Leiter/in Kommunikation & Marketing als Mitglied der Geschäftsleitung (a)
Luzern | 70% - 80% | Home-Office | Eintritt per 01.April oder nach Vereinbarung
Leiter/in Kommunikation & Marketing als Mitglied der Geschäftsleitung (a)
Luzern | 70% - 80% | Home-Office | Eintritt per 01.April oder nach Vereinbarung
Ihre Aufgaben
Entwickeln Sie ein innovatives Kommunikations-, Marketing- sowie CI/CD-Konzept und bringen Sie Ihre Expertise in die Positionierung des Luzerner Museums ein.
Sie verantworten die Jahresplanung der Kommunikations- und Marketingmassnahmen sowie das zugehörige Budget.
Als Networker/in fokussieren Sie die Medien- sowie Pressearbeit und gestalten kundenorientierte Strategien zur Vermarktung interner Veranstaltungen, Ausstellungen und Theatertouren.
Gemeinsam mit Ihrer Mitarbeiterin schaffen Sie neue Standards und Prozesse und verfassen ausdrucksstarke Medienmitteilungen und Texte.
Ihr Know-how ist gefragt! In Projekten wie z.B. «Styleguide Museum Luzern» begleiten Sie unsere Teams und beraten sie bezüglich Auftritt und Werbung.
Ihr Profil
Sie bringen einen Masterabschluss oder eine gleichwertige Ausbildung im Bereich Marketing oder Kommunikation mit, ergänzt durch eine spezialisierte Vertiefung in relevanten Fachgebieten.
Mit Ihrer fundierten Berufserfahrung, vorzugsweise im Kulturbereich sowie Ihrem konzeptionellen und strategischen Denkvermögen setzen Sie bei uns Impulse.
Dank Ihrer proaktiven und Hands-on Mentalität setzen Sie kreative Ideen gezielt in die Tat um und tragen aktiv zur Weiterentwicklung unserer Marketing- und Kommunikationsstrategien bei.
Wenn Sie sich eine Position wünschen, in der Sie eigenverantwortlich arbeiten können und viel gestaltungsspielraum erhalten, dann sind Sie bei uns genau richtig.
Ihr Arbeitgeber
Arbeiten beim Kanton Luzern heisst, die Zukunft mitzugestalten - die des Kantons, seiner Einwohnerinnen und Einwohner und nicht zuletzt die eigene. Zur ausgezeichneten Lebensqualität in unserem Kanton leisten täglich mehr als 6'000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 200 verschiedenen Berufen ihren Beitrag.
Das Museum Luzern widmet sich der Entwicklungsgeschichte des Kantons und vermittelt Wissen zu Natur, Geschichte und Gesellschaft – mit einem besonderen Fokus auf Luzern und die Zentralschweiz. Wechselnde Ausstellungen, spannende Theatertouren und vielseitige Vermittlungs- und Veranstaltungsangebote machen jeden Besuch zum Erlebnis.
Das «a» im Stellentitel steht für «alle». Der Kanton Luzern steht für Diversität und Vielfalt.
Ihre Vorteile
Arbeitsumfeld
Mobil-flexibles Arbeiten (Work Smart)
Sinnstiftende Tätigkeiten
Vielfältige, spannende und herausfordernde Tätigkeiten
Ausgeprägte Gestaltungsmöglichkeiten
Agiles Umfeld
Kollegiales Arbeitsklima
Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten
Vielfältiges internes Weiterbildungsangebot
Unterstützung bei externer Aus- und Weiterbildung
Attraktive Laufbahnmöglichkeiten
Systematische Nachfolgeplanung
Ausbildung von Lernenden in über 20 verschiedenen Berufen
Arbeitszeit und Ferien
42-Stunden-Wochen
Flexible Arbeitszeitmodelle
Hohe Selbstverständlichkeit für Teilzeitarbeit und mobil-flexibles Arbeiten
Mindestens 5 Wochen Ferien
14 bezahlte Feiertage
Kompensation Mehrstunden bis max. 4 Wochen
Möglichkeit für unbesoldeten Urlaub
Dienstaltersgeschenk in Form von Urlaub
Familie und Beruf
Mehr als 50 % der Mitarbeitenden arbeiten Teilzeit
Besondere Sozialzulage von über 250 Franken pro Monat (pensenabhängig)
Mutterschaftsurlaub: 16 Wochen zu 100 % besoldet und Anspruch auf unbesoldeten Urlaub von 6 Monaten
Familienurlaub nach Geburt: 10 Tage zu 100 % besoldet und Anspruch auf unbesoldeten Urlaub von 4 Wochen
Betreuungsbeiträge für vorschulpflichtige Kinder
Besoldung und Sozialleistungen
Marktgerechter Lohn mit 13. Monatsgehalt
Grundsolide und finanziell gesunde Pensionskasse
Bessere Absicherung in der 2. Säule bei Teilzeitarbeit
100 % Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall während max. 730 Tagen