Spécialiste RH
Secrétariat général SG-DETEC
1er février 2026 ou à convenir
de durée indéterminée
JRQ$540-17333
Kochergasse 10, 3003 Bern
Ce à quoi vous pouvez contribuer
- Planifier, piloter, coordonner et superviser la comptabilité du personnel pour l'Office fédéral du développement territorial (ARE) pour un portefeuille d'environ 95 collaborateurs, traiter de manière autonome toutes les opérations y afférentes, soutenir et conseiller les supérieurs hiérarchiques et les collaborateurs de l'ARE pour toutes les questions relatives à ce domaine
- Assurer les tâches administratives et organisationnelles tout au long du cycle de vie des ressources humaines de l'ARE dans tous les systèmes informatiques RH tels que les modules SAP SF et HCM (IGDP/OM), UKA Solutions et les services d'annuaire (AdminDir, eStaatskalender)
- Traiter de manière autonome les opérations dans les domaines des voyages de service et des frais, de la saisie du temps de travail, des assurances sociales, de l'accueil extrafamilial des enfants et des accidents/de l'AI, du nouveau système salarial et des comptes annuels, ainsi que des rapports RH
- Assister la responsable RH de l'ARE dans les tâches organisationnelles et administratives liées au recrutement, au développement du personnel et à la gestion des coûts de personnel
- Assurer la suppléance de la spécialiste en comptabilité du personnel pour le SG-DETEC, RegInfra et le SESE
- Participer à des groupes de projet et de travail au niveau de l'office/du département/de la Confédération, élaborer des documents techniques, des listes de contrôle, des formulaires et dispenser des formations
Ce qui vous rend unique
- Formation commerciale supérieure avec formations complémentaires spécialisées dans le domaine des RH et expérience professionnelle correspondante
- Plusieurs années d'expérience professionnelle dans le domaine des RH, de préférence dans le cadre de projets RH-IT réalisés dans une administration
- Bonnes connaissances du paysage informatique RH de la Confédération (SAP SF, IGDP, HCM ; idéalement HR Analytics et Concur) ainsi qu'intérêt pour les projets de numérisation et les systèmes informatiques RH
- Esprit synthétique et conceptuel, capacités analytiques ainsi que méthode de travail interdisciplinaire et transversale
- Personnalité ouverte, communicative et engagée, esprit d'initiative, grande flexibilité ainsi que connaissances actives d'une deuxième langue officielle
En quelques mots
Vous apportez une contribution précieuse en gérant de manière autonome la comptabilité du personnel ainsi que tous les processus administratifs et organisationnels des ressources humaines pour l'Office du développement territorial, en conseillant de manière compétente les supérieurs hiérarchiques et en assurant la mise en œuvre harmonieuse de l'ensemble du cycle de vie des ressources humaines grâce à vos connaissances spécialisées dans les projets, les formations et les systèmes informatiques des ressources humaines.
1er février 2026 ou à convenir
de durée indéterminée
JRQ$540-17333
Kochergasse 10, 3003 Bern
Questions sur le poste
Barbara Zürcher +41 58 48 49347Envoyer un message Bettina Schaer +41 58 48 36376
Envoyer un message
Questions sur le poste
Barbara Zürcher+41 58 48 49347
Envoyer un message Bettina Schaer+41 58 48 36376
Envoyer un messageEn quelques mots
Vous apportez une contribution précieuse en gérant de manière autonome la comptabilité du personnel ainsi que tous les processus administratifs et organisationnels des ressources humaines pour l'Office du développement territorial, en conseillant de manière compétente les supérieurs hiérarchiques et en assurant la mise en œuvre harmonieuse de l'ensemble du cycle de vie des ressources humaines grâce à vos connaissances spécialisées dans les projets, les formations et les systèmes informatiques des ressources humaines.
Notre expertise au service de l'avenir.
Le Secrétariat général du Département fédéral de l'environnement, des transports, de l'énergie et de la communication (SG-DETEC) coordonne les dossiers des offices, prépare les affaires du Conseil fédéral, accompagne la planification politique, sert d'interface avec le Parlement et gère la communication à l'interne et à l'externe.
En tant que collaborateur ou collaboratrice du SG-DETEC, vous bâtissez la Suisse de demain. En vous engageant dans des projets exigeants, vous participez au développement de notre pays et vous contribuez à préserver notre qualité de vie élevée. Le SG-DETEC offre un environnement de travail moderne dans lequel vous pourrez apporter vos propres idées et où vous serez soutenu dans votre développement personnel.
Ce que nous offrons
#F7B4B8Travailler pour la SuisseNous nous engageons pour le succès du modèle suisse et pour le bien-être de la population.
#F7B4B8Travailler pour la SuisseNous nous engageons pour le succès du modèle suisse et pour le bien-être de la population.
#B8E1D8La diversité au quotidienNous veillons à l'égalité des chances, qui nous permet de déployer nos compétences et d'exprimer des points de vue différents.
#B8E1D8La diversité au quotidienNous veillons à l'égalité des chances, qui nous permet de déployer nos compétences et d'exprimer des points de vue différents.
#FFF0BBSanté au travailNous assistons et conseillons nos collaboratrices et collaborateurs pour toutes les questions liées à la santé physique ou psychique.
#FFF0BBSanté au travailNous assistons et conseillons nos collaboratrices et collaborateurs pour toutes les questions liées à la santé physique ou psychique.
#D7EEECUn salaire égal pour un travail de valeur égaleNous garantissons l'égalité des salaires et offrons une rémunération conforme aux prestations, à l'expérience et aux exigences du poste.
#D7EEECUn salaire égal pour un travail de valeur égaleNous garantissons l'égalité des salaires et offrons une rémunération conforme aux prestations, à l'expérience et aux exigences du poste.
#FAD8B9Conciliation entre travail et vie privéeNous favorisons l'aménagement d'emplois du temps répondant aux besoins individuels en proposant des formes de travail et des modèles de temps de travail flexibles.
#FAD8B9Conciliation entre travail et vie privéeNous favorisons l'aménagement d'emplois du temps répondant aux besoins individuels en proposant des formes de travail et des modèles de temps de travail flexibles.
#E8D7E8Perspectives professionnellesNous favorisons le développement personnel et professionnel de nos collaboratrices et collaborateurs en mettant sur pied des formations initiales et continues adaptées aux nouvelles réalités.
#E8D7E8Perspectives professionnellesNous favorisons le développement personnel et professionnel de nos collaboratrices et collaborateurs en mettant sur pied des formations initiales et continues adaptées aux nouvelles réalités.
Questions sur le poste
Barbara Zürcher+41 58 48 49347
Envoyer un message Bettina Schaer+41 58 48 36376
Envoyer un messageProchaines étapes
Autres postes similaires
Direction du développement et de la coopération DDC
