Mit dir ist das hier mehr als nur ein Job.
Mach die Zukunft gelb.
Senior Data Scientist
70-100% (oder im Jobsharing), Bern und Homeoffice
Bist du bereit, mit dem Potenzial von KI die Zukunft unseres Standortnetzes neu zu denken? Deine Prozess- und Netzoptimierungen, räumlichen Analysen und datengetriebenen Insights schaffen die Grundlage für wirksame Entscheidungen und echte Weiterentwicklung. Mit dir machen wir unser Netz effizient und zukunftsfähig.
Das kannst du bewirken
- Du analysierst Geschäftsprozesse datenbasiert, leitest Optimierungsmöglichkeiten ab und etablierst fundierte Berechnungsgrundlagen für Prozesszeiten im Fachbereich.
- Aktiv treibst du den Auf- und Ausbau der Themenfelder Prozess- und Netzoptimierung im Geschäftsbereich physische Kanäle voran
- Komplexe räumliche Analysen zur Bewertung von Standorten sowie die Definition von Einzugsgebieten und Mobilitätsmustern bilden die Basis deiner Arbeit.
- Eigenständig integrierst du externe Datenquellen wie Demografie- oder Marktdaten in bestehende Modelle für präzise Standortanalysen.
- Modellierungsergebnisse präsentierst du überzeugend vor Management und C-Level und unterstützt das Team aktiv durch dein Fachwissen.
Das bringst du mit
- Du hast ein abgeschlossenes Studium in Data Science, Informatik, Mathematik, Physik oder einem verwandten Bereich.
- Mehrjährige Erfahrung in Data Science sowie ein sicherer Umgang mit grossen Datensätzen zeichnen dich aus.
- Als analytischer Allrounder arbeitest du sowohl an pragmatischen Ad-hoc-Analysen als auch an komplexen Machine-Learning-Modellen.
- Sehr gute Python-Kenntnisse sowie ein sicherer Umgang mit SQL, Power BI und idealerweise ArcGIS Pro (Spatial Analytics) bringst du mit.
- Du hast idealerweise Erfahrung mit Prozessoptimierung, räumlichen Analysen und Cloud-Lösungen (z. B. AWS) und überzeugst durch strukturierte Kommunikation, Teamgeist und Lernbereitschaft.
- Du kommunizierst mündlich und schriftlich gut auf Deutsch und verfügst über gute (mündliche B2) Kenntnisse Englisch und in einer zweiten Landessprache.
Wir bieten einen fairen Lohn, welcher sich je nach Erfahrung und Fähigkeiten zwischen 130'100 - 145'100 CHF pro Jahr (100%-Pensum) bewegt. Auch Bewerbungen von Talenten mit abweichenden Kompetenzen sind willkommen, in solchen Fällen kann dein Lohn leicht unter oder über der Bandbreite liegen.
Das bieten wir dir
Du profitierst von attraktiven Zusatzleistungen:
Gestaltungsspielraum / Raum für Kreativität
Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungen, temporäre Stellenwechsel, Aufstiegschancen
Mobiles und flexibles Arbeiten, Homeoffice, Third Place, Teilzeitarbeit und Jobsharing
Personalgutscheine im Wert von 500 Franken pro Jahr
Förderung von Potential
Moderner Arbeitsplatz
Dein Bewerbungsprozess
Mach die Zukunft gelb.
Kontakt
Fragen zur Bewerbung
Mara Veraguth
Recruiting
Jobdetails
Anstellung
70-100% (oder im Jobsharing), Unbefristet
Referenznummer
72311
Jahresbruttolohn bei 100%
130'100 - 145'100 CHF
Effektiver Lohn kann je nach Erfahrung und Kompetenzen von dieser Lohnspanne abweichen
Anstellungsort(e)
Bern und Homeoffice
Postbereich
PostNetz
Wir stehen für Vielfalt. Dies leben und fördern wir unabhängig von sozialer Herkunft, sexueller Orientierung, Religion und Weltanschauung, körperlicher und psychischer Beeinträchtigung, Geschlecht und Geschlechtsidentität, ethnischer Herkunft und Nationalität sowie dem Alter. Wir schätzen alle Formen der Diversität, einschliesslich derjenigen, die nicht explizit aufgeführt sind.
Die Schweizerische Post als Unternehmen – Fortschritt, Entwicklung und Digitalisierung
Wir setzen alles daran, unserer Kundschaft zukünftig den Alltag noch einfacher zu machen. Ob im Kommunikationsmarkt, im Logistikmarkt, im Retailfinanzmarkt oder im Personenverkehrsmarkt: Die Schweizerische Post bietet Privat- und Geschäftskunden qualitativ hochwertige Dienstleistungen und Produkte. Mit der Entwicklung von innovativen Dialog-, Dokument- und E-Business-Lösungen verbinden wir die physische und die digitale Welt. Im Bereich der modernen Technologien gehören wir weltweit zu den führenden Postunternehmen. Dabei ist das Engagement für Nachhaltigkeit bei der Post ein Teil der gelebten Unternehmenskultur. Wir handeln nach klaren Grundsätzen und nehmen unsere soziale, ökologische und wirtschaftliche Verantwortung wahr.
PostNetz
Bei PostNetz entwickeln wir die Zugangspunkte der Post in allen Regionen der Schweiz wirtschaftlich und zukunftsgerichtet weiter, damit unsere Kundinnen und Kunden ihre Geschäfte bequem, flexibel und rund um die Uhr erledigen können. Denn ihre Bedürfnisse stehen im Zentrum unseres Handelns. Gemeinsam mit Dritten schaffen wir neue Lösungen, treiben die Digitalisierung voran, arbeiten mit modernsten Hilfsmitteln und vernetzen uns mit allen internen Bereichen. Weiter übernehmen wir Verantwortung und setzen uns für soziale und ökologische Nachhaltigkeit ein. Bereits heute werden all unsere Filialen mit zertifiziertem Ökostrom betrieben. Wir haben das Ziel, bis 2030 im eigenen Betrieb klimaneutral zu sein.
Mehr über den Bereich erfahren