Bist du neugierig und ergreifst gerne neue Chancen? Du gehst die Extrameile und bist zudem eine offene, kommunikative Persönlichkeit mit hoher Kunden- und Lösungsorientierung? Dann lass uns gemeinsam die Erwartungen unserer Kundinnen und Kunden übertreffen und an der Erfolgsgeschichte der VP Bank weiterschreiben. Bei uns findest du Raum für mutige Ideen und die Möglichkeit, die Zukunft aktiv mitzugestalten.

Deine Herausforderung

  • Fachliche und strategische Führung der Einheit Young Talents (kaufmännische und IT-Lehre, BEM-Praktikanten) inkl. Planung einer bedarfsgerechten Anzahl an Ausbildungsplätzen
  • Gesamtkoordination und zentrale Anlaufstelle für die Young Talents, Praxisausbilder/innen, Eltern, Behörden, Bildungsinstitutionen, etc.
  • Vertretung der VP Bank im Bereich Young Talents beim Liechtensteiner Bankenverband (Arbeitsgruppe Nachwuchs)
  • Begleitung und Betreuung der Young Talents während der gesamten Ausbildungszeit (vom Onboarding bis zum Übertritt in den Festbestand) inkl. Personalführungsaufgaben wie Feedback- und Performancegespräche, Erstellung von Bildungsberichten etc.
  • Sicherstellung eines stimmigen Ausbildungsprogrammes (Ablauf der Praxiseinsätze) zur Umsetzung der übergreifenden Bildungsziele
  • Proaktives Employer Branding (Teilnahme an Anlässen und Messen, Social Networking, Social Media Präsenz etc.)
  • Planung und Durchführung von diversen Events und Workshops (Schnuppertage, Zukunftstag, Lehrlingslager etc.)
  • Rekrutierung neuer Nachwuchstalente
  • Jährliche Budgetierung sowie Kostenverantwortung der Fachstelle Young Talents
  • Mitarbeit in bereichsübergreifenden P&C-Projekten

Dein Profil

  • Kaufmännische / betriebswirtschaftliche Ausbildung inkl. anerkanntes Berufsbilderdiplom im kaufmännischen Bereich
  • Fundierte Bankbranchenkenntnisse sowie Verständnis des schweizerischen und liechtensteinischen Bildungssystems
  • Freude an der Zusammenarbeit mit jungen Menschen
  • Empathische und flexible Persönlichkeit mit einer positiven Hands-on-Mentalität gepaart mit der Fähigkeit, strategisch konzeptionell zu wirken
  • Ausgeprägte Kommunikations-, Präsentations- und Moderationsfähigkeit sowie stilsicherer Umgang mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen
  • Gesprächsführungs-, Mediations- und Coachingkompetenzen (Feedback-, Performance-, Konflikt- und Vermittlungsgespräche)
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit und Kompetenz, schnell und pragmatisch Entscheidungen zu treffen
  • Stilsichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Diese Position ist befristet vom 01.10.2025 bis zum 15.07.2026

Deine Ansprechperson

Während deines gesamten Bewerbungsprozesses wirst du begleitet von

Aline Lüchinger

Talent Acquisition Manager

Deine Vorteile

Unsere Mitarbeitenden sind unser ganzer Stolz. Der VP Bank ist es wichtig, auch etwas zurückzugeben und einen Beitrag zum Wohlbefinden jeder und jedes Einzelnen zu leisten. Daran arbeiten wir jeden Tag. Die Mitarbeitenden der VP Bank geniessen einen respektvollen und fairen Umgang und profitieren von den unterschiedlichsten Vorteilen.

Familie und Freizeit

Familie und Freizeit
  • Kindertagesstätte
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Homeoffice
  • Überdurchschnittlicher Ferienanspruch
  • Ferienkauf
  • Freistellung für Freiwilligenarbeit

Gesundheitsförderung

Gesundheitsförderung
  • Sportverein
  • Vergünstigung für Fitnessabos
  • Saisonale Impfungen
  • Begleitung in schwierigen Lebenssituationen

Weiterbildung

Weiterbildung
  • Finanzielle Unterstützung bei Weiterbildungen
  • Interne e-learning Kurse
  • Leadership-Training für Führungskräfte
  • Sprachkurse

Versicherungs- und Vorsorgeleistungen

Versicherungs- und Vorsorgeleistungen
  • Attraktive Vorsorgelösungen
  • Krankenkassenprämien-Rabatte
  • Unfallversicherung
  • Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall

Mobilität und Arbeitsplatz

Mobilität und Arbeitsplatz
  • Mobilitätsbonus
  • E-Bikes und E-Ladestationen
  • Mobility-Autos
  • Ergonomische Arbeitsplätze
  • Dusch- und Umkleideräume
  • Bistro mit vergünstigten Angeboten

Finanzielle Anreize

Finanzielle Anreize
  • 14. Monatslohn
  • Mitarbeiterbeteiligung
  • Zulagen und Jubiläumsboni
  • Zahlreiche Mitarbeiterangebote
  • Sonderkonditionen für Bankdienstleistungen und Kredite
  • Prämien für interne Personalvermittlung

Dein neues Arbeitsumfeld

Im Jahr 1956 in Liechtenstein gegründet, hat sich die VP Bank von einer familiären Kleinbank zur drittgrössten Bank Liechtensteins und zu einem international tätigen Unternehmen entwickelt.
Mit rund 1.000 Mitarbeitenden haben wir die Expertise und die Flexibilität, um unseren Kundinnen und Kunden erstklassige Lösungen mit persönlicher Note anzubieten.