Wir arbeiten im selbstorganisierten Netzwerk und in einem entwicklungsorientierten HR-Rollenmodell. Du wirst Teil davon und übernimmst die Rolle als Gestalter:in unserer Anstellungsbedingungen. Dein Beitrag bildet eine solide Grundlage für die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter:innen, damit die BLS täglich zuverlässige Mobilität anbieten kann.
Damit begeistern wir dich:
Als Product Owner entwickelst du Lösungen und Konzepte im Bereich unserer Anstellungsbedingungen weiter
Dazu gehört unter Anderem die Neukonzeption der Fringe Benefits sowie die Sicherstellung unserer Vergütungsmodelle
Die Ausgestaltung unserer Arbeitszeitmodelle entwickelst du unter Berücksichtigung der zukünftigen Anforderungen weiter
Du führst und begleitest darin Projekte in allen Phasen: Von der Idee bis zur Umsetzung
Übernahme der Strategie-Lead-Rolle für den Kreis binden & wertschätzen
Damit begeisterst du uns:
Fundierte Berufserfahrung als HR Business Partner:in und/oder HR Fachexpert:in
Abgeschlossene Weiterbildung auf Stufe HF, FH oder Uni im Bereich HRM
Begeisterung für die konzeptionelle Arbeit und nachweisbare Erfolge in der Gestaltung von zukunftsfähigen Anstellungsbedingungen
Kommunikationsstarke Anpacker:in mit Überzeugungs- und Durchsetzungskraft
Fähigkeit und Erfahrung, unterschiedliche Interessen hin zu tragfähigen Lösungen zu führen
Wir arbeiten im selbstorganisierten Netzwerk und in einem entwicklungsorientierten HR-Rollenmodell. Du wirst Teil davon und übernimmst die Rolle als Gestalter:in unserer Anstellungsbedingungen. Dein Beitrag bildet eine solide Grundlage für die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter:innen, damit die BLS täglich zuverlässige Mobilität anbieten kann.
Damit begeistern wir dich:
Als Product Owner entwickelst du Lösungen und Konzepte im Bereich unserer Anstellungsbedingungen weiter
Dazu gehört unter Anderem die Neukonzeption der Fringe Benefits sowie die Sicherstellung unserer Vergütungsmodelle
Die Ausgestaltung unserer Arbeitszeitmodelle entwickelst du unter Berücksichtigung der zukünftigen Anforderungen weiter
Du führst und begleitest darin Projekte in allen Phasen: Von der Idee bis zur Umsetzung
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Abgeschlossene Weiterbildung auf Stufe HF, FH oder Uni im Bereich HRM
Begeisterung für die konzeptionelle Arbeit und nachweisbare Erfolge in der Gestaltung von zukunftsfähigen Anstellungsbedingungen
Kommunikationsstarke Anpacker:in mit Überzeugungs- und Durchsetzungskraft
Fähigkeit und Erfahrung, unterschiedliche Interessen hin zu tragfähigen Lösungen zu führen
Erhalte ein GA 2. Klasse, ein GA 1. Klasse oder ein Halbtaxabo
Arbeite dort, wo es für dich am besten passt. Egal ob im Homeoffice oder im Büro
Teile deine Arbeitszeit frei ein. Wir fördern Teilzeitarbeit, Top- und Jobsharing
Es besteht die Möglichkeit, fünf bis zehn Ferientage pro Jahr zusätzlich zu kaufen und alle sieben Jahre ein Sabbatical von 40 Arbeitstagen zu beziehen.
Mit saisonalen Events und Kursen unterstützen wir deine Gesundheit.
Finanzielle Unterstützung bei externen Weiterbildungen, ein Führungskräfteentwicklungs-Programm sowie ein spannendes internes Lern- und Kursangebot stehen dir zur Verfügung.
Berechne jetzt deinen Lohn
Bei einem Pensum vonliegt dein JahreslohnzwischenundFranken. Wie viel genau, ist abhängig von deiner Erfahrung und deinen Vorkenntnissen. Nach dem zweiten Treffen kennst du das Paket, welches dich bei einer Anstellung erwarten würde und gehst mit einer konkreten Lohnofferte nach Hause.
Wir beantworten gerne deine Fragen
Mark Sonneborn
People Lead
+41799363163
Cornelia Kramer
HR Beraterin
+41 58 327 28 22
Bewerbungsprozess
Vom Beschnuppern bis zum Händedruck am Welcome Day. Wir wünschen dir eine angenehme Reise und freuen uns auf dich!
Bewerbung
Virtuelles Kennenlernen
Persönliches Kennenlernen
Schnuppertag
Lohnvorschlag
Finaler Entscheid
Über die BLS
Wir sind weder Weltmarktführer noch fliegen unsere Teile auf den Mond. Wir verbinden leidenschaftlich gerne Menschen, Regionen und Orte. Wir sind bodenständig und übernehmen Verantwortung. Mit über 3'600 Mitarbeitenden ist die BLS das zweitgrösste Bahnunternehmen der Schweiz. Mehr noch: Wir sind auch eine Schifffahrtsgesellschaft, eine Immobilienfirma, eine internationale Güterbahn, ein Busunternehmen und transportieren Autos sicher durch den Lötschberg und den Simplon. Mobilität hat für uns viele Facetten. Und viele spannende Jobs.
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