Praticante universitario/a per la gestione del cambiamento (1246)

Il contributo che puoi dare

• Dirigere e coordinare il processo di gestione del cambiamento; fornire supporto agli utenti nella registrazione e nel monitoraggio delle modifiche e garantire il rispetto degli standard qualitativi
• Coadiuvare i colleghi nello svolgimento delle riunioni del Change Advisory Board; in questo contesto, esaminare, approvare o respingere il cambiamento e fissare le relative scadenze
• Fare applicare le direttive inerenti ai processi e le norme concernenti la gestione del cambiamento
• Collaborare all'esercizio e allo sviluppo degli altri processi ITIL (configurazione, ITSCM, gestione delle release)
• Lavorare con le metodologie agili quali Scrum e SAFe in un ambiente plurilingue dell'Amministrazione federale

Che cosa ti contraddistingue

• Diploma universitario (bachelor o master) in informatica, informatica di gestione o in un indirizzo di studi equivalente
• Conoscenze e/o interesse per i processi informatici e i metodi Scrum, Safe e ITIL costituiscono titolo preferenziale
• Personalità aperta, comunicativa e con spirito di iniziativa; metodo di lavoro autonomo e spiccata assertività
• Volontà di formarsi ulteriormente in ambito informatico e interesse a collaborare con diverse parti interessate
• Buone conoscenze di due lingue ufficiali

In sintesi

Entra a far parte di un team dinamico e motivato cui compete la gestione delle configurazioni, del cambiamento e delle release e collabora all'automazione e alla digitalizzazione dell'UFIT in progetti agili svolti secondo la metodologia Scrum. Vuoi partecipare attivamente al cambiamento? Allora candidati ora.