Stimmungsbild - Kanton Aargau

"Gutes tun, tut gut."

Wenn unsere RAV-Personalberaterin nach Hause geht, dann "mit dem schönen Gefühl, etwas Gutes gemacht zu haben."
Sinnstiftende Arbeit in hoher Qualität, das ist ihr wichtig. Und alle Menschen gleich zu behandeln.
"Die Dankbarkeit meiner Kundinnen und Kunden beflügelt mich."
Etwas Sinnvolles für die Menschen tun: Typisch Aargau.

Mittelschullehrperson Informatik 10-20%

Aarau

10.02.2025 oder nach Vereinbarung

Spannende Aufgaben warten:

  • Unterrichten im oben erwähnten Job
  • Übernehmen von Aufgaben im Rahmen des Berufsauftrags
  • Beteiligung an Schulanlässen
  • Engagement in der pädagogischen Schulentwicklung

Was Sie mitbringen:

  • Freude und Begeisterung bei der Arbeit mit jungen Menschen
  • Abgeschlossenes Fachstudium
  • Lehrdiplom für Maturitätsschulen (abgeschlossen oder in Vorbereitung)

Besonderes:

  • Es besteht die Möglichkeit, das Pensum per August 2025 aufzustocken.
  • Kombination mit einem Pensum in Physik oder Mathematik möglich.

Ihr Arbeitsumfeld

Die Neue Kantonsschule Aarau ist eine innovative Schule mit Gymnasium, Fachmittelschule und einem Bildungsgang, der zum International Baccalaureate führt. Rund 800 Schülerinnen und Schüler besuchen die Neue Kantonsschulen Aarau. Sie werden von 120 Lehrpersonen unterrichtet.

#Menschen machen Zukunft - Kanton Aargau

Kurzfilm

Benefits

Benefit Icon - Kanton Aargau
Flexibel arbeiten
  • Teilzeit (fast) immer möglich
  • In der Regel rund 3 bezahlte Brückentage pro Jahr
  • Bis zu 10 zusätzliche Ferientage
  • Flexibles Arbeiten wie z.B. im Homeoffice
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Gesund bleiben
  • Verschiedene Sportangebote über Mittag
  • Rabatt für Mitarbeitende im Sportbereich
  • Diverse Veranstaltungen und Angebote zum Thema Gesundheit
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Geldsachen
  • Gleicher Lohn für gleiche Arbeit
  • Diverse Vergünstigungen, die das Portemonnaie spürbar entlasten (Beitrag ans Handyabo, Software/Hardware Rabatte und weiteres)
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Vorwärtskommen
  • Beteiligung an den Kosten von externen Weiterbildungen nach Absprache
  • Förderung des lebenslangen Lernens durch vielfältige Möglichkeiten inkl. internes Bildungsangebot mit über 100 Seminaren.
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Familienangelegenheiten
  • Kostenloses Beratungsangebot zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • "work&care": Flexible Rahmenbedingungen für die Betreuung oder Pflege von Angehörigen
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Fairsichert
  • 16 Wochen Mutterschaftsurlaub mit vollem Lohn
  • 2 Wochen Vaterschaftsurlaub mit vollem Lohn
  • Wir übernehmen rund 60 % der PK-Beiträge

Bitte beachten Sie, dass die Anstellungsbedingungen bei gewissen Funktionen abweichen können.

Ihr Arbeitsort

Departement Bildung, Kultur und Sport
Abteilung Berufsbildung und Mittelschule

Noch Fragen?

zum Bewerbungsprozess

Gabriela Faes
Administration Lehrpersonen

062 837 94 24
Frage(n) zum Bewerbungsprozess

zur Stelle

Martina Kuhn-Burkard
Rektorin

Frage(n) zur Stelle

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis 9. Dezember 2024 auf www.ag.ch/stellen.