Responsable de projet RH
Direction des ressources DR
01.01.2025
de durée indéterminée
JRQ$540-12628
Eichenweg 5, 3052 Zollikofen
Ce à quoi vous pouvez contribuer
Assurer la direction de projets RH de la conception à la clôture, en collaboration avec les différents interlocuteurs internes et externes :- planification
- gestion des ressources
- résolution des problèmes et suivi de l'avancement
- exécution et clôture
- reporting et communication
- documentalisation et archivage
Élaborer des bases conceptuelles, des instruments de travail et des outils sur les différents thèmes de la politique du personnel
Développer et mettre en œuvre des mesures visant à concrétiser la stratégie en matière de ressources humaines
HR-Analytics : évaluer et définir des indicateurs RH en vue d'établir des instruments de contrôle et de suivi :
- Développer le tableau de bord du personnel EDA : analyse, interprétation et présentation des chiffres clés pertinents
- Identifier et évaluer les instruments appropriés de représentation,
- Collaborer étroitement avec Finances DFAE/Contrôle du personnel
Fournir des conseils au sein de la division Personnel DFAE
Établir des relations stratégiques avec des services analogues au sein du DFAE.
Ce qui vous rend unique
- Titulaire d'un diplôme de formation supérieure avec spécialisation en RH, économie d'entreprise ou domaine connexe
- Expérience prélabale dans une fonction similaire (min. 5 ans) et connaissances de l'Administration fédérale
- Capacité à mener des projets de changement
- Compétences en communication et en relationnel, avec capacité à influencer
- Capacités conceptuelles et interdisciplinaires, pensée en réseau
- Proactivité et orientation résultats
- Capacité d'initiative et d'identification des opportunités d'amélioration
- Sens des responsabilités et plaisir à travailler en équipe
- Expérience confirmée dans l'analyse de données et excellentes connaissances du logiciel Excel
- Très bonnes connaissances d'au moins deux langues officielles et de l'anglais.
En quelques mots
Le service Fondements et stratégie développe des documents de référence sur les questions de politique du personnel. À ce titre, il accomplit le travail de fond nécessaire à leur formulation, en collaboration avec d'autres services et sections de la division Personnel DFAE.
01.01.2025
de durée indéterminée
JRQ$540-12628
Eichenweg 5, 3052 Zollikofen
Questions sur le poste
Laetitia Locher-Villoz +41 58 46 67501Envoyer un message
Questions sur la postulation
HRB EDA Envoyer un messageQuestions sur le poste
Laetitia Locher-Villoz+41 58 46 67501
Envoyer un messageQuestions sur la postulation
HRB EDA Envoyer un messageEn quelques mots
Le service Fondements et stratégie développe des documents de référence sur les questions de politique du personnel. À ce titre, il accomplit le travail de fond nécessaire à leur formulation, en collaboration avec d'autres services et sections de la division Personnel DFAE.
Ce qui nous différencie
Sur mandat du Conseil fédéral, le Département fédéral des affaires étrangères (DFAE) conçoit et coordonne la politique extérieure de la Suisse. Il s'emploie en outre à défendre les intérêts du pays et à promouvoir ses valeurs.
La Direction des ressources (DR) pilote les ressources humaines et financières nécessaires à la mise en œuvre des objectifs de politique extérieure. Elle entretient le réseau mondial des représentations de la Suisse. La DR fournit en outre les prestations nécessaires à la bonne marche des opérations du département en matière de logistique, de télématique, d'instruments de gestion et de controlling. Elle est également responsable de l'activité législative, de l'application du droit et du conseil juridique pour le département. Enfin, elle comprend la Centrale des voyages de la Confédération, qui organise et achète les prestations requises pour les voyages de service réalisés à l'étranger.
Ce que nous offrons
#F7B4B8Travailler pour la SuisseNous nous engageons pour le succès du modèle suisse et pour le bien-être de la population.
#F7B4B8Travailler pour la SuisseNous nous engageons pour le succès du modèle suisse et pour le bien-être de la population.
#B8E1D8La diversité au quotidienNous veillons à l'égalité des chances, qui nous permet de déployer nos compétences et d'exprimer des points de vue différents.
#B8E1D8La diversité au quotidienNous veillons à l'égalité des chances, qui nous permet de déployer nos compétences et d'exprimer des points de vue différents.
#FFF0BBSanté au travailNous assistons et conseillons nos collaboratrices et collaborateurs pour toutes les questions liées à la santé physique ou psychique.
#FFF0BBSanté au travailNous assistons et conseillons nos collaboratrices et collaborateurs pour toutes les questions liées à la santé physique ou psychique.
Questions sur le poste
Laetitia Locher-Villoz+41 58 46 67501
Envoyer un messageQuestions sur la postulation
HRB EDA Envoyer un messageInformations complémentaires
Pour tout renseignement complémentaire, veuillez vous adresser à Mme Laetitia Locher-Villoz, cheffe du service Fondements et stratégie, au +41 58 466 75 01, ou à Mme Michèle Bürgi, cheffe de la section Développement de l'organisation et du personnel, au +41 58 484 58 94.
Délai de postulation : 14.11.2024
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