Architetto/-a aziendale Strumenti, metodi e infrastruttura
Esercito svizzero - Stato maggiore dell'esercito SMEs
Il contributo che puoi dare
- Assumere i compiti del ruolo «responsabile dell'applicazione» per gli strumenti dell'architettura e garantire le condizioni quadro per l'esercizio efficace e il relativo supporto
- In qualità di Product Owner rispondere dell'ulteriore sviluppo di metodi, strumenti e infrastruttura dell'architettura in base alle esigenze e procedere al relativo coordinamento
- Tramite lo sviluppo di script supportare la verifica/ la convalida, la valutazione, la visualizzazione e la pubblicazione di architetture nonché l'importazione, l'esportazione e la trasformazione di dati e di modelli dell'architettura
- Fornire consulenza a stakeholder e progetti chiave nelle questioni legate alla metodica, alla modellazione e alla valutazione dell'architettura nonché alla relativa integrazione dei dati
- Dirigere incarichi d'architettura intersettoriali a livello tecnico nonché garantire l'armonizzazione continua con la roadmap dell'architettura e la migrazione dei risultati nella memoria dell'architettura (continuità EA)
Che cosa ti contraddistingue
- Laurea o diploma universitario in discipline MINT con esperienza professionale pertinente; una formazione complementare in economia aziendale costituisce titolo preferenziale
- Buone conoscenze ed esperienze nel settore specialistico Architettura aziendale, nella gestione di progetti e di programmi secondo HERMES e in metodi d'attuazione agili; buone conoscenze delle strutture e dei processi militari
- Buone conoscenze di Enterprise Architekt (Sparx) e di ARIS (Software AG) e/o di altri strumenti di modellazione dell'architettura e nel campo dello sviluppo di software, dell'esercizio dei sistemi TIC e dell'assistenza a sistemi
- Elevata competenza metodologica nel campo dell'architettura; comprovate formazioni ed esperienza d'utilizzo di TOGAF, NATO Architecture Framework (NAF), BPMN, UML, ArchiMate, della gestione dei requisiti (IREB) e della gestione di servizi IT (ITIL)
- Elevate competenze specialistiche nell'ambito delle banche dati (sviluppo ed esercizio), dell'ingegneria dei dati e dell'analisi dei dati (in particolare con Python e SQL); elevata competenza metodologica nello sviluppo di script e nell'automazione nel panorama degli strumenti di architettura
- Buone conoscenze attive in almeno una seconda lingua ufficiale e, se possibile, conoscenze passive in una terza lingua ufficiale
In sintesi
Ti interessa contribuire allo sviluppo a lungo termine dell'Esercito e del Gruppo Difesa? Hai una solida conoscenza dell'Esercito svizzero ed esperienza nel campo dell'architettura aziendale? Desideri impegnarti nell'applicazione, nella formazione e nello sviluppo dei nostri metodi e strumenti di architettura? Allora entra a far parte del team di recente costituzione, responsabile della governance, della gestione tecnica e del supporto dell'architettura aziendale interdisciplinare e trasversale ai domini nel Gruppo Difesa, che fornisce impulsi architettonici per la pianificazione di progetti e iniziative.
Domande sul posto di lavoro
Severin Waber Capo architettura aziendale Difesa+41 58 48 36080
Invia messaggio
Domande sulla candidatura
Lea Gall Consulente HR+41 58 46 31631
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Ti interessa contribuire allo sviluppo a lungo termine dell'Esercito e del Gruppo Difesa? Hai una solida conoscenza dell'Esercito svizzero ed esperienza nel campo dell'architettura aziendale? Desideri impegnarti nell'applicazione, nella formazione e nello sviluppo dei nostri metodi e strumenti di architettura? Allora entra a far parte del team di recente costituzione, responsabile della governance, della gestione tecnica e del supporto dell'architettura aziendale interdisciplinare e trasversale ai domini nel Gruppo Difesa, che fornisce impulsi architettonici per la pianificazione di progetti e iniziative.
Il tuo impegno per la sicurezza e la libertà
Lo Stato maggiore dell'esercito (SM Es) fornisce appoggio al capo dell'esercito nella condotta dell'Aggruppamento Difesa ed è responsabile della pianificazione militare globale dell'esercito e del relativo sviluppo. In base alle direttive politiche elabora le basi strategiche, lo sviluppo delle forze armate nonché la pianificazione delle forze armate e dell'armamento e assume compiti nel contesto della sicurezza internazionale. Rientrano nella sua sfera di competenza anche la condotta, la gestione e il coordinamento di tutti i settori trasversali (Personale, Finanze, Immobili).
L'Esercito svizzero dà lavoro a oltre 9000 collaboratori nel quadro di quattro professioni militari e circa 200 professioni civili, in 110 ubicazioni su tutto il territorio nazionale. Inoltre provvede alle nuove leve, formando apprendisti in oltre 30 professioni.
Che cosa offriamo
#F7B4B8Lavorare per la SvizzeraCi adoperiamo per il modello di successo svizzero e lavoriamo per il benessere della popolazione.
#F7B4B8Lavorare per la SvizzeraCi adoperiamo per il modello di successo svizzero e lavoriamo per il benessere della popolazione.
#B8E1D8Vivere la diversitàLa concretizzazione delle pari opportunità ci consente di esprimere al meglio le nostre competenze e di contemplare punti di vista differenti.
#B8E1D8Vivere la diversitàLa concretizzazione delle pari opportunità ci consente di esprimere al meglio le nostre competenze e di contemplare punti di vista differenti.
#FFF0BBIn forma sul posto di lavoroForniamo supporto e consulenza alle nostre collaboratrici e ai nostri collaboratori sulla tematica della salute fisica e mentale.
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Severin WaberCapo architettura aziendale Difesa
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Lea GallConsulente HR
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Invia messaggioInformazioni complementari
Un impiego presso l'Esercito svizzero ha senso e offre numerosi vantaggi. Convincitene consultando il sito esercito.ch/vantaggi.
Le prossime tappe
Poiché nella nostra unità amministrativa le donne sono tuttora sottorappresentate, le loro candidature sono particolarmente gradite.