Stimmungsbild - Kanton Aargau

"Zuerst war ich
etwas skeptisch."

Vor dem Wechsel zum Kanton hatte die Sektionsleiterin Kunden- und Servicemanagement in der Informatik Aargau noch gewisse Zweifel. "Zum Glück habe ich mir selbst ein Bild der Verwaltung gemacht. Die Aufgaben sind spannend und bieten viel Raum, mich einzubringen.
Wir haben einen extrem breiten Kundenkreis, sehr engagierte Mitarbeitende und eine grosse Aufgabenvielfalt."
Anders als zuerst gedacht: Typisch Aargau.

IT Security Architektin / IT Security Architekt 80-100%

Unterentfelden

Stellenantritt nach Vereinbarung

unbefristete Anstellung

Homeoffice möglich

Spannende Aufgaben warten:

  • bewerten und implementieren von zukunftsweisenden Technologien im Bereich Security und die Resilienz gegenüber Cyberbedrohungen stärken
  • priorisieren und weiterentwickeln der strategischen Sicherheitsarchitektur mittels der Prinzipien von Zero Trust (ZTA)
  • weiterentwickeln der Sicherheitsvorgaben und pflegen der Standards, Best Practices sowie Richtlinien für die Security der IT-Infrastruktur, um unsere Ziele in Bezug auf Effizienz, Zuverlässigkeit und Sicherheit optimal zu unterstützen
  • enge Zusammenarbeit mit dem CTO und anderen IT-Architekten im Technologie- und Architekturboard, um die Ausrichtung der Sicherheit des Kantons strategisch zu steuern
  • planen und leiten von komplexen Migrationsprojekten im Bereich Security (Netzwerk-, Server-, Client-, Rechenzentrum- und Cloud-Services) und gewährleisten eines reibungslosen Übergangs zu neuen Sicherheits-Technologien
  • beraten unserer Kunden bei der erfolgreichen Umsetzung ihrer IT-Projekte punkto Sicherheitsarchitektur und strategischen Vorhaben, damit Ziele effizient und effektiv erreicht werden

Was Sie mitbringen:

  • eine höhere Ausbildung (Bachelor, Master, HF) in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Ingenieurwissenschaften
  • mehrjährige Erfahrung in vielfältigen IT-Architekturthemen und in Informationssicherheit (und können diese vorzugsweise auch mit Zertifizierungen von ISC2, SANS oder ISACA nachweisen)
  • Versiertheit in Sicherheits- und Architekturkonzepten in Public / Private / Hybrid Cloud-Plattformen wie auch herkömmlichen Netzwerk-, Client- und Server- Infrastrukturen
  • Erfahrung mit Zero Trust Architektur und Cloud Security Compliance sowie mit Frameworks wie ISO, CIS, NIST, SSDF und CCSK
  • analytische, konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten, eine Hands-on-Mentalität und ein gutes Verständnis für die IT auf Enterprise-Level

Ihr Arbeitsumfeld

Das Departement Finanzen und Ressourcen mit rund 650 Mitarbeitenden ist als Querschnittsdepartement dafür zuständig, dass dem Kanton die für die Aufgabenerfüllung notwendigen Ressourcen zur Verfügung stehen.

Informatiklösungen erleichtern die tägliche Arbeit und machen diese effizienter. Zur Effizienzsteigerung der kantonalen Verwaltung tragen die Mitarbeitenden der Abteilung
Informatik Aargau bei. Sie sind für die Strategie und den Betrieb der zentralen Informatik zuständig. Sie begleiten kantonale Grossprojekte und sorgen für leistungsfähige und moderne Informatiklösungen, die der Öffentlichkeit einen unkomplizierten Kontakt und Austausch mit den Verwaltungsstellen des Kantons ermöglichen.

#Menschen machen Zukunft - Kanton Aargau

Unsere modernen Bürowelten

Benefits

Benefit Icon - Kanton Aargau
Flexibel arbeiten
  • Teilzeit (fast) immer möglich
  • In der Regel rund 3 bezahlte Brückentage pro Jahr
  • Bis zu 10 zusätzliche Ferientage
  • Flexibles Arbeiten wie z.B. im Homeoffice
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Gesund bleiben
  • Verschiedene Sportangebote über Mittag
  • Rabatt für Mitarbeitende im Sportbereich
  • Diverse Veranstaltungen und Angebote zum Thema Gesundheit
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Geldsachen
  • Gleicher Lohn für gleiche Arbeit
  • Diverse Vergünstigungen, die das Portemonnaie spürbar entlasten (Beitrag ans Handyabo, Software/Hardware Rabatte und weiteres)
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Vorwärtskommen
  • Beteiligung an den Kosten von externen Weiterbildungen nach Absprache
  • Förderung des lebenslangen Lernens durch vielfältige Möglichkeiten inkl. internes Bildungsangebot mit über 100 Seminaren.
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Familienangelegenheiten
  • Kostenloses Beratungsangebot zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • "work&care": Flexible Rahmenbedingungen für die Betreuung oder Pflege von Angehörigen
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Fairsichert
  • 16 Wochen Mutterschaftsurlaub mit vollem Lohn
  • 2 Wochen Vaterschaftsurlaub mit vollem Lohn
  • Wir übernehmen rund 60 % der PK-Beiträge

Bitte beachten Sie, dass die Anstellungsbedingungen bei gewissen Funktionen abweichen können.

Ihr Arbeitsort

Departement Finanzen und Ressourcen
Informatik Aargau

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zum Bewerbungsprozess

Nadja Eichenberger
Personalverantwortliche

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zur Stelle

David Schlaginhaufen
CISO Kanton Aargau

062 835 10 61
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