An der Medizinischen Fakultät der Universität Bern und dem Universitätsspital (Inselspital) Bern ist eine
Ordentliche Professur für Viszerale und Transplantationschirurgie verbunden mit
der Stelle der Klinikdirektorin/des Klinikdirektors und der Chefärztin/des Chefarztes der Viszeralen Chirurgie und Transplantationschirurgie
per 01. August 2026 zu besetzen.
Die Position ist innerhalb der Universitätsklinik für Viszerale Chirurgie und Medizin (UVCM) angesiedelt, die aus den jeweils selbständig geführten Fachbereichen Viszeral- und Transplantationschirurgie, Gastroenterologie und Hepatologie besteht. Die Universitätsklinik für Viszerale Chirurgie und Transplantationschirurgie ist eine national und international renommierte Klinik im Bereich der klinischen Versorgung und Forschung. Sie bietet das gesamte Spektrum der Diagnostik und Behandlung im Fachgebiet mit ambulanter und stationärer Betreuung inklusive HSM an.
Die/der zukünftige Stelleninhaber/in mit mehrjähriger Leitungserfahrung an einer Universitätsklinik soll das Fachgebiet in Klinik, Wissenschaft und Lehre kompetent vertreten, die akademische Viszeralchirurgie stärken und Subspezialitäten weiterentwickeln. Gesucht wird eine national und international anerkannte Persönlichkeit mit exzellenten chirurgischen Fähigkeiten, ausgewiesenem Forschungsprofil sowie Innovations- und Managementkompetenz.
Ein Schwerpunkt liegt auf der Zusammenarbeit zwischen klinisch und grundlagenwissenschaftlich ausgerichteten Forschungsgruppen, weshalb translationales Forschungsinteresse essenziell ist. Publikationserfahrung und die Einwerbung kompetitiver Drittmittel werden erwartet.
Die Person sollte Expertise in einem HSM-Gebiet, Interesse an der Robotikchirurgie sowie ausgezeichnete Kommunikations- und Leadership-Kompetenzen mitbringen. Wichtig sind die Integration in bestehende Strukturen und Interdisziplinarität. Zusätzlich wird eine ausgeprägte Kompetenz in der Führung komplexer Teams sowie eine hohe Konfliktlösungskompetenz erwartet. Solide Deutschkenntnisse sowie Grundkenntnisse in Französisch oder die Bereitschaft, diese zu erwerben, werden vorausgesetzt.
Wir erwarten eine starke Beteiligung in der Lehre von Medizinstudierenden und der akademischen Karriereentwicklung sowie das Engagement zur Förderung von Chancengleichheit.
Die Universität Bern strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Professuren an und ermutigt daher ausdrücklich Frauen, sich zu bewerben. Die Universität Bern bietet vielfältige Angebote im Bereich der Vereinbarkeit von Arbeit und Familie/Partnerschaft an (www.vereinbarkeit.unibe.ch).
Im Falle einer Jobsharing-Bewerbung, die grundsätzlich willkommen ist, sollten sich beide Kandidaten bzw. Kandidatinnen zusammen bewerben und ein gemeinsames Konzept vorlegen, in dem ihre vorgeschlagene Arbeitsvereinbarung dargelegt werden.
Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an den Präsidenten der Wahlkommission, Herr Prof. Beat Roth, Direktor und Chefarzt für Urologie, Universitätsklinik für Urologie, Inselspital, Universitätsspital Bern, E-Mail beat.roth@insel.ch
Bewerbungen sind bis 12. April 2025 dem Dekanat der Medizinischen Fakultät der Universität Bern ausschliesslich elektronisch einzureichen über diesen Link:
https://www.recruiting.medizin.unibe.ch/position/10387465
Für Bewerber:innen, die in die engere Auswahl kommen, wird am 2. und 3. Juni 2025 ein Symposium stattfinden. Bitte halten Sie sich diesen Termin frei.
Weitere Angaben bezüglich verlangten Unterlagen finden Sie unter https://www.medizin.unibe.ch/forschung/akademische_laufbahn/professur/index_ger.html#pane1397223
oder unter https://kdrive.medicinebern.ch/app/share/991093/bc77beab-f75a-4634-bbeb-487240307ec0
Dekanat der Medizinischen Fakultät, Universität Bern, Murtenstrasse 11, CH-3008 Bern
