Arbeitsumfeld
- Mobil-flexibles Arbeiten (Work Smart)
- Sinnstiftende Tätigkeiten
- Vielfältige, spannende und herausfordernde Tätigkeiten
- Ausgeprägte Gestaltungsmöglichkeiten
- Agiles Umfeld
- Kollegiales Arbeitsklima
Schulevaluatorin/Schulevaluator (a)
Ihre Aufgaben
- Wir bieten Ihnen eine zukunftsorientierte und anspruchsvolle Aufgabe im spannenden Umfeld des Bildungswesens.
- Ihr fundiertes pädagogisches Fachwissen nutzen Sie, um die Qualität von Schulen und Unterricht ganzheitlich zu beurteilen.
- Sie führen die externe Evaluation von Regelschulen entlang eines festgelegten Verfahrens durch.
- Mit Ihrem Wissen tragen Sie zum Qualitätsmanagement und zur Organisationsentwicklung der Volksschule bei.
- An der Weiterentwicklung des Evaluationsverfahrens, der Instrumente und Methoden sind Sie aktiv beteiligt.
Ihr Profil
- Sie verfügen über ein Lehrdiplom sowie mehrere Jahre Unterrichtserfahrung.
- Erfahrung in der Schulleitung und/oder ein Abschluss in Erziehungswissenschaften ergänzen Ihre Qualifikationen.
- Sie besitzen fundierte fachliche Kenntnisse der Volksschule und des Bildungswesens.
- Ihre ausgeprägte Organisationsfähigkeit und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu erfassen und zu analysieren, zeichnen Sie aus.
- Mit starken kommunikativen Fähigkeiten in Wort und Schrift sowie einer hohen Auftrittskompetenz überzeugen Sie und bringen eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit.
Ihr Arbeitgeber
Arbeiten beim Kanton Luzern heisst, die Zukunft mitzugestalten - die des Kantons, seiner Einwohnerinnen und Einwohner und nicht zuletzt die eigene. Zur ausgezeichneten Lebensqualität in unserem Kanton leisten täglich mehr als 6'000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 200 verschiedenen Berufen ihren Beitrag.
Lebendige Volksschulen im Kanton Luzern: Die Dienststelle Volksschulbildung ist für alle kantonalen Aufgaben der obligatorischen Schulzeit zuständig. Sie steht im Dienste von Lehrpersonen, Lernenden, Schulleitungen und Bildungskommissionen.
Das «a» im Stellentitel steht für «alle». Der Kanton Luzern steht für Diversität und Vielfalt.
Ihre Vorteile
Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten
- Vielfältiges internes Weiterbildungsangebot
- Unterstützung bei externer Aus- und Weiterbildung
- Attraktive Laufbahnmöglichkeiten
- Systematische Nachfolgeplanung
- Ausbildung von Lernenden in über 20 verschiedenen Berufen
Arbeitszeit und Ferien
- 42-Stunden-Wochen
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Hohe Selbstverständlichkeit für Teilzeitarbeit und mobil-flexibles Arbeiten
- Mindestens 5 Wochen Ferien
- 14 bezahlte Feiertage
- Kompensation Mehrstunden bis max. 4 Wochen
- Möglichkeit für unbesoldeten Urlaub
- Dienstaltersgeschenk in Form von Urlaub
Familie und Beruf
- Mehr als 50 % der Mitarbeitenden arbeiten Teilzeit
- Besondere Sozialzulage von über 250 Franken pro Monat (pensenabhängig)
- Mutterschaftsurlaub: 16 Wochen zu 100 % besoldet und Anspruch auf unbesoldeten Urlaub von 6 Monaten
- Familienurlaub nach Geburt: 10 Tage zu 100 % besoldet und Anspruch auf unbesoldeten Urlaub von 4 Wochen
- Betreuungsbeiträge für vorschulpflichtige Kinder
Besoldung und Sozialleistungen
- Marktgerechter Lohn mit 13. Monatsgehalt
- Grundsolide und finanziell gesunde Pensionskasse
- Bessere Absicherung in der 2. Säule bei Teilzeitarbeit
- 100 % Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall während max. 730 Tagen
Zusatzleistungen
- Kostenlose Nutzung von Nextbike
- Zahlreiche Rabatte und Vergünstigungen
Ihr Kontakt
Bildungs- und Kulturdepartement
Dienststelle Volksschulbildung
Eva Heer Meier
Bereichsleiterin Schulevaluation
041 / 228 54 39
https://volksschulbildung.lu.ch/
Weitere Stellen
| Datum | Stelle | Pensum | Organisationseinheit |
| 21.02.2025 | Potential-Entfalter/in im logopädischen Frühbereich (a) | 40 - 60 % | Fachstelle für Früherziehung und Integrative Sonderschulung |
| 21.02.2025 | Teamleiter / Teamleiterin Tagesstruktur (Mutterschaftsvertretung bis Ende Februar 2026) | 40 - 50 % | Heilpädagogisches Zentrum Hohenrain |
| 21.02.2025 | Teamleiter / Teamleiterin Wohnen (a) | 80 % | Heilpädagogisches Zentrum Hohenrain |