Der Bereich Kunden Service Center befindet sich in einer spannenden Weiterentwicklungsphase. Im Rahmen unserer neuen Organisation entwickeln wir unsere Dienstleistungen und Prozesse weiter. Dabei stehen Kundennutzen, Vertriebserfolg und Effizienz im Fokus. Durch den gezielten Einsatz von Digitalisierung und Automatisierung schaffen wir zukunftsorientierte Lösungen und nachhaltigen Mehrwert.
Für die Abteilung KSC Operations in St. Gallen suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte, analytisch starke und umsetzungsorientierte Persönlichkeit als Fachspezialist Dienstleistung & Prozesse (w/m/d).
Fachspezialist Dienstleistung & Prozesse (w/m/d)
80-100%
Was erwartet dich?
- Weiterentwicklung des Dienstleistungsportfolios des KSC mit Fokus auf Kundennutzen, Vertrieb, Qualität und Effizienz
- Analyse, Gestaltung und Optimierung von End-to-End-Prozessen über Organisations- und Bereichsgrenzen hinweg
- Identifikation und Umsetzung von Verbesserungs-, Standardisierungs-, Digitalisierungs- und Automatisierungspotenzialen
- Begleitung neuer Dienstleistungen und Prozesse von der Anforderung und Konzeption bis zur erfolgreichen Überführung in den Regelbetrieb
- Enge Zusammenarbeit mit KSC Service, Raiffeisenbanken und Fachbereichen sowie je nach Erfahrung Übernahme zusätzlicher Verantwortung in Systemownership oder Reporting & Analyse
Was bringst du mit?
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bankenumfeld und gutes Verständnis von Bankdienstleistungen und kundenbezogenen Prozessen
- Ausgeprägtes Kunden- und Vertriebsverständnis und die Fähigkeit, daraus konkrete Anforderungen an Dienstleistungen und Prozesse abzuleiten
- Erfahrung in Business Analyse, Prozessmanagement, Service Management oder einer vergleichbaren Funktion
- Ausgeprägtes End-to-End-Denken sowie analytische und konzeptionelle Fähigkeiten verbunden mit hoher Umsetzungsorientierung
- Interesse an Digitalisierung und Automatisierung; Erfahrung mit Systemownership, BI/Reporting oder datenbasierter Prozesssteuerung von Vorteil
Warum Raiffeisen?
Die Work-Life-Balance unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig. Deshalb schaffen wir die Voraussetzungen dafür, dass die Arbeitszeit flexibel gestaltet werden kann – mit Angeboten für mobiles Arbeiten, Homeoffice und Teilzeit-Pensen.
Die genossenschaftlichen Werte sind unsere Grundpfeiler: Miteinander. Füreinander. Sie prägen unsere Zusammenarbeit und unseren Umgang miteinander. Die Du-Kultur schafft persönliche Nähe und Augenhöhe über alle Funktionsstufen hinweg.
Wir fördern die unterschiedlichen Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen in unseren Teams. Denn diese Vielfalt macht uns besonders und trägt entscheidend zu unserem Erfolg bei.
Wir rücken die kollektive Leistung in den Vordergrund. Deshalb gibt es bei uns eine kollektive Erfolgsbeteiligung anstelle individueller Bonuszahlungen. Das fördert eine gesunde Unternehmenskultur, in der übergeordnete Ziele gemeinsam verfolgt werden.
Lebenslanges Lernen ist Teil unserer Kultur. Wir schaffen Raum für individuelle fachliche und persönliche Entwicklung und unterstützen unsere Mitarbeitenden gezielt – mit einem vielfältigen internen Bildungsangebot sowie einer Kostenbeteiligung für externe Weiterbildungen.
Mit unserem ganzheitlichen Angebot «gesund leben & arbeiten» unterstützen wir unsere Mitarbeitenden dabei, eine gesunde Balance zwischen Beruf und Privatleben zu finden und langfristig zu erhalten.
Hast du Fragen?
Gruppenleiter KSC Betrieb
+41 (71) 225 47 94
Recruiting Partner
+41 (71) 225 83 57
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