Spécialiste en biométrie
Office fédéral de la police fedpol
Ce à quoi vous pouvez contribuer
- Comparer des images faciales
- Maintenir et développer des processus en vue d'améliorer continuellement la qualité
- Procéder à des vérifications d'information par contact direct
- Échanger des informations avec des partenaires nationaux et internationaux
Ce qui vous rend unique
- Formation professionnelle complète, idéalement assortie d'une expérience de plusieurs années dans le domaine de tâches précitées ; une formation policière ou en sciences criminelles constitue un atout
- Mode de pensée et méthode de travail orientés vers la qualité et la clientèle
- Travail précis, fiable, structuré et efficace
- Très bonnes connaissances informatiques, notamment dans l'utilisation de systèmes spécialisés
- Très bonnes connaissances actives de deux langues officielles et de l'anglais
En quelques mots
La Suisse est prête pour l'avenir. Avec l'introduction de l'identité électronique (e-ID) et l'acquisition d'un nouveau système de comparaison biométrique, fedpol assume, avec la comparaison d'images faciales, une tâche centrale. Venez participer activement à cette évolution en rejoignant notre équipe.
Questions sur le poste
Kurt Aebersold +41 58 46 42736Questions sur la postulation
Isabelle Hess +41 58 46 25562Questions sur le poste
Kurt Aebersold+41 58 46 42736
Questions sur la postulation
Isabelle Hess+41 58 46 25562
En quelques mots
La Suisse est prête pour l'avenir. Avec l'introduction de l'identité électronique (e-ID) et l'acquisition d'un nouveau système de comparaison biométrique, fedpol assume, avec la comparaison d'images faciales, une tâche centrale. Venez participer activement à cette évolution en rejoignant notre équipe.
fedpol engagé pour la Suisse – partout & tout le temps
fedpol est la police leader de Suisse – leader par l'exemple, leader par les résultats. Le Domaine de direction Systèmes de police et identification (SPI) de fedpol assume des tâches transversales au service de ses clients en Suisse et à l'étranger, notamment sur le plan informatique. Les systèmes d'information et les banques de données jouent un rôle essentiel dans la lutte contre la criminalité au niveau suisse. Ils forment, à l'échelon national, la plaque tournante du traitement des informations de police.
La Division Documents d'identité et offices centraux est responsable des documents spéciaux, de la collaboration policière avec l'étranger et de la protection contre l'utilisation abusive des documents d'identité.
Ce que nous offrons
#F7B4B8Travailler pour la SuisseNous nous engageons pour le succès du modèle suisse et pour le bien-être de la population.
#F7B4B8Travailler pour la SuisseNous nous engageons pour le succès du modèle suisse et pour le bien-être de la population.
#B8E1D8La diversité au quotidienNous veillons à l'égalité des chances, qui nous permet de déployer nos compétences et d'exprimer des points de vue différents.
#B8E1D8La diversité au quotidienNous veillons à l'égalité des chances, qui nous permet de déployer nos compétences et d'exprimer des points de vue différents.
#FFF0BBSanté au travailNous assistons et conseillons nos collaboratrices et collaborateurs pour toutes les questions liées à la santé physique ou psychique.
#FFF0BBSanté au travailNous assistons et conseillons nos collaboratrices et collaborateurs pour toutes les questions liées à la santé physique ou psychique.
#D7EEECUn salaire égal pour un travail de valeur égaleNous garantissons l'égalité des salaires et offrons une rémunération conforme aux prestations, à l'expérience et aux exigences du poste.
#D7EEECUn salaire égal pour un travail de valeur égaleNous garantissons l'égalité des salaires et offrons une rémunération conforme aux prestations, à l'expérience et aux exigences du poste.
#FAD8B9Conciliation entre travail et vie privéeNous favorisons l'aménagement d'emplois du temps répondant aux besoins individuels en proposant des formes de travail et des modèles de temps de travail flexibles.
#FAD8B9Conciliation entre travail et vie privéeNous favorisons l'aménagement d'emplois du temps répondant aux besoins individuels en proposant des formes de travail et des modèles de temps de travail flexibles.
#E8D7E8Perspectives professionnellesNous favorisons le développement personnel et professionnel de nos collaboratrices et collaborateurs en mettant sur pied des formations initiales et continues adaptées aux nouvelles réalités.
#E8D7E8Perspectives professionnellesNous favorisons le développement personnel et professionnel de nos collaboratrices et collaborateurs en mettant sur pied des formations initiales et continues adaptées aux nouvelles réalités.
Questions sur le poste
Kurt Aebersold+41 58 46 42736
Questions sur la postulation
Isabelle Hess+41 58 46 25562