Beweg mit uns die Schweiz als
Fachspezialist:in ICT Applikation im Fahrzeug.
Bern, 01.05.2024, 60-100%
Darauf kannst du dich freuen.
Wir arbeiten als Team in einem komplexen technischen ICT-Umfeld. Unsere Aufgaben sind anspruchsvoll und erfordern ein hohes Mass an Selbständigkeit. Wir arbeiten mit anderen Teams zusammen, um die Kundenqualität und Kundensicherheit auf den Fahrzeugen sicherzustellen. Durch die Mitarbeit in Fahrzeugprojekten, entwickeln wir unser Know-how weiter.
Das kannst du bewegen.
- Du bist verantwortlich für das operative Monitoring der APFZ Systeme auf den Fahrzeugen auf deren korrekte Funktion.
- Bei Störungen bist du verantwortlich für die Erstellung von Erstanalysen und Vordiagnosen. Ist die Störung über die Fernwartungsschnittstelle nicht behebbar, werden qualifizierte Fehlermeldungen und Reparaturaufträge an die Unterhaltswerkstätten ausgelöst.
- Du bist verantwortlich für die telefonische Erreichbarkeit und betreust die Mailbox des APFZ (Service Desk APFZ) während der Bürozeiten.
- Als Single Point of Contact unterstützt du die Mitarbeiter:innen der SBB Unterhaltswerkstätten, Töchter und Dritte (sowie interne und externe Partner/Stakeholder) im Zusammenhang mit Reparaturen und Inbetriebnahmen von ICT APFZ Systemen.
- Du unterstützt in diversen Fahrzeugbeschaffungsprojekten im Bereich Testing, IBS (Rollout von Hard und Software), um den notwendigen Know-how-Aufbau für den Bereich Monitoring sicherzustellen.
- Zudem kannst du bei komplexen APFZ Störungen die Mitarbeiter:innen vor Ort auf den verschiedenen Standorten unterstützen.
Das bringst du mit.
- Du arbeitest gerne im Team, bist belastbar, flexibel und verfügst über eine hohe Kunden- und Qualitätsorientierung.
- Für die abwechslungsreiche Funktion bringst du einen technischen Berufsabschluss 4.-Jährig (EFZ). Eine Aus-/Weiterbildung (HF/FH/) in der Fachrichtung Elektrotechnik, Informatik oder einem ähnlichen Bereich ist von Vorteil.
- In den vergangenen Berufsjahren konntest du Erfahrungen im Unterhalt der Fahrzeugapplikationen KIS / VIDEO / AFZ / FZPF/ Bordrechner und des dazugehörenden Netzwerks oder ähnlichen vergleichbaren Systemen sammeln.
- Du besitzt fundierte Kenntnisse der Office 365 Palette und gute bis sehr gute Kenntnisse im Linux Umfeld (Skriptabfragen/Befehle).
- Du kennst die Abläufe in der Instandhaltung Rollmaterial und der verwendeten Betriebssysteme (SAP-PM und CERES) der SBB.
- In der Deutschen und/oder Französischen Sprache bringst du verhandlungssichere Kenntnisse mit und verfügst über gute Kenntnisse einer weiteren Amtssprache (d/f/i), Englischkenntnisse sind von Vorteil.
Damit gelingt der Einstieg.
Dass du mit uns die Schweiz bewegen willst, ist für uns die grösste Motivation. Darum verzichten wir bei dieser Stelle auf ein Motivationsschreiben. Falls du uns deine Motivation dennoch mitteilen möchtest, hast du in unserem Bewerbungstool nach wie vor die Möglichkeit dazu.
Grosses machen ist einfacher per du. Das beginnt bereits bei deiner Bewerbung.
So geht's weiter.
Bewerbungsfrist bis 26.04.2024
Finaler Entscheid Drei Wochen nach Bewerbungseingang
Noch Fragen?
Zum Bewerbungsprozess
SBB Recruiting Support
Telefon + 41 51 220 20 29
recruiting@sbb.ch
#einfachDu
FAQ zur Bewerbung
SBB Recruiting Support
Telefon + 41 51 220 20 29
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#einfachDu
FAQ zur Bewerbung
Zur Stelle
Job ID 95238
Roland Annaheim, Teamleiter/in ICT APFZ
Telefon +41 79 223 15 77
Job ID 95238
Roland Annaheim, Teamleiter/in ICT APFZ
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Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.
Für diese Stelle nehmen wir keine Dossiers von Personalvermittlern entgegen.
Das bieten wir.
Benefits
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Wo immer möglich setzen wir auf flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitszeitmodelle. Darüber hinaus sind wir als Arbeitgeberin auch flexibel, wenn es darum geht, dein Berufsleben mit deinem Privatleben in Einklang zu bringen.
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Unterschiede willkommen
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Mit über 150 verschiedenen Berufen bieten wir eine beeindruckende Vielfalt an Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Ebenso vielfältig sind unsere Mitarbeitenden. Darum engagieren wir uns dafür dass alle Mitarbeitenden ihre individuellen Stärken und Denkweisen einbringen können.
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Karriere und Entwicklung
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Wir fördern unsere Mitarbeitenden entlang ihren persönlichen Bedürfnissen und Ambitionen. Dafür stellen wir ein breites Angebot an fach- und bereichsübergreifenden Weiterbildungsangeboten zur Verfügung. An ausgewählten externen Weiterbildungen, beteiligen wir uns finanziell und zeitlich.
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