Teamleiter/in und Stellvertreter/in der Leitung Geschäftsbereich Natürliche Personen (a)
Luzern | 80% - 100% | Homeoffice möglich
Teamleiter/in und Stellvertreter/in der Leitung Geschäftsbereich Natürliche Personen (a)
Luzern | 80% - 100% | Homeoffice möglich
Ihre Aufgaben
Sie sind Sparringpartner/in der Bereichsleitung mit einem spannenden Mix aus Fach-, Führungs- und Kommunikationsaufgaben.
Zusammen mit der Bereichsleitung gestalten Sie die organisatorische Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs, garantieren eine gute Kundenorientierung sowie den Erhalt und den Ausbau unseres hohen Servicelevels.
Sie fördern und fordern das direktunterstellte Team von Einschätzungsexpertinnen und -experten mit Empathie und Klarheit.
Ihr fundiertes Know-how wenden Sie bei der Veranlagung ausgewählter selbständigerwerbender Kunden sicher und lösungsorientiert an.
Sie beurteilen und behandeln Kunden- und Rulinganfragen.
Als Präsident/in der Steuerkommission Natürliche Personen führen Sie mit Kunden und Vertreter/innen Einspracheverhandlungen durch und verfassen Einspracheentscheide sowie Vernehmlassungen zu Verwaltungsgerichtsbeschwerden.
Grossen Wert legen wir auf Ihre Gestaltungskraft in Projekten und Sonderaufgaben.
Ihr Profil
Uni- oder Fachhochschulabschluss (Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaft) und/oder Abschluss einer höheren Weiterbildung (dipl. Steuerexpertin/Steuerexperte, Absolventin/Absolvent SSK III, dipl. Expertin/Experte Rechnungslegung/Controlling, dipl. Treuhandexpertin/Treuhandexperte, Wirtschaftsprüfer/in o.ä.)
Mehrjährige fundierte Berufserfahrung im Bereich Steuern und im Rechnungswesen oder Treuhand
Kundenorientiertes Auftreten, gute kommunikative Fähigkeiten mit sehr guten Deutschkenntnissen in Wort und Schrift; gute Englisch-Kenntnisse erwünscht
Führungserfahrung oder Bereitschaft, sich das notwendige theoretische und praktische Wissen anzueignen
Ihr Arbeitgeber
Arbeiten beim Kanton Luzern heisst, die Zukunft mitzugestalten - die des Kantons, seiner Einwohnerinnen und Einwohner und nicht zuletzt die eigene. Zur ausgezeichneten Lebensqualität in unserem Kanton leisten täglich mehr als 6'000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 200 verschiedenen Berufen ihren Beitrag.
Die Dienststelle Steuern sorgt für eine effiziente und kundenorientierte Umsetzung der Steuergesetzgebung im Kanton Luzern. Mit ihrem Engagement stellt sie in Zusammenarbeit mit den Gemeinden die finanziellen Mittel für die Gewährleistung der vielfältigen staatlichen Aufgaben sicher.
Das «a» im Stellentitel steht für «alle». Der Kanton Luzern steht für Diversität und Vielfalt.
Ihre Vorteile
Arbeitsumfeld
Mobil-flexibles Arbeiten (Work Smart)
Sinnstiftende Tätigkeiten
Vielfältige, spannende und herausfordernde Tätigkeiten
Ausgeprägte Gestaltungsmöglichkeiten
Agiles Umfeld
Kollegiales Arbeitsklima
Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten
Vielfältiges internes Weiterbildungsangebot
Unterstützung bei externer Aus- und Weiterbildung
Attraktive Laufbahnmöglichkeiten
Systematische Nachfolgeplanung
Ausbildung von Lernenden in über 20 verschiedenen Berufen
Arbeitszeit und Ferien
42-Stunden-Wochen
Flexible Arbeitszeitmodelle
Hohe Selbstverständlichkeit für Teilzeitarbeit und mobil-flexibles Arbeiten
Mindestens 5 Wochen Ferien
14 bezahlte Feiertage
Kompensation Mehrstunden bis max. 4 Wochen
Möglichkeit für unbesoldeten Urlaub
Dienstaltersgeschenk in Form von Urlaub
Familie und Beruf
Mehr als 50 % der Mitarbeitenden arbeiten Teilzeit
Besondere Sozialzulage von über 250 Franken pro Monat (pensenabhängig)
Mutterschaftsurlaub: 16 Wochen zu 100 % besoldet und Anspruch auf unbesoldeten Urlaub von 6 Monaten
Familienurlaub nach Geburt: 10 Tage zu 100 % besoldet und Anspruch auf unbesoldeten Urlaub von 4 Wochen
Betreuungsbeiträge für vorschulpflichtige Kinder
Besoldung und Sozialleistungen
Marktgerechter Lohn mit 13. Monatsgehalt
Grundsolide und finanziell gesunde Pensionskasse
Bessere Absicherung in der 2. Säule bei Teilzeitarbeit
100 % Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall während max. 730 Tagen