmedia.ch
+41 58 200 41 53

Dein künftiger Vorgesetzter

Alexander Nitzsche
Leiter Customer Marketing Publishing

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Start: 1. Mai 2025 oder nach Vereinbarung
CH Media ist eines der führenden Schweizer Medienunternehmen und beschäftigt in der Deutschschweiz rund 1800 Mitarbeitende. Mit ihren Tages- und Wochenzeitungen und Zeitschriften bietet CH Media hochstehenden Journalismus. Als Nummer 1 sowohl im Schweizer Privatradiobereich als auch im privaten Schweizer Fernsehen steht CH Media zudem auch für erstklassige Unterhaltung. Mit ihren Marken in den Bereichen Publishing und Entertainment erreicht CH Media täglich über zwei Millionen Menschen auf allen Kanälen. Modernste Druckereien runden die Produkte- und Servicepalette der Mediengruppe ab.

In diesem vielfältigen Job

  • leitest du unser Customer Success Team und sorgst für hohe Servicequalität 
  • bist du für das Abonnement-Management, das Monitoring von Prozessen sowie das KPI- und Erlös-Reporting an das Verlagsmanagement verantwortlich 
  • stellst du die Erlöse im Abonnement-Management sicher und arbeitest dazu eng mit Controlling, Accounting und Rechnungswesen zusammen
  • analysierst und bereinigst du Fehler, bearbeitest Backlog-Listen und klärst Reklamationen ab  
  • verantwortest du die fachliche Steuerung des Abonnement-Systems und seiner Schnittstellen, treibst Weiterentwicklungen voran und führst End-to-End-Tests durch
  • planst und führst du die jährliche Auflagenbeglaubigung (WEMF) durch, steuerst den Einzelverkauf und koordinierst Verlage, Vertriebsorganisationen und Logistik

Du kommst hier zum Ziel, wenn

  • du dich mit Prozessen von Rechnungsversänden und Zahlungskontrolle bestens auskennst und den Ehrgeiz besitzt, das Maximum herauszuholen
  • du mehrere Jahre relevante Erfahrung in einem vergleichbaren Bereich verfügst (Teamleitung Marketing Controlling, Abo Verwaltung, Back Office)
  • du über Expertise in der Business- und Prozessanalyse, Konzepterstellung, Spezifikation und Priorisierung von fachlichen Anforderungen verfügst 
  • du eine hohe Affinität für IT-Systeme, Prozesse, Daten und Dateninterpretationen besitzt  
  • dich deine datengetriebene, unternehmerische und strukturierte Denkweise, deine Hands-on-, Macher- und Teamplayer-Mentalität sowie eine ergebnisorientierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise auszeichnet 
  • du über einen Fach- oder Hochschulabschluss und Weiterbildungen mit relevantem Schwerpunkt (zum Beispiel BWL) verfügst 

Arbeitsort

Neumattstrasse 1, 5000 Aarau
Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.

Bei Fragen zur Bewerbung

Kontaktbild HR
Sarah Hasler
Talent Acquisition Manager
career@chmedia.ch
+41 58 200 41 53

Dein künftiger Vorgesetzter

Alexander Nitzsche
Leiter Customer Marketing Publishing
+41 79 373 80 00
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