Wir setzen auf Nähe und Offenheit: Bei der Stadtverwaltung leben wir die Du-Kultur – bereits im Bewerbungsprozess.
Deine Aufgaben
- Du entwickelst, planst und realisierst soziokulturelle Projekte für Jugendliche und junge Erwachsene und förderst deren aktive Mitgestaltung.
- Mit «Mitmach»-Projekten begeisterst du Jugendliche für das Treibhaus und seine Angebote.
- Du hältst Präsentationen an Schulen, vernetzt dich mit Jugendtreffs und baust Kooperationen mit relevanten Partnerorganisationen auf und aus.
- Community Building ist für dich mehr als ein Schlagwort: Du stärkst bestehende Netzwerke, entwickelst neue Beteiligungsformen und förderst eine lebendige Community.
- Du planst und organisierst gemeinsam mit jungen Menschen das Rahmenprogramm am Nachmittag, wie Lerncafés, Workshops oder weitere niederschwellige Angebote.
- Bei Veranstaltungen bist du als Begleitperson präsent und sorgst an mehreren Abenden pro Monat für eine unterstützende und verbindende Atmosphäre.
Dein Profil
- Du hast einen Studienabschluss, idealerweise in Soziokultureller Animation, Sozialer Arbeit oder Pädagogik.
- Du bringst bereits Erfahrung in der Projektarbeit sowie idealerweise im Jugend- oder Kulturbereich mit.
- Junge Menschen begeistern dich. Du gehst offen auf sie zu und schaffst es, sie für Projekte und Angebote zu gewinnen.
- Als kreative und initiative Person ist es für dich selbstverständlich, Ideen in die Tat umzusetzen.
- Du arbeitest selbstständig, organisiert und behältst auch bei mehreren Projekten den Überblick.
- Du bewegst dich gerne in der Luzerner Jugend- und Kulturszene und begleitest mit Freude junge Erwachsene auf ihrem Weg.
- Flexible Arbeitszeiten sind für dich kein Problem. Du arbeitest gerne auch unregelmässig sowie abends und am Wochenende.
Weiteres zur Stelle
Weitere Informationen findest du unter: www.treibhausluzern.ch
Sozialpädagog*in, Sozialarbeiter*in, Soziokulturelle*r Animator*in 1, Lohnklassen 11-13
"Lohnsystem der Stadt"
Mutterschaftsurlaub:
16 Wochen, 100 % bezahlt.
Vaterschaftsurlaub:
20 bezahlte Tage
Zusätzlich besteht die Möglichkeit von Elternurlaub und einer Pensenreduktion.
Mutterschaftsurlaub:
16 Wochen, 100 % bezahlt.
Vaterschaftsurlaub:
20 bezahlte Tage
Zusätzlich besteht die Möglichkeit von Elternurlaub und einer Pensenreduktion.
Besondere Familienzulage von Fr. 300.– pro Monat zusätzlich zu den Kinder-/Ausbildungszulagen, abhängig vom Beschäftigungsgrad.
Besondere Familienzulage von Fr. 300.– pro Monat zusätzlich zu den Kinder-/Ausbildungszulagen, abhängig vom Beschäftigungsgrad.
Von den Pensionskassenbeiträgen übernehmen die Stadt Luzern 62 % und die Arbeitnehmenden 38 %.
Von den Pensionskassenbeiträgen übernehmen die Stadt Luzern 62 % und die Arbeitnehmenden 38 %.
Bezugsmöglichkeit eines bis zu 50 % verbilligten Jahrespassepartouts der Zone 10.
Gratis Nextbike-Mitgliedschaft
Bezugsmöglichkeit eines bis zu 50 % verbilligten Jahrespassepartouts der Zone 10.
Gratis Nextbike-Mitgliedschaft
Je nach Alter 25 oder mehr Ferientage
15 bezahlte Feiertage
Je nach Alter 25 oder mehr Ferientage
15 bezahlte Feiertage
Breites internes Kursangebot
Unterstützung bei externen Weiterbildungen
Breites internes Kursangebot
Unterstützung bei externen Weiterbildungen
Gemeinsam gestalten wir Luzern. Bringe dich ein.
Gemeinsam gestalten wir Luzern. Bringe dich ein.
Über 2000 Mitarbeitende, 1200 Lehrpersonen und über 60 Lernende in 12 Berufen: Die Stadt Luzern ist eine der grössten Arbeitgeberinnen der Region – und gleichzeitig nahbar und sympathisch. Gemeinsam engagieren wir uns für die Stadt und die Bevölkerung. Dabei bieten wir viel Gestaltungsspielraum und leben ein unkompliziertes Miteinander. Wir fördern mobiles Arbeiten sowie die interne und externe Weiterbildung. Und: Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein Kernanliegen.
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