Ihre Aufgaben
- Im kleinen Team betreuen Sie den zentralen Rechnungseingang der Stadt Luzern von der Stammdatenpflege und Arbeitsvorbereitung über Scanning und Validierung sowie die Schlusskontrolle und Verbuchung der Rechnungen.
- Ebenso kümmern Sie sich um die Erfassung von Zahlungseingängen und weiteren Buchungsvorgängen.
- Über die Hotline der Stadtbuchhaltung helfen Sie externer Kundschaft und internen Stellen bei fachlichen Fragen oder Problemen im Zusammenhang mit dem zentralen ERP-System.
- Bei Abwesenheiten innerhalb des Teams übernehmen Sie Vertretungsaufgaben.
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Kauffrau/Kaufmann EFZ.
- Sie arbeiten gerne mit verschiedenen ERP-Anwendungen und Fachsoftwares.
- Selbständiges und strukturiertes Arbeiten sind für Sie selbstverständlich.
- Sie arbeiten gerne in einem Team und zeigen Offenheit für Neues.
- Auch in umtriebigen Situationen bewahren Sie einen ruhigen Kopf und bleiben flexibel, freundlich und hilfsbereit.
Administrative/r Sachbearbeiter/in 2, Lohnklassen 7-9
"Lohnsystem der Stadt"
Mutterschaftsurlaub:
16 Wochen, 100 % bezahlt.
Vaterschaftsurlaub:
20 bezahlte Tage
Zusätzlich besteht die Möglichkeit von Elternurlaub und einer Pensenreduktion.
Mutterschaftsurlaub:
16 Wochen, 100 % bezahlt.
Vaterschaftsurlaub:
20 bezahlte Tage
Zusätzlich besteht die Möglichkeit von Elternurlaub und einer Pensenreduktion.
Besondere Familienzulage von Fr. 300.– pro Monat zusätzlich zu den Kinder-/Ausbildungszulagen, abhängig vom Beschäftigungsgrad.
Besondere Familienzulage von Fr. 300.– pro Monat zusätzlich zu den Kinder-/Ausbildungszulagen, abhängig vom Beschäftigungsgrad.
Von den Pensionskassenbeiträgen übernehmen die Stadt Luzern 62 % und die Arbeitnehmenden 38 %.
Von den Pensionskassenbeiträgen übernehmen die Stadt Luzern 62 % und die Arbeitnehmenden 38 %.
Bezugsmöglichkeit eines bis zu 50 % verbilligten Jahrespassepartouts der Zone 10.
Gratis Nextbike-Mitgliedschaft
Bezugsmöglichkeit eines bis zu 50 % verbilligten Jahrespassepartouts der Zone 10.
Gratis Nextbike-Mitgliedschaft
Je nach Alter 25 oder mehr Ferientage
15 bezahlte Feiertage
Je nach Alter 25 oder mehr Ferientage
15 bezahlte Feiertage
Breites internes Kursangebot
Unterstützung bei externen Weiterbildungen
Breites internes Kursangebot
Unterstützung bei externen Weiterbildungen
Mobiles, flexibles Arbeiten wird unterstützt.
Mobiles, flexibles Arbeiten wird unterstützt.
Gemeinsam gestalten wir Luzern. Bringen Sie sich ein.
Gemeinsam gestalten wir Luzern. Bringen Sie sich ein.
1700 Mitarbeitende, 900 Lehrpersonen und über 60 Lernende in 11 Berufen: Die Stadt Luzern ist eine der grössten Arbeitgeberinnen der Region – und gleichzeitig nahbar und sympathisch. Gemeinsam engagieren wir uns für die Stadt und die Bevölkerung. Dabei bieten wir viel Gestaltungsspielraum und leben ein unkompliziertes Miteinander. Wir fördern mobiles Arbeiten sowie die interne und externe Weiterbildung. Und: Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein Kernanliegen.
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