Leitende Ärztin/Leitender Arzt Gynäkologie/Urogynakologie

80 - 100 %

01.01.2025

unbefristet

Das Spital Bülach wächst - wachsen Sie mit.

Mitwirken

Personelle und fachliche Führung des abwechslungsreichen Bereichs Gyn / Urogyn in einem dynamischen sowie interdisziplinären Umfeld
Mitwirken in einem innovativen Arbeitsumfeld mit einem engagierten und familiären Team und überschaubaren Strukturen
Sicherstellen, verantworten, leiten und umsetzen von medizinischen Standards und Richtlinien im Bereich Gyn / Urogyn
Aufbau eines Beckenbodenzentrums in enger Zusammenarbeit mit internen Partnern wie der Akutgeriatrie, Chirurgie und Urologie
Aktive Teilnahme und geben von Inputs zur Entwicklung des bestehenden Beckenboden Boards
Durchführen von Operationen in eigener Verantwortung und als Ausbildungsassistenz
Gewährleistung einer umfassenden medizinischen Sicherheit und Betreuung der Gyn / Urogyn Patientinnen
Aufbauen und Führen einer spezialärztlichen Urogyn Sprechstunde mit interner sowie externer Konsiliartätigkeit
Mitbeteiligung am Hintergrunddienst der gynäkologischen Klinik
Funktion mit hohem fachlichen und persönlichen Entwicklungspotenzial

Mitbringen

Abgeschlossener Facharzttitel Gynäkologie / Geburtshilfe und operative Gynäkologie / Geburtshilfe
Schwerpunkttitel Urogynäkologie von Vorteil
Breite, mehrjährige klinische- und Führungserfahrung als Kaderarzt
Absolvierter Kurs in Spitalmanagement oder betriebswirtschaftliche Weiterbildung von Vorteil
Kenntnisse des schweizerischen Gesundheitswesens und Tarifsystems
Integrative und kommunikative Persönlichkeit, welche die kurzen Wege im Spital und die teamorientierte kooperative Führungskultur nutzen kann
Hohe Sozialkompetenz und Dienstleistungsorientierung
Engagement am Teaching und aktives Engagement in der Aus- und Weiterbildung junger Kolleginnen und Kollegen

Pluspunkte

Mobilität

5 Minuten vom Bahnhof Bülach
SBB oder Ochsner Sport Gutschein bis zu 200 Franken jährlich

Verpflegung

Vielfältiges Verpflegungsangebot
(30% Rabatt) mit wöchentlichem "Pommes-Tag"

Vergünstigungen

Vergünstigte Krippenplätze
Kostenlose Eintrittskarten Zoo Zürich
Rabatt auf Medikamente und Material
Flottenrabatte
Plus weitere Extras

Sozialleistungen

Grosszügige Prämienanteile und Beitragsaufteilung bei den Sozialversicherungen

Gesundheitsförderung

Betriebliches Gesundheitsmanagement
Internes Kursangebot
Vergünstigung auf Sportaktivitäten Sportgruppen

Fort- und Weiterbildung

Breites internes Fortbildungsprogramm
Beteiligung an fachlicher Weiterbildung

Wertschätzung

Anerkennung für besondere Leistungen oder Ereignisse

Ärztliche Fort- und Weiterbildung

5 bezahlte externe Weiterbildungstage
pro Jahr
Wöchentliche interne Weiterbildung

Pause

15 Minuten bezahlte Kaffeepause pro Halbtag

Fachbereich

Gynäkologie & Geburtshilfe ->

Regionalspital

Grösster Gesundheitsversorger sowie zweitgrösster Arbeitgeber und Ausbildungsbetrieb im Zürcher Unterland.

Mitarbeitende

Rund 1'300 Mitarbeitende
aus 45 Nationen mit
146 Auszubildenden und Studierenden in 23 Berufen.

Medizinische Versorgung

Rund 70'000 ambulante und 10'400 stationäre Patientinnen und Patienten pro Jahr, 170 Betten.

Neugeborene

Fünftgrösste Geburtsklinik im Kanton Zürich mit über 1'200 Babys pro Jahr.

Rettungsdienst und Notfall

Über 8'800 Rettungsdiensteinsätze an 4 Standorten und 40'000 Notfallbehandlungen jährlich.

Verpflegung

10'500 frisch zubereitete Mahlzeiten im eigenen Restaurant, Bezug von Lebensmitteln aus der Region.

Nachhaltigkeit

Heizung mit Holzschnitzeln aus den Aktionärsgemeinden, Gewinnung von Solarenergie, Vermeidung von Foodwaste, reCircle-System, Mitglied Fair Trade Town.

Umgebung

Eingebettet zwischen Wald und Stadtzentrum in Bahnhofsnähe mit direkter Zugverbindung nach Zürich HB.

Zusammenarbeit

Familiäres Arbeitsklima und Förderung der Teamkultur.

Karriere und Ausbildung

Arbeiten und Weiterbilden

Kooperationen und
Partnerschaften

Stellenportal

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