Postdoc Personalisierte elektrische Stimulation bei früher Alzheimer Demenz

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Arbeitsbeginn per sofort oder nach Vereinbarung
Arbeitsverhältnis 80-100%, befristet auf 2 Jahre
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Projektbeschreibung

In einem durch Innosuisse geförderten Projekt soll eine personalisierte, nicht-invasive Hirnstimulation zur Verbesserung kognitiver Funktionen bei Patient: innen mit früher Alzheimer-Demenz angewendet werden. Die Stimulation erfolgt zu Hause und orientiert sich an der individuellen Anatomie der Teilnehmenden. Ziel ist es, die klinische Wirksamkeit des personalisierten Ansatzes zu prüfen und multimodale Biomarker zu entwickeln, die den Therapieerfolg vorhersagen.

Das Projekt wird in der Arbeitsgruppe von Prof. Peter durchgeführt, welche moderne neurowissenschaftliche Methoden (3T/7T-MRT, nicht-invasive Hirnstimulation, zum Teil in Kombination mit fMRT) nutzt, um Mechanismen der episodischen Gedächtnisbildung zu untersuchen. Zudem entwickelt die Arbeitsgruppe nicht-pharmakologische Interventionen zur Verbesserung des Gedächtnisses.

Wir suchen eine Person mit abgeschlossenen Doktorat in Neurowissenschaften, Psychologie oder verwandten Bereichen. Idealerweise bringen Sie Erfahrung mit nicht-invasiver Hirnstimulation (z.B. tDCS, tACS) sowie funktioneller Bildgebung mit. Programmierkenntnisse (z.B. Python, Matlab) sind von Vorteil. Die Stelle beinhaltet keine Lehrverpflichtung. Eine Habilitation kann angestrebt werden.

Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet.

Ihre Aufgaben

  • Rekrutierung von Teilnehmenden
  • Datenerhebung und Auswertung
  • Publikation und Vorstellung der Ergebnisse auf nationalen und internationalen Kongressen
  • Möglichkeiten eigene Forschungsprojekte zu entwickeln und durchzuführen und dabei die vorhandene Infrastruktur zu nutzen
  • Möglichkeit der internationalen Vernetzung
  • Möglichkeit der Mitarbeit in anderen Projekten der Arbeitsgruppe

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Promotion in Psychologie oder einem verwandten Fach
  • Starkes Forschungsinteresse
  • Sehr gute Methoden- und bestenfalls Programmierkenntnisse
  • Hohe Motivation, Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Sorgfalt
  • Freude an eigenständigem Arbeiten sowie der Zusammenarbeit im Team
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Ihre Benefits

Benefit
Internationales Renommee
Benefit
Gute Forschungsinfrastrukturen und internationales Netzwerk
Benefit
Kollaboratives Umfeld und ambitioniertes Team
Benefit
Individueller Karrieresupport
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Ihre Benefits

  • Internationales Renommee
  • Gute Forschungsinfrastrukturen und internationales Netzwerk
  • Kollaboratives Umfeld und ambitioniertes Team
  • Individueller Karrieresupport

Arbeiten an der UniBE

Die Universität Bern bietet nicht nur spannende Aufgaben, sondern auch ein Umfeld, das Entwicklung, Vielfalt und Chancengleichheit aktiv fördert. Entdecken Sie, was uns als Arbeitgeberin auszeichnet und wie Sie bei uns weiterkommen.

Bewerbung und Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung (zwingend) via Button «Bewerben». Auf dem Postweg zugestellte Bewerbungen werden nicht berücksichtigt und aus administrativen Gründen nicht an die Bewerbenden zurückgesendet. Die Unterlagen werden unter Einhaltung des Datenschutzes durch die UPD AG nach Abschluss des Prozesses vernichtet.

Fragen zur Stelle?

Prof. Dr. Jessica Peter, Leiterin Forschung
T: +41 58 630 89 03

Fragen zur Bewerbung?

Nicole Portner, HR Sachbearbeiterin
Mail: bewerbungen@upd.ch
T: +41 58 630 96 71

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