Avec toi, la boutique est en bonnes mains.
Peins l'avenir en jaune.
Lean and Green Manager Centres de tri Région Ouest
60-100%, Eclépens et Daillens
Tu cherches un poste de responsable qui vise à améliorer l'efficacité et la rentabilité des Centres de tri de la Région Ouest, tout en réduisant leur impact environnemental notamment leur empreinte carbone ? Alors postule dès maintenant ! Avec toi, nos Centres de tri seront entre de bonnes mains !
Fais la différence
- Tu pilotes les mesures d'amélioration et de développement des équipes autonomes dans les centres de tri (courrier et colis) de la région Ouest en partageant équitablement ton temps sur les sites.
- Tu mets en œuvre des actions concrètes pour réduire l'empreinte environnementale des sites et tu optimises en continu les outils, procédures et processus de travail.
- De plus, tu élabores des analyses et des rapports pour identifier des axes d'amélioration et propose des recommandations d'actions sur cette base.
- La coordination des chantiers KAIZEN ainsi que les formations KAIZEN en Romandie font également partie de tes tâches.
- Tu es le point de contact pour les questions techniques et fournis des conseils concernant des problématiques techniques spécifiques.
- Enfin, tu aimes participer à des projets logistiques ou conduire des projets partiels ou simples.
Ce que tu apportes
- Tu disposes d'une expérience dans le Lean Management et dans le domaine de la durabilité ainsi que des connaissances approfondies des processus logistiques.
- Tu es titulaire d'une formation de base complétée par un diplôme de niveau supérieur (EPS ou ES).
- Gérer des thématiques variées dans un environnement dynamique t'enthousiasme et tu es apte à collaborer au sein de groupes multidisciplinaires aux intérêts divergents.
- Tu possèdes une forte autonomie dans la planification et l'exécution de vos tâches.
- Tu as une aisance dans la communication de contenus complexes à des publics diversifiés.
- De très bonnes connaissances en français et des bonnes connaissances de l'allemand sont nécessaires.
Avec toi, l'agilité s'applique au quotidien. Nous encourageons un travail d'équipe moderne et attachons de l'importance à une vie professionnelle équilibrée. Ce poste peut également être occupé par deux personnes en co-responsabilité. Tu peux postuler directement avec une autre personne ou nous pouvons t'aider à trouver le binôme qui convient.
Nous offrons un salaire équitable qui, en fonction de l'expérience et des compétences, évolue entre CHF 99'580 - 114'580 par an (taux d'occupation de 100%). Les candidatures prometteuses sont les bienvenues, même si les compétences diffèrent du poste; dans ce cas, le salaire peut être légèrement inférieur ou supérieur à la fourchette.
Saisis cette opportunité et contribue, toi aussi, à écrire l'histoire de notre réussite! L'Union postale universelle a de nouveau placé la Poste suisse en tête du classement mondial en 2024. Nous nous réjouissons de recevoir ta candidature.
Ce que nous te proposons
Tu profites de prestations complémentaires intéressantes:
6 semaines de vacances
18 semaines de congé de maternité et 4 semaines de congé pour le deuxième parent avec une participation à l'accueil extrafamilial des enfants.
Encouragement aux formations et perfectionnements, changements temporaires de poste, possibilités de gravir les échelons
Bons pour le personnel d'une valeur de 500 francs par an
La Poste Suisse
Ton processus de candidature
Peins l'avenir en jaune.
Contact
Questions sur la candidature
Maëlle Kuhn
Recruiting
Détail d'emploi
Emploi
60-100%, Contrat à durée indéterminée
Numéro de référence
71572
Salaire annuel brut à 100%
CHF 99'580 - 114'580
Le salaire effectif peut différer de cette fourchette salariale en fonction de l'expérience et des compétences
Lieu(x) d'emploi
Eclépens et Daillens
Unité de la Poste
Services logistiques
Nous défendons la diversité. Nous vivons et encourageons cette diversité indépendamment de l'origine sociale, de l'orientation sexuelle, des croyances religieuses, des handicap physique et psychique, du sexe et de l’orientation sexuelle, de l'origine ethnique et de la nationalité ainsi que de l'âge. Nous valorisons toutes les formes de diversité, y compris celles qui ne sont pas explicitement mentionnées.
La Poste en tant qu’entreprise – Le progrès, le développement et l’essor du numérique sont notre quotidien
mettons tout en œuvre pour simplifier encore davantage la vie de notre clientèle. Que ce soit sur le marché de la communication, de la logistique, des services financiers grand public ou du transport de voyageurs, la Poste propose des produits et des prestations de premier ordre aussi bien aux particuliers qu’aux entreprises. Grâce au développement de solutions innovantes en matière de dialogue, de gestion de documents et d’e-business, nous relions le monde physique et numérique. À l’échelle mondiale, nous comptons parmi les entreprises postales à la pointe de la technologie. L’engagement en faveur du développement durable est vécu au quotidien à la Poste, car il fait partie intégrante de notre culture d’entreprise. Dans toutes nos activités, nous suivons des principes clairs et assumons nos responsabilités sociales, écologiques et économiques.
Services logistiques
Rapidité, confort d'utilisation, fiabilité, efficacité et respect de l'environnement: tels sont les avantages que l'unité Services logistiques souhaite offrir à notre clientèle. Notre activité clé comprend la logistique coursier, express et colis ainsi que les lettres et les prestations sur le dernier kilomètre. Nous sommes également le partenaire compétent et engagé pour les prestations du marché des médias et du marché publicitaire, pour la logistique complète des marchandises tout comme pour les solutions sectorielles et les plateformes logistiques.Nous assumons en outre nos responsabilités et nous engageons en faveur de la durabilité. Nous possédons d'ores et déjà le plus grand parc de véhicules électriques du pays et, d'ici 2030, nous assurerons la distribution carbone-neutre de l'ensemble des lettres et des colis dans toute la Suisse.
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