Du hast viel in dich investiert. Mach was Grosses. Du hast viel in dich investiert. Mach was Grosses.
Beweg die Schweiz mit uns.

Teamleiter:in Reinigung Bahnhöfe und Bahnhofsareal

Basel / Work Smart, 01.02.2026 oder nach Vereinbarung, 60-100%

Darauf kannst du dich freuen.

Ein innovatives Arbeitsumfeld erwartet dich im Facility Management bei SBB-Immobilien, wo du zusammen mit deinem Team als professionelle:r und zuverlässige:r Partner:in hinter der Bahnhofs- und Gebäudekulisse für Sauberkeit und Komfort für unsere Kundinnen und Kunden sorgst.


Attraktive Arbeitsbedingungen sind uns wichtig. Unsere Benefits wie Kinderzulagen, kostenloses 2. Klasse GA und vergünstigtes Reisen im Ausland - auch für die Familie - findest du auf unserer Website unter Benefits.
Das kannst du bewegen.
  • Als Teamleiter:in Reinigung übernimmst du die strategische und operative Führung deines Teams in der Bahnhofsreinigung und leistest so einen wichtigen Beitrag zur Werterhaltung und Verbesserung der Aufenthaltsqualität an den SBB-Bahnhöfen und bei der SBB-Immobilien.
  • Von der Unterhalts -bis zur Spezialreinigung verantwortest und steuerst du die Reinigungs- und Entsorgungsaufträge für die Bahnhöfe Basel SBB, Liestal, Laufen, Muttenz, Pratteln, Rheinfelden und Sissach.
  • Du erstellst die Dienst- und Arbeitspläne, führst regelmässige Qualitäts-, Sicherheits- und Stundenkontrollen durch und sorgst so für einen reibungslosen Ablauf.
  • Zudem überprüfst und optimierst du stetig die Arbeitsprozesse und bearbeitest Anfragen von verschiedenen Anspruchsgruppen innerhalb und ausserhalb der SBB.
  • In deiner Rolle bist du Maschinen- und Materialverantwortlicher und sorgst mit deinem Team für Sauberkeit und Ordnung in deinem Umfeld.
  • Als Führungskraft bist du die erste Ansprechperson für deine Mitarbeiter:innen, motivierst dein Team und schaffst so eine positive Arbeitsatmosphäre.
Das bringst du mit.
  • Als erfahrene Führungsperson gewinnst du mit deiner kommunikativen und gewinnenden Art andere für deine Ideen und kannst ebenso deinen Standpunkt und die Interessen der SBB diplomatisch, wohlwollend und nachvollziehbar vermitteln.
  • Du bist flexibel, belastbar, offen und proaktiv und überzeugst mit deiner hohen Kunden- und Dienstleistungsorientierung, deinem Teamgeist und deiner hohen Sozialkompetenz. Erfahrung aus einem Umfeld mit Schichtbetrieb setzen wir voraus.
  • In deiner beruflichen Vergangenheit hast du bereits Reinigungserfahrung gesammelt und diese erfolgreich beispielsweise in der Gebäudereinigung, Hauswirtschaft oder Hotellerie angewendet. Eine Ausbildung auf Stufe Fachausweis ist für diese Stelle zwingend.
  • Du bist im Umgang mit digitalen Medien versiert und besitzt solide IT-Kenntnisse (MS-Office, SAP, etc.).
  • Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kenntnisse (mind. C1) in Deutsch sind zwingend. Französischkenntnisse auf Niveau B1 wünschenswert.

Dein Lohn und deine Benefits.

Wir haben ein faires und fortschrittliches Lohnsystem und setzen uns aktiv für Lohngleichheit ein. Deshalb sind weiterführende und detaillierte Informationen zum Lohnsystem bei der SBB transparent einsehbar. Diese Stelle befindet sich im Anforderungsniveau I, Regionalzulage Stufe 1. Mehr zu Lohn und Benefits.

Damit gelingt der Einstieg.

Dass du mit uns die Schweiz bewegen willst, ist für uns die grösste Motivation. Darum verzichten wir bei dieser Stelle auf ein Motivationsschreiben. Falls du uns deine Motivation dennoch mitteilen möchtest, hast du in unserem Bewerbungstool nach wie vor die Möglichkeit dazu.

Grosses machen ist einfacher per du. Das beginnt bereits bei deiner Bewerbung.

So geht's weiter.

Bewerbungsfrist bis 09.11.2025

Finaler Entscheid November 2025

Noch Fragen?
HR Advisory
Zum Bewerbungsprozess
SBB Recruiting Support
Telefon + 41 51 220 20 29
recruiting@sbb.ch

#einfachDu


FAQ zur Bewerbung

Zur Stelle
Job ID 101342

Stjepan Stanic, (Leiter Reinigung Region Mitte)
Telefon +41 79 696 56 29 

Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.

Für diese Stelle nehmen wir keine Dossiers von Personalvermittlern entgegen.

Das bieten wir.

Benefits
Wo immer möglich setzen wir auf flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitszeitmodelle. Darüber hinaus sind wir als Arbeitgeberin auch flexibel, wenn es darum geht, dein Berufsleben mit deinem Privatleben in Einklang zu bringen.

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Unterschiede willkommen
Mit über 150 verschiedenen Berufen bieten wir eine beeindruckende Vielfalt an Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Ebenso vielfältig sind unsere Mitarbeitenden. Darum engagieren wir uns dafür dass alle Mitarbeitenden ihre individuellen Stärken und Denkweisen einbringen können.

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Karriere und Entwicklung
Wir fördern unsere Mitarbeitenden entlang ihren persönlichen Bedürfnissen und Ambitionen. Dafür stellen wir ein breites Angebot an fach- und bereichsübergreifenden Weiterbildungsangeboten zur Verfügung. An ausgewählten externen Weiterbildungen, beteiligen wir uns finanziell und zeitlich.

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Wir bewegen heute schon Grosses.